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时间:2019-03-17
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4、r■:,:;\麻>我.-*?,--.’.>.'r,r一>一i分类号密级_4平UDC专业学位硕±学位论文水电上市公司内部控制评价体系改进研究邓茗蔚专业学位名称高级管理人员工商管理硕±指导教师梁戈夫教授博±生导师旅古答辩日期2016年11月26日学位授予日期如?卽沛崎_答辩委员会主席阔世平广西大学学位论文原创性和使用授权声明本人声明所呈交的论文,是本人在导师的指导下独立进行研究所取得的研究成果。除已特别加W标注和致谢的地方外,论文不包含任何其他个人或集体已经发
5、表或撰写的研究成果,也不包含本人或他人为获得广西大一学或其它单位的学位而使用过的材料。与我同工作的同事对本论文的研究工作所做的贡献均己在论文中作了明确说明。本人在导师指导下所完成的学位论文及相关的职务作品,知识产权归属广西大学。本人授权广西大学拥有学位论文的部分使用权,即;学校有权保存并向国家有关部口或机构送交学位论文的复印件和电子版,允许论文被查阅和借阅,可W将学位论文的全部或部分内容编入有关数据库进行、。检索和传播,可レッ采用影印、缩印或其它复制手段保存汇编学位论文本学位论文属于:□保密,在年解密后适用授权。"0
6、^保密。""(请在[^上相应方框内打V)。备自论文作者签名:巧f爵日期:三句指导教师签名;曰期>〇心/|新句作者联系电话:电子邮箱;水电上市公司内部控制评价体系改进研究摘要随着经济形式的走向和变化,水电资源与市场能源需求的供需关系发生改变,市场一、竞争进步加剧,水电上市公司在发展战略管理创新、技术设备更新、人才队伍建设、风险管理等方面面对着众多机遇和挑战。内部控制作为水电上市公司经营管理的重要组成部分,对提升水电上市公司的竞争力起着重要作用。水电上市公司内部控制制度合规与否??、完善与否、执行与否执行效果如
7、何这些问题使得内部控制评价受到关注并成为探索研究的目标。解答W上问题的关键在于标准化内部控制评价体系的构建,然后将该体系用于评价内部控制设计的有效性和执行的有效性。由于电力行业内业态不同,目前国内尚没有出现针对水电上市公司内部控制评价体系构建的研巧。本文探讨了水电上市公司在目前的组织架构和治理结构下,从战略的制定到执行面临更明显的复杂性一些特殊,由于体制和环境等原因,内部控制评价存在着问题一,如标准不统、内部控制评价的地位没有得到充分认可、披露的评价报告不具备实质内容等问题。本文在介绍了当前水电上市公司内部控制评价体系的概况后,分
8、析了其存在的问题和改进思路,评价体系的改进完善为
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