芜湖市人才工作领导小组办公室文件

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1、芜湖市人才工作领导小组办公室文件芜人才办〔2019〕1号关于开展市产业创新团队2018年度考核的通知各县区委组织部,市直有关单位,市产业创新团队设立单位:根据《芜湖市“5111”产业创新团队管理办法》的规定,现就开展市产业创新团队2018年度考核工作通知如下:一、考核对象第二批、第三批、第四批和第五批“5111”产业创新团队,以及设立期满的产业创新团队的设立单位、创新团队带头人及其助理。二、考核内容-15-1.创新团队设立单位依据合同和年初的工作计划对创新团队带头人及其助理的研发水平、研发成果及其转化情况、团队建设情况、岗位目标实现情况等进行年度考核评估。2.各管理

2、责任单位对设立单位的创新团队进行考核,重点考核其对创新团队建设的投入情况、政策措施落实情况和研发项目进展情况。3.由市人才办牵头组织考核组,对产业创新团队设立单位进行复核。三、考核时间创新团队设立单位和各管理责任单位考核在3月中旬前完成。四、有关要求对市产业创新团队进行年度考核,是全面了解和掌握产业创新团队情况和团队带头人及其助理研发能力、工作实绩情况的重要措施。各创新团队设立单位要切实加强对创新团队建设的指导,督促创新团队严格履行合同和年初计划,积极支持配合有关管理责任单位的考核工作;管理责任单位要切实履行管理职责,高度重视创新团队设立单位工作情况的考核,全面掌握

3、和准确评价创新团队建设情况,并对创新团队提出继续设立或取消设立资格的意见。各创新团队要根据合同认真制定2019年工作计划,在设立单位审核同意的基础上,于2019年3月10日前上报管理责任单位和市人才办。年度工作计划,将作为来年考核的目标任务。第二批、第三批、第四批和第五批-15-“5111”产业创新团队,由管理责任单位安排考核工作,并形成简要的考核情况书面报告。设立单位要填报《市“5111”产业创新团队年度考核登记表》,对年度工作进行总结,并附取得成效的书面佐证材料;2018年底设立期满的产业创新团队,设立单位要对团队设立期间人才培养、科研成果及转化等方面情况进行全

4、面总结,形成书面报告,填写《设立期满的产业创新团队情况登记表》,并附取得成效的书面佐证材料。各县区委组织部、市直有关单位要收集齐本辖区内相关资料一并于2019年3月15日前报送市人才办。市考核组开展创新团队期满验收考核,市委组织部、市科技局、市人社局、市财政局等单位将成立考核组,开展复核工作。附件:1.市“5111”产业创新团队年度考核(含设立期满)任务分工2.市“5111”产业创新团队年度考核登记表3.设立期满的产业创新团队情况登记表芜湖市人才工作领导小组办公室2019年1月15日-15-附件1:市第二批“5111”产业创新团队年度考核任务分工(2014年度入选)

5、管理责任单位:鸠江区委组织部考核团队:杰锋汽车动力系统股份有限公司“比例控制液压电磁阀项目团队”(设立期满)市第三批“5111”产业创新团队年度考核任务分工(2015年度入选)管理责任单位:无为县委组织部考核团队:安徽华星电缆集团有限公司“工业机器人用电缆产业技术创新团队”(设立期满)安徽丰原药业股份有限公司“丁酸氯维地平原料及注射用乳剂研发创新团队”(设立期满)管理责任单位:芜湖县委组织部考核团队:芜湖钻石航空发动机有限公司“航空发动机研发团队”-15-管理责任单位:鸠江区委组织部考核团队:安徽中电兴发与鑫龙科技股份有限公司“模块化智能型柔性电能质量控制器创新团队

6、”(设立期满)管理责任单位:弋江区委组织部考核团队:奇瑞新能源汽车技术有限公司“奇瑞新能源汽车电控研发团队”(设立期满)安徽华东光电技术研究所“‘大功率微波固态、真空器件研发及应用’创新团队”芜湖鼎恒材料技术有限公司“再制造用超音速增材专用设备研发团队”(设立期满)中航华东光电有限公司“机载数字像源团队”(设立期满)管理责任单位:三山区委组织部考核团队:中联重机股份有限公司“新型智能化谷物烘干机械及关键技术研发创新团队”管理责任单位:经济技术开发区人社局考核团队:-15-奇瑞汽车股份有限公司“变速箱控制器(TCU)自主研发团队”芜湖莫森泰克汽车科技有限公司“智能型汽

7、车全景天窗工程技术研究创新团队”(设立期满)管理责任单位:安徽中医药高等专科学校、市卫计委考核团队:芜湖市中医院“中西医结合微创撬拨+植骨治疗跟骨骨折研发创新团队”市第四批“5111”产业创新团队年度考核任务分工(2016年度入选)管理责任单位:无为县委组织部考核团队:安徽华通电缆集团有限公司“耐高温防水抗老化光伏发电站专用电缆技术研发创新团队”(设立期满)安徽国电电缆集团有限公司“野外泥页岩油气藏探测用高性能阻燃环保型丁苯橡胶护套电力软电缆研发创新团队”(设立期满)管理责任单位:芜湖县委组织部考核团队:安徽航瑞航空动力装备有限公司“航空发动机研发创新团队”-1

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