上市公司成长性水平对企业绩效影响的实证研究

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1、分类号:UDC:F234.4657管理学硕士学位论文密级:编号:沙帖钔上市公司成长性水平对企业绩效影响的实证研究硕士研究生:王亚楠指导教师:陈岩教授学科、专业:管理学、会计学沈阳理工大学2014年3月分类号:F234.4UDC:657密级:编号:≯fl喜卅管理学硕士学位论文上市公司成长性水平对企业绩效影响的实证研究硕士研究生:王亚楠指导教师:陈岩学位级别:管理学硕士学科、专业:管理学、会计学专业所在单位:沈阳理工大学论文提交日期:2013年12月20日论文答辩日期:2014年3月9日学位授予单位:沈阳理工大学Clas

2、sificationIdex:F234.4U.D.C:657AThesisfortheMasterDegreeofManagementTheEmpiricalStudyontheInfluenceoftheLevelofTheListedCompaniesGrowthtoPerformanceCandidate:WangYa’nanSupervisor:Prof.ChenYanAcademicDegreeAppliedfor:MasterofManagementSpecialty:AccountingDateofSu

3、bmission:December20th,2013DateofExamination:March9th,2014University:ShenyangLigongUniversity沈阳理工大学硕士学位论文原创性声明本人郑重声明:本论文的所有工作,是在导师的指导下,有作者本人独立完成的。有关观点、方法、数据和文献的引用己在文中指出,并与参考文献相对应。除文中已注明引用的内容外,本论文不包含任何其他个人或集体已经公开发表的作品成果。对本文的研究做出重要贡献的个人和集体,均已在文中已明确的方式表明。本人完全意识到本声明

4、的法律结果有本承担。作者(签字):王亚捅日期:训cf{年乡月1lEl学位论文版权使用授权书本学位论文作者完全了解沈阳理工大学有关保留、使用学位论文的规定,即:沈阳理工大学有权保留并向国家有关部门或机构送交学位论文的复印件和磁盘,允许论文被查阅和借阅。本人授权沈阳理工大学可以将学位论文的全部或部分内容编入有关数据库进行检索,可以采用影印、缩印或其他复制手段保存、汇编学位论文。(保密的学位论文在解密后使用本授权书)学位论文作者签名:确日期:≯f乍州指导教师签名:鼬茄日期:少心“沈阳理工大学硕士学位论文摘要随着国民经济的飞

5、速发展,上市公司在整个经济社会中扮演着越来越重要的角色,上市公司成了反映经济状况的主力军,在资本市场是占据了重要的地位。上市公司在国民经济的重要地位使得上市公司的绩效和成长性水平也成了理论界和实务届研究的重点。一方面学者们从企业不同的组织形式和企业活动出发研究其对绩效的影响,对绩效的影响因素做了大量的研究和积极的探索。而另一方面,随着资本市场的日益成熟,人们对公司成长性水平的关注越来越热,公司成长性水平作为企业长远追求的目标,也逐渐成为理论界研究的热点。本文总体上分为五部分,第一部分为绪论,概括介绍了本文的研究背景和

6、意义,上市公司成长性水平对企业绩效影响的研究现状,并简述了本文的研究方法和创新点。第二部分是公司成长性水平和绩效的理论研究,包括成长性水平的概念、影响因素、评价方法以及绩效的概念、绩效的特征和内容以及衡量绩效的主要方法。第三部分为上市公司成长性水平对企业绩效影响理论分析并提出了假设。第四部分是本文的实证部分,选取上海证券交易所281家上市公司2003年至2012年十年的数据作为本文的样本,运用因子分析得出上市公司成长性水平,然后回归分析出上市公司的成长性水平对绩效的影响,最终得出实证分析的结论:在上市公司成长性水平与

7、绩效存在相互关系下,(1)、负成长性水平与企业绩效正相关;(2)、稳定成长性水平与企业绩效正相关;(3)、高速成长性水平与企业绩效负相关。企业处于稳定成长性水平,绩效才能稳健增长。第五部分对于以上的研究结果进行了总结,并指出了文章研究的局限性。关键词:上市公司;成长性水平:绩效沈陬I理工大学硕士学位论文AbstractWiththerapiddevelopmentofnationaleconomy,thelistedcompanyplaysamoreandmoreimportantroleinthewholeecon

8、omicsociety,thelistedcompanieshasbecomethemainforcethatreflectthestateoftheeconomy,itisoccupiedtheimportantpositioninthecapitalmarket.Theperformanceandthegrowthleveloflisted

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