2011年度期末(幼儿园课件制作)考核方案

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1、期末考试及参评要求(2011-2012第一学期期末)一.课件类型:演示型、练习型、指导型、资源型、模拟型二.制作软件:AuthorWare7.0三.课件内容:1、开始:适用范围、主题、作者2、主程序:具体内容(至少四个场景)3、结尾四.课件具体制作要求:1、课件选材:三个教案中任选一个(参考附录)2、素材的引用要合乎规范,注意格式,特别强调图片需清晰美观(忌存在失真图片)。3、简要说明:设计思路、技术特点、活动案例、操作说明五.课件评分标准:(一)教育性(30分)1.直观性:课件的制作直观、形象,利于学生理

2、解知识。(5分)2.趣味性:有利于调动学生学习的积极性和主动性。(5分)3.新颖性:课件的设计新颖,进一步调动学生的学习热情。(5分)4.启发性:课件在课堂教学中具有较大的启发性。(5分)5.针对性:课件的针对性强,内容完整。(5分)6.时代性:符合课改精神,体现新课程教学思想。(5分)(二)科学性(20分)1.描述概念的科学性:课件的取材适宜,内容科学、正确、规范。(5分)2.问题表述的准确性:课件中所有表述的内容要准确无误。(5分)3.引用资料的正确性:课件中引用的资料正确。(5分)4.认知逻辑的合理性

3、:课件的演示符合现代教育理念。(5分)(三)技术性(20分)1.交互性:交互性强。(5分)2.稳定性:课件在调试、运行过程中不出现故障,操作简单方便。(5分)3.实用性:课件是否适用于现行新课程教学。(2分)4.合理性:图像,动画,声音,文字设计合理。(3分)5.可移植性:移植是否方便,能否在不同配置的机器上正常运行。(5分)(四)艺术性(15分)1.多媒体效果:媒体多样,选用适当,设置恰当,节奏合理,设置情景真实。(5分)2.画面艺术:画面制作应具有较高艺术性,整体标准相对统一。(5分)3.声音效果:声音

4、清晰,无杂音,对课件有充实作用。(5分)(五)创新性(15分)1.课件基本属于原创,并与教学相统一,体现个人教学思想。(5分)2.创意新颖,构思巧妙。(5分)3.注重知识拓展性,有利于发展学生思维,培养学生的创新能力。(5分)六、课件使用说明基本包括以下几个内容:1、课程基本信息:设计思想、主题、目标、内容结构等。2、课件运行环境(硬件、软件)3、课件操作方法:(1)进入或打开、开始播放的方式。(2)按钮说明。(3)教学模块说明。(4)每个教学模块的具体描述:内容、操作方法。4、音像资料的使用方法。5、使用

5、过程中需要注意的问题或容易出错的地方。[附件1]中班社会教案:自己被别人打了怎么办[设计意图]  人与人之间的冲突总是难以避免的。有的家长教育幼儿“谁打你你就打谁”,这是一种缺乏头脑的教育方法,最终解决不了问题。针对这一情况,特设计本次活动,在活动教师通过讨论、分析等手段,教育幼儿在日常生活中应怎样与人相处。指导幼儿学习先分析问题,然后再选择合适的处理方法。  [活动目的]  1.教育幼儿在日常生活中应怎样与人相处。  2.教育幼儿能选择一种处理问题的较好的方式方法。  3.学习初步简单的分析问题。  [重

6、点难点分析] 重点:教育幼儿在日常生活中应怎样与人相处。  难点:学习初步简单的分析问题,教育幼儿选择一种处理问题的较好的方式方法。  [活动准备]看录像  [活动过程]  (一)导入  组织幼儿看一段录像。  两个小朋友在玩一盒玩具,玩着玩着,他们同时发现了一件新玩具。为此吵了起来,后来又动手相互打对方。  (二)展开1.引导幼儿分析解决问题。  1)教师请幼儿举手发言,知道这是一种不好的行为。  教师:“录像看完了,我请小朋友说说,这两个小朋友做得好不好,为什么?”。  2)帮助幼儿分析问题。  教师:

7、他们两个不对。他们互相争、抢、打,只会浪费时间,结果他们谁玩到新玩具了?(谁都没有玩到)谁都玩不到新玩具,大家还都不高兴,那么中二班的小朋友,谁能帮他们想个好办法?教师请幼儿动脑筋、想办法,说出自己的看法。  教师小结:幼儿园里这种经常发生,解决的办法:a小朋友要相互谦让,也可以一起玩。b可以商量,相互轮流玩。c可以利用“石头、剪子、布”的游戏轮换着玩。  2.组织幼儿再看一遍录像,引出新问题。  教师:请小朋友接着看录像,他们两个又发生了什么事儿?  录像内容:户外游戏时,一个幼儿往前跑时潮后面看,不小心

8、撞了前面的小朋友,他赶紧说:“对不起。”被撞的小朋友不原谅他,动手又打了他一下。  1)看了录像,请幼儿判断:谁做的队,谁做的不对?并请幼儿说出自己的理由。  2)教师教幼儿学习分析:“如果别人打了你一下,你要看他是不是有意的,如果他是无意碰到你,又向你道歉,应该原谅他,说:‘没关系’。”  3.教师提出一个新问题,请幼儿思考:你站在那儿玩,别人跑过来故意打你一下,你怎么办?  教师帮助幼儿分析:  1)他为什么

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