工作计划及工作总结表格模版、

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1、...工作总结及计划本部和上级评价使用填写时间：年月日注：请针对各项认真详细填写，完成标准要明确可衡量；此表中新增了对过程的控制，请在填写时注意措施要具体，切实可行。年月工作总结状态：个人填报—上级沟通—终稿部门：岗位：姓名：关键工作实施过程序完成评价栏计划项目完成标准完成情况号可能遇到的困难及问题采取何种措施及解决办法时间自评上级AABBCCDD临时工作序实施过程完成评价栏计划项目完成标准完成情况号可能遇到的困难及问题采取何种措施及解决办法时间自评上级AABBCCDD1、AABBCCDD综合自我评价：......评价上级评价：重此处请填写在月度会中所强调针对本部/本人事项，或是针对本月工作上

2、级给出的重要指示，及在次月需调整或注意事项。点事项A---大大超过计划B---完成计划C---不能十分满意的完成计划D---没有完成工作计划请严格按照SMART原则完成日、周、月工作计划及总结：Specific明确的明确工作目标，非笼统的，而是具体细化Measurable可测量的目标须量化，或行为化的Attainable可达成的目标通过101%努力可达成，非过高或过低的目标Realistic现实的目标实实在在，可证明和观察得到，而非假设Time-bound有时限的使用时间单位，明确时间点；即设定完成这些目标的期限年月工作计划状态：个人填报—上级沟通—终稿部门：岗位：姓名：关键工作实施过程评价栏

3、序完成计划项目完成标准完成情况号可能遇到的困难及问题采取何种措施及解决办法时间上自评级AABBCCDDAABBCC......DDAABBCCDDAABBCCDD临时工作实施过程评价栏序完成计划项目完成标准完成情况上号可能遇到的困难及问题采取何种措施及解决办法时间自评级AABBCCDD综自我评价：合上级评价：评价重此处请填写在月度会中所强调针对本部/本人事项，或是针对本月工作上级给出的重要指示，及在次月需调整或注意事项。点事......项A---大大超过计划B---完成计划C---不能十分满意的完成计划D---没有完成工作计划请严格按照SMART原则完成日、周、月工作计划及总结：Specifi

4、c明确的明确工作目标，非笼统的，而是具体细化Measurable可测量的目标须量化，或行为化的Attainable可达成的目标通过101%努力可达成，非过高或过低的目标Realistic现实的目标实实在在，可证明和观察得到，而非假设Time-bound有时限的使用时间单位，明确时间点；即设定完成这些目标的期限...