浅论我国公司独立董事约束机制(I)

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1、密级：分类号：D922.291.91论文编号：2007020133贵州大学2010硕士研究生学位论文浅论我国公司独立董事约束机制学科专业：法律硕士研究方向：民商法导师：王伟研究生：戴大华中国﹒贵州﹒贵阳2010年5月贵州大学硕士研究生学位论文目录中文摘要........................................................................................................................ISum

2、mary.................................................................................................................II前言..............................................................................................................................1一、独

3、立董事约束机制概述......................................................................................3（一）公司独立董事制度概述.............................................................................................31、概念............................................

4、.............................................................................32、特征.............................................................................................................................43、公司产生独立董事制度的原因............................

5、.....................................................5（二）独立董事约束机制的概念及理论基础.....................................................................61、独立董事约束机制的概念.........................................................................................62、与独立

6、董事约束机制相关的理论.............................................................................63、对独立董事进行约束的原因.....................................................................................84、独立董事肆意损害公司利益的现象严重...........................................

7、..................9二、国外独立董事约束机制状况..............................................................................11（一）英美法系国家独立董事约束机制状况...................................................................111、美国的的独立董事约束机制状况..................................

8、.........................................112、英国的独立董事约束机制状况...............................................................................12（二）大陆法系国家独立董事约束机制状况...................................................................121、德国的独立董事约束机制状况.