培养复合型技术人才

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1、培养复合型技术人才，解决企业紧缺人才需求全国信息化计算机应用技术资格认证CCAT项目介绍全国信息化计算机应用技术资格认证管理中心目　　录项目概述1项目特色2CCAT课程体系4认证证书6国际互认7实施方案9考试说明12中国国家人事人才培训网14CCAT认证考试的常见问题解答15附件一专家委员会名单21附件二　CCAT课程认证体系26CCAT实训课程认证体系31项目概述CCAT资格培训认证项目介绍全国信息化计算机应用技术资格认证（CertificateofComputerApplicationTechniques，CCAT）项目，是为

2、社会培养实践能力和管理能力结合的管理型技术人才为主要特色、全国性的培训认证项目。项目主管单位全国信息化计算机应用技术资格认证项目主管单位为中华人民共和国人事部中国高级公务员培训中心和中华人民共和国教育部全国高等学校计算机教育研究会。由双方联合成立的全国信息化计算机应用技术资格认证管理中心具体负责组织实施。人事部中国高级公务员培训中心中国高级公务员培训中心（人事部人事培训中心，简称高培中心）是国家人事部直属的培训实体和研究咨询机构，是经国家外国专家局批准的具有组织国（境）外培训资格的涉外培训机构。高培中心面向国家公务员、专业技术人员

3、和企事业单位管理人员开展有关培训工作和相关咨询服务与研究开发。高培中心承担中国继续工程教育协会日常工作，是国际继续工程教育协会副主席单位，也是联合国亚太经社会（ESCAP）亚太地区政府培训网副主席单位。高培中心成立以来，先后组织全国人事厅（司、局）长和大型企业高级管理人员与专业技术人员出国培训考察，为推行干部人事制度改革，建立和完善国家公务员制度，提高干部队伍的素质做出了巨大贡献，在国内外培训行业中享有良好的声誉。高培中心主要业务有：承担中央国家机关和各省、自治区、直辖市的公务员初任、任职、专门业务、知识更新培训的有关工作；承担全

4、国人事岗位人员的培训；提供培训咨询和服务。为全国专业技术人员和继续教育管理干部提供培训与咨询服务，代为设计课程、聘请教师；组织举办高级研修班和专题研修班；组织国际交流活动。为企事业管理人员的培训提供服务，开展人力资源管理与开发的咨询、研究与培训活动。为全国人事系统有关出国（境）培训考察业务提供组织与咨询服务；聘请国外知名专家举办专题讲座；承办有关国际会议。第35页共30页经人事部批准，高培中心建立了“中国国家人事人才培训网http://www.chinanet.gov.cn，运用先进技术手段进行远程培训教育。高培中心与国内外大批著

5、名大学、科研院所和培训教育机构开展广泛的交流与合作，联合开展在职人员学历教育和培训。全国高等学校计算机教育研究会全国高等学校计算机教育研究会是经中华人民共和国教育部批准，具有一级法人资格的组织机构。聚集了国际国内IT业界教学、科研、开发及生产部门众多专家学者，具有广泛的社会基础与知名度。项目组织机构CCAT项目由国家人事部中国高级公务员培训中心和教育部全国高等学校计算机教育研究会联合成立的全国信息化计算机应用技术资格认证管理中心（简称CCAT项目管理中心）具体组织和实施。CCAT项目管理中心下设资源建设委员会、渠道管理部、质量控制

6、部、客户服务部、信息中心和行政办公室等部门。项目特色一、培养国家急需的管理型技术人才专业技术+管理能力+实践能力+职业岗位需求CCAT资格认证项目重点培养学员管理能力、实践能力，着力提高学员的创新能力。在学员培养过程中，除掌握相应专业必须的理论知识，注重学员实践能力、创新能力的训练外，还注重培养和提高学员的企业管理能力，为社会和企业培养既懂技术，又懂管理的管理型技术人才。改变重理论轻实践、重文凭轻能力的传统及技术滞后等缺陷。第35页共30页二、权威体系、国际标准由国家权威组织机构（人事部部门、教育部部门、科研机构）和国际权威组织机

7、构的专家共同精心打造的以培养管理能力和实践能力为主要特色的专业技术培训认证项目，并与国际权威机构互认。1、与世界计算机行业协会（CompTIA，http://www.comptia.org）达成战略合作伙伴关系，全面接轨国际行业认证标准。2、与在国际上享有盛誉的瑞士管理论坛（SMF，http://www.swissmanagementform.com）实现了国际互认。3、与联合国教科文组织国际职业技术教育与培训联系中心（UNEVOC，http://www.unevoc.cn）达成了在电子信息大类等领域的产学结合唯一合作方。三、社会

8、行业、企业高度认可根据国家发展改革委、信息产业部、国务院信息化办公室发起的中小企业信息化推进工程的具体要求,为全面提高网络应用管理人员的技术水平，促进企业经营管理人才结构的完善，作为企业信息化评级的参考，使参加相关信息化培训的人员认证工作规范化，满