欢迎来到天天文库
浏览记录
ID:35388997
大小:54.58 KB
页数:4页
时间:2019-03-24
《特色学校的创建规划》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库。
1、特色学校的创建规划舒城县山七中心校将全面贯彻党的教育方针,全面推进素质教育,全面提高教育教学质量,坚持成人教育、成才教育、成功教育。抓住农村学校“改薄”的发展机遇,全面规划,合理科学布局,决心通过几年规划,搞好硬件建设;延续制度与情感相结合的管理模式以及人本主义的理念;强化德育,培养动手能力;争取把我校建设成为“升学榜上有名,致富脚下有路”的多维化实用型的乡村文化基地。一、以“改薄”为契机,狠抓校园“项冃建设”。学校业已完成了“改薄”项目:包括综合楼、学生宿舍、食堂、冲水厕所、教师周转房的相继兴建与投入使用;还硬化绿化美化了校园;同时对照县义务教育均衡发展办学条
2、件,生均校舍面积、占地面积和生均运动场地面积基本达标,其他硬件条件也基本符合要求,配套设备正在陆续完成。近年来,学校信息化建设发展迅速。班班通设备基本配套,电信光纤覆盖校园。科学实验室、图书室以及各活动功能室等设施配套,基本满足学校教育教学和活动需求。拟定校园北边与西边需筑护坡,并与当地协商,建围墙以期实现校园的全封闭;另外,冃前学生宿舍男女同住一栋楼,且住宿面积不足,须另建一栋女生公寓,实现所有学生的寄宿;设想将综合楼南面的山坡(原操场)改造为学生实践活动基地,同时植树种草,作为师生室外阅读休闲场所。二、建立健全符合我校校情的管理体系。学校制度建设是否规范合理
3、直接影响着教育教学工作开展和成效取得。为此,我们将群策群力,花人力气建章立制,从教学到后勤,从安全管理到质量提升,多维度、全方位细化职责,量化业绩,规范管理。从人性化、常态化入手,最终形成一套科学、精细、规范、合理的制度体系,有利于我校今后的日常管理。近年,我校绩效工资的分配就密切联系职责与业绩,多劳多得,少劳少得,不劳不得。2015年,我校全面推行“班主任负责制”,学校聘任班主任,班主任聘任授课老师,班主任与学校签订“学生安全责任状”“卫生区责任书”,做到权责分明。这样避免了推卸或懈怠现象,提高了丁作的主动性与效率。三、强化“艺体”教育。我校有很好的体育运动氛
4、围,尤其是篮球,老师喜欢打,学生也喜欢,甚至连社会上的篮球爱好者也都来校打。2012年,我校教师参加了“舒城县万佛湖杯教工篮球赛”,我校是进入前8强的唯一一支初屮教工队伍。老师经常打,学生耳濡冃染,每天放学后的晴天傍晚,你不难看到我校篮球场上一个个矫健的身影。同时,“姚基金小学生篮球队”的建立,也很好地打下了篮球运动的基础。因此,我校会以篮球运动为特色、为依托,拉动学生对体育运动的热爱,塑造强健的体魄。我校有专业的美术老师,学校也配有“画室”,所以美术也将会成为我校教育的一大特色。期望学校能多出一些艺体人才,最重要是让学生热爱运动、懂得审美。四、开展实践课堂。冃
5、前在家就读的孩子大部分为留守儿童,他们缺乏的是心灵的关爱。我们学校除了发挥“留守儿童之家”和"心理健康聊天室”的作用外,拟加强“活动课程”的开展,因为部分留守儿童学习困难,但在动手或其他方面却胜别人一筹,所以要给他们更多的机会发现自己,表现自己,增强信心,既健康了心灵,还能培养能力。我校会利用当地的资源优势,根据学生自愿报名并征得家长同意后,组建各种兴趣小组或班级——如“苗木培育”“实用菌栽培”“山鸡、野兔养殖”“茶叶制作”等特色课程,让部分对文化课不感兴趣的学生能找到归属。或许在他们长大后还能将家乡特色发扬光大。农村留守儿童逐渐增多,留守儿童的课余生活、精神空
6、白成为一个社会问题。怎样更好地引导农村孩子健康成长?怎样让农村留守儿童找到自己精神依靠?学校责无旁贷,政府不能袖手旁观。特色教育的兴起真正缓解了农村孩子精神生活苍白的窘状。当然,现有的师资设备永不能满足农村儿童的需求,好多方面需要改进,规模需要扩大,档次需要上升;诸多问题需要党和政府、学校共同协商解决。五、打造一支名师队伍,以师促学,以学促教。教师成长促进学校发展。学校各个方面的提升发展,离不开广大教师,重视教学,必然重视教师。为此,学校要以教学为主,教师应以教学质量提升为“教学生命线”。教师的专业发展离不开专业学习,专业学习应是教师“第二生命”。学校通过若干年
7、,培养一些学习型骨干教师、学习型学科带头人,力争培养出农村特级教师和中高级职称教师,形成山七中心校“名师团”,加大名师工作室建设,走教研之路,完成课题研究项目。
此文档下载收益归作者所有