劳动合同书 临时人员 驾驶员

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1、劳动合同书编号：甲方（用人单位）乙方（劳动者）单位名称：重庆市渝北区人民政府姓名：龙山街道办事处经济性质：党政机关性别：法定代表人或其委托的代理人：身份证号码：地址：龙山路70号家庭住址：邮政编码：401147邮政编码：甲方（盖章）乙方（签字）代表人：2010年1月1日5根据《中华人民共和国劳动法》等法律政法规，重庆市渝北区人民政府龙山街道办事处（以下简称甲方）与___________（以下简称乙方）按照平等自愿，协商一致的原则，订立本劳动合同，共同遵守。一、劳动合同期限合同期限为一年，自2010年__月___日起至2010年__

2、_月___日止。二、工作内容（一）乙方同意从事甲方安排的工作，遵守甲方的相关规定；（二）因工作需要，经双方协商一致，甲方可以调整乙方的工作岗位和工作内容。乙方认为不适应甲方调整的工作，可以申请另行调整或提出解除劳动合同。三、工作时间和休息休假（一）甲方执行法律规定的工时制度和休息、休假办法。（二）甲方因工作需要，可以依法延长工作时间。四、劳动报酬（一）乙方每月工资1074元（含通讯费100元），另有包干加班、值班费750元，合计1824元。（二）甲方依法为乙方办理养老保险、失业保险、生育保险、工伤保险、基本医疗保险和大额医疗保险，

3、并缴纳单位应承但的社会保险费用。乙方个人应承但的社会保险费用由甲方每月从乙方工资中代扣、代缴。若因国家政策原因无法或无需缴纳的，甲方将社会保险费每月以现金形式足额发放给乙方。（三）甲方以货币形式在每月底支付乙方当月报酬。5（四）乙方在法定休假日、婚丧假期间，甲方应依法支付报酬。五、劳动保护和劳动条件（一）甲乙双方执行国家劳动安全、卫生法律、法规、章程和标准。甲方对乙方进行劳动安全和卫生教育，防止事故，减少危害。（二）甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全、卫生条件和必要的劳动安全保护用品，改善劳动条件。（三）乙方在劳动过程中应严格遵

4、守安全操作规程。（四）乙方参加甲方工会活动。六、劳动纪律（一）甲方依法建立健全各项规章制度。（二）甲乙双方必须遵守法律、法规和甲方依法制定的规章制度。（三）甲方有权根据法律、法规和自定的规章制度对乙方进行奖惩。七、劳动合同的变更、解除和终止（一）甲乙双方在本劳动合同的有效期内，可以遵循平等自愿、协商一致的原则，依法变更劳动合同部分条款。（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：1、在合同期内被证明不符合工作岗位要求的。2、严重违反劳动纪律或者甲方依法建立的规章制度2次以上的。3、严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成损害的。4

5、、泄漏甲方秘密，造成重大影响或经济损失的。5、受到治安处罚或刑事处分的。5（三）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前30日书面通知乙方：1、患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作的。2、患病或非因工负伤连续请假2个月以上或全年累计请假60天以上的。3、在合同期内，甲方因各类条件发生重大变化导致员工冗余的。4、法律、行政法规规定可以解除劳动合同的。（四）乙方有下列情形之一的，甲方不得解除劳动合同：1、因工负伤并被确认部分丧失劳动能力的。2、女职工在孕期、产期和哺乳期内的。3、法律、行政法规规定的其他情况。（

6、五）甲方有下列情况之一的，乙方可解除劳动合同：1、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。2、甲方未按劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。（六）有下列条件之一，合同自行终止：1、本劳动合同期满。2、在合同期内，甲方因故撤销建制。八、约定的其他内容（一）乙方泄漏甲方机密，给甲方造成重大影响或经济损失，甲方可随时通知乙方解除劳动合同，乙方应按甲方经济损失的10～50%赔偿。（二）乙方在甲方工作期间，一律不准在外兼职，一经发现，甲方可随时通知乙方解除劳动合同。5（三）乙方因违反甲方奖惩制度中应辞退、除名、开除的，甲

7、方可随时通知乙方解除劳动合同。（四）乙方主动提出解除劳动合同或因乙方违反本合同约定条款导致解除合同的，甲方不付给乙方经济补偿金。乙方主动提出解除劳动合同，应当提前30日书面告知甲方。九、违反劳动合同的责任甲乙双方或一方违反本劳动合同的规定，除依法承担法律责任外，还应分别承担如下责任：甲方的违约责任：按合同约定或法律法规规定执行。乙方的违约责任：按合同约定或法律法规规定执行。甲乙双方因履行劳动合同发生争议，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。十、本劳动合同一式二份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。5