东师范公共人力资源管理(高起专)17春在线作业2

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1、谋学网www.mouxue.com公共人力资源管理(高起专)17春在线作业2试卷总分:100得分:0一、单选题(共10道试题,共30分)1.现代奖励制度以()为核心内容A.物质奖励和精神奖励的有机结合B.物质奖励C.精神奖励D.公平公正满分:3分2.公共人力资源规划就是指公共部门根据()和环境对组织提出的要求,运用科学的方法和技术,对其人力资源进行预测、合理配置与计划,进而满足组织所需人力资源的过程A.组织未来的任务B.时代的新要求C.领导的发展思路D.上级的指示满分:3分3.公共部门的实质是以协调特定社会生产关系秩序下的()为根本目的的组织体系A.公共利益关系B.

2、生产关系C.个人利益D.经济利益满分:3分4.公共人力资源管理是指公共部门根据()对其工作人员进行规划、任用、评价、保障等一系列的活动与过程A.地方性法规B.行业准则C.劳资协商D.国家宪法和法律满分:3分5.公共人力资源的工资是国家依据()的原则,以货币形式对公职人员劳动付出的报酬。A.按劳付酬B.按需分配C.按资分配D.注重实绩满分:3分谋学网www.mouxue.com6.我国公共人力资源管理所遵循的民主法治原则,就是指公共人力资源的管理必须在民主的基础上()进行A.自由B.集中C.依法D.自律满分:3分7.社会保障制度是指国家通过()为社会成员提供物质帮助所

3、采取的相互独立而又相互联系的各项社会保障子系统的总和A.立法B.司法C.行政管理D.公共政策满分:3分8.格老秀斯的自然法贯穿两条基本的原则:一是社会成员拥有安全保障的权利,二是()A.个人权利大于集体权利B.个人财产不应受到侵犯C.个人名誉权神圣不可侵犯D.个人言论自由的权利应得到保障满分:3分9.依据《公务员法》对公务员的考核,以公务员的职位职责和所承担的工作任务为基本依据,全面考核德、能、勤、绩、廉,重点考核()A.德B.廉C.工作实绩D.能满分:3分10.依据《中华人民共和国公务员法》,我国公务员实行职务晋升和()相结合的晋升制度A.委任晋升B.级别晋升C.

4、考试晋升制D.越级晋升满分:3分谋学网www.mouxue.com二、多选题(共10道试题,共30分)1.我国事业单位人事制度改革的目标任务是()A.建立政事职责分开、单位自主用人、人员自主择业、政府依法管理、配套措施完善的分类管理体制B.建立一套适合科、教、文、卫等各类事业单位特点,符合专业技术人员、管理人员和工勤人员各自岗位要求的具体管理制度C.形成一个人员能进能出,职务能上能下,待遇能升能降,优秀人才能够脱颖而出,充满生机与活力的用人机制D.实现事业单位人事管理的法制化、科学化满分:3分2.我国现行中央国家机关公共科目笔试主要包括哪些科目()A.公共基础知识B

5、.申论C.行政职业能力倾向测验D.国家政策与形势满分:3分3.从人力资源的实际分布特点来看,它具有()A.民族性B.分层性C.规定性D.国际性满分:3分4.公共人力资源纪律管理的特征包括()A.法制性B.强制性C.约束性D.滞后性满分:3分5.公共人力资源管理的职能主要有()A.规划职能B.选用职能C.整合职能D.保障职能谋学网www.mouxue.com满分:3分6.江泽民同志在中央纪委第三次全体会议上发表了题为《切实加强和坚决维护党的纪律,保证改革和建设事业顺利前进》的重要讲话,全面论述了党的()A.政治纪律B.组织纪律C.经济纪律D.群众纪律满分:3分7.我国

6、国家机关的人力资源培训可以分为()A.初任培训B.任职培训C.专门业务培训D.更新知识培训满分:3分8.下列选项中属于中国古代的人事管理实践模式的有()A.任人为贤的原始贤能制B.文武分职的官僚制C.三公九卿制D.九品中正制满分:3分9.江泽民同志有关选拔任用干部的主要观点包括()A.选拔好干部是党和国家长治久安的根本大计B.要坚持正确的用人导向,用好的作风选人,选作风好的人C.选拔年轻干部要解放思想D.推进干部人事制度的改革满分:3分10.下列选项中关于我国公务员奖励的审批权限表述不正确的是()A.嘉奖由县级以上党委、政府或者市(地)级以上机关批准B.记三等功,由

7、市(地)级以上党委、政府或者省级以上机关批准C.记二等功,由省级以上党委、政府或者中央机关批准D.授予荣誉称号,由省级以上党委、政府或者中央公务员主管部门批准满分:3分谋学网www.mouxue.com三、判断题(共20道试题,共40分)1.专门业务培训是指国家机关为公务员从事专项工作而提供所需知识和技能的培训A.错误B.正确满分:2分2.公共人力资源的保障管理大致分为两个部分:一是劳动权保障,二是社会保障A.错误B.正确满分:2分3.马克思人的自由全面发展包含了两方面的内容:人的素质的全面提升和人的技能的显著提高A.错误B.正确满分:2分4.按照《公务员奖励规

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