聘用协议之补充协议

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1、聘用协议之补充协议本补充协议(以下简称“本协议”）系由以下“双方”(定义见下文)于年月日于中华人民共和国(“中国”)广东省广州市所签订：一.(以下简称“甲方”），注册地址位于。二.【】以下简称（“乙方”），系中国公民，身份证号码：【】，住址为【】。以下单方称为：“一方”，两方合成为“双方”。鉴于：一.双方于年月日根据中国的法律、法规和广东省当地的规定（以下统称“中国法律”）签订了壹份聘用协议（以下简称“聘用协议”）。二.鉴于乙方在其受雇于甲方期间时有接触“商业秘密”（定义见下文）之机会，乙方同意与甲方签订本协议，以保护甲方之商业利益以及合法权益。故此，双方经协商一致后，遵循诚实信

2、用原则，同意订立本协议并履行本协议条款。第1条保密1.保密义务1.1于聘用协议期限内及聘用协议解除或终止后，乙方应遵守甲方制定的保密制度：1.1.1在未经甲方书面同意前，乙方不得：1.1.1.1将任何商业秘密(如第1条第2款第8页共8页)用于任何与其执行职务无关之情况；1.1.1.1以任何形式向任何第三方泄漏任何商业秘密；1.1.1.2使用或允许任何第三方使用以不正当的手段所获取的任何商业秘密：1.1.2乙方有义务尽其一切努力防止任何第三方窃取商业秘密。1.1上述第1.1.1.3项中所称之“以不正当的手段获取”，包括窃盗、诈欺、胁迫、贿赂、擅自复制、违反保密义务、引诱他人违反保密

3、义务或其他类似方法取得商业秘密。1.2乙方因违反本协议第1条第1.1项之规定而给甲方造成损失的，甲方有权立即解除聘用协议，且乙方必须按聘用协议第7条之规定承担违约责任。1.定义2.1“商业秘密”是指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取了合理的保密措施之技术信息和经营信息，包括但不限于任何以下甲方所拥有的信息或材料(无论该商业秘密系以何种媒介储存或记录)：2.1.1甲方之公司档案及文件，包括但不限于：各类合同、协议、意向书(无论是否以书面形式或以其他形式订立)、人事档案、行政文件、及关于甲方之投资方、卖方、顾客及供货商等信息；2.1.2任何与甲方之商业活动和

4、业务发展有关的信息，如成本、业务发展计划(包括于聘用协议期限内的未来计划)、市场推广计划业务策略(包括价位策略)、市场行销策略及计划、销售商、销售渠道、销售模式、报价单、客户名单及其他有关资料；第8页共8页2.1.1任何与甲方之财务状况有关的信息，如其资产、负债、应收帐款、经营状况及投资情况；2.1.2任何与甲方的管理方法有关之信息；2.1.3任何由甲方建立的计算程序、流程或技术，及与该计算程序、流程或技术的原理之相关的资料；2.1.4任何与计算机的硬件和软件的完善有关的信息，包括但不限于完善任何硬件与软件的方法及与其相关的绘图、测试结果、操作说明书、报告及记录资料和软件程式(包

5、括源程序、目标程序、源代码、目标代码、数据库、软件安装及维修方法)；及2.1.5任何与专有技术有关的信息，包括但不限于未公开过的、未申请专利及未注册其他“知识产权”(见下述第2条第2款的定义)保护的技术方法、技术程序、分析数据、公式、工艺流程、配方、质量控制和管理方法等及其他有关资料。2.1上文第1条第一款规定之义务不适用于以下的信息：2.1.1已进入公知领域，但不包括因为乙方违反了本协议项下之条款而被披露的信息；2.1.2乙方能证实该信息系乙方从不负有保密义务的第三方获得；或2.1.3因适用法律或法院命令的要求而使用或披露的亦不在此限。如遇此情况，乙方所使用或披露的范围应仅限于

6、该适用法律或法院命令所明确规定的内容，且乙方应在此种使用或披露之前通知甲方该适用法律或法院命令的有关规定(如果乙方不能在使用和披露之前通知甲方，则乙方必须在使用和披露之后的合理期间内尽快通知甲方)，以便甲方采取适当的保护性措施。第8页共8页2.1乙方理解并同意，出于甲方之业务运作需要及乙方所担任之职位要求，乙方可能不时接触到由甲方母公司、其关联企业或子公司所拥有的机密信息。2.2乙方进一步理解并同意，在甲方已书面告知乙方有关机密信息且采取了适当的保密措施的前提下，所有乙方能接触到的且由甲方之母公司、其关联企业或子公司所拥有的机密信息之前提下，该类机密信息均将构成本协议项下所定义之

7、“商业秘密”，且其将包括在本条所列之乙方保密义务之范围内。1.请示义务3.1乙方对任何信息的性质、保密程度不明确的，应有责任向甲方之总经理寻求书面确认，如果乙方收到保密性不明的信息，乙方同意将其视为商业秘密，除非该甲方之总经理以书面向乙方确认该信息既非机密亦非专有。3.2乙方未经甲方之许可前自行泄露商业秘密而给甲方造成损失的，乙方应按中国法律负责有关赔偿及承担任何其它法律责任。2.甲方财物之返还4.1聘用协议不论因任何原因终止或解除时，乙方应立即将其受甲方雇用期间自甲方处所获得的