承德市区公务员体质的现状及其影响因素的研究

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1、摘要·随着我国经济的发展和社会的不断进步，人民的物质生活水平日益提高，在给人们带来空前的物质生活享受的同时，也导致了现代文明疾病的发病率迅速上升。有的人出现了“亚健康”状态，甚至出现了疾病。这种情况的发生与我们高度物质文明和精神文明的社会极不相称。。本文研究的目的在于全面了解承德市区公务员体质状况及其影响因素，根据《国民体质测定标准手册》要求，对承德市区公务员人群进行体质监测，并把结果和2005年河北省第二次国民体质监测公报(普通成年人群部分)的数据进行比较，从中得出两者的差距。为指导承德市区公务员人群进行体育锻炼，提高身体素质提供科学的理论依据。本文研究方法主要

2、运用文献资料法、指标测试法、调查法、数理统计法、归纳法等，通过对承德市区公务员体质状况及其影响因素的调查分析和研究，得出以下结论：一是承德市区公务员的身体形态不够理想，身体形态正常者占监测人群的66．7％，而高达33．3％的公务员为不合格．男性正常者高于女性。而女性肥胖者较多。二是承德市区各年龄段的男性、女性公务员肺活量、台阶指数均值显著低于河北省普通成年人群同龄肺活量和台阶指数的均值。三是承德市区各年龄段的男性、女性公务员的握力均值比河北省普通成年人群的均值高，而承德市区各年龄段的男性、女性公务员的闭眼单脚站立、坐位体前屈和选择反应时的均值都比河北省普通成年人群

3、的均值低。同时，大众问卷调查为了解承德市区公务员健身行为状况提供了理论依据，不良的生活习惯、体育设施的匮乏、缺乏体育锻炼的兴趣、本地经济的制约，心理承受力与社会压力的日益加大、单位领导和有关部门的漠视以及公务员在社会的地位决定了他们身心负担较重，经常处于疲劳状态，造成健康透支。这些都为研究承德市区公务员体质现状及其影响因素的调查分析与对策研究提供了理论依据，在此基础上，对如何提高承德市区公务员的体质现状提出了合理化建议。关键词：承德市公务员体质现状影响因素mAbstractAlongwithChina’Seconomicdevelopmentandsocialpr

4、ogress，andth．epeople’Smateriallivingstandards[fieimproving,gaverisetoanunprecedentedmaterialenjoymentoflife，butitalsoledtothemodemcivilizationincidenceofthediseaseroserapidly．Somepeoplehavebecome”sub-healthy”state，andeventhedisease．TheOC：cUlTCnCCofSuchasituationandwehiglllymaterialand

5、spiritualcommunityisnotproportionate。ThispaperaimsatacomprehensiveunderstandingoftheCivil·ConstitutionofurbanChengdeanditsinfluencingfactors，inaccordancewith”standardmanualOftheNationalPhysique”requirements，acrowdofcivilservantsurbanChengdephysicalmonitoring,andtheresultsandthe2005Heb

6、eisecondNationalPhysiquemonitoringbulletin(generalpopulation)comparedtothedata,obtainedfromthisgap．Chengdeurbancivilserviceasaguidetothecrowdphysicalexerciseandimprovephysicalfitnessprovidescientifictheory．Inthispaper，themainmethodusedliteraturedata，indicatorstesting，investigationandm

7、athematicalstatistics，logicintolaw，thecivilservicethroughthephysicalconditionofurbanChengdeimpactfactorsofanalysisandresearch,cometothefollowingconclusions：First，thecivilservantsurbanChengdenotidealbodyshape，bodyshapeofthenormalmonitoringgroups66．7percent，andashighas33．3percentofcivil

8、serva