服务型领导对员工创新行为影响研究——团队伦理气氛的中介作用

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1、.-?..*'?,■分类号:C93单位代码:10422密级:公巧学号:2MM2125SHANDONGUNIVERSITY硕±学位论文ThesisforMasterDegree服务型领导对员工创巧巧为影响研究论文题目:—团队伦理n氛的中介作用TheImpactofServantLeadershiponEmployeeInnovativeBehaviorTeamE化icClimateasaMediator作者姓名徐亚楠'、V’.培养单位巧理学巧专业名称企化管巧指导教师

2、刘冰热g合作导师2016年5月20日分类号;c於单位代码:10422密级;公^学号;三0食闷巧八f、t嚷SHANDONGUNIVERSITY硕±学位论文ThesisforMasterDereeg為喊?王飾新巧为裹响论文题目;敗為盤领專U[—项於化禮酌t作作巧^。。公从獅化换瓜財1饰¥en/。州iWer却f尹丫斗\C\:\maxzasa/)fediaW7^U(\L作者姓名4会亚顧培养单位壤耀■奪瞭1专业名称禾化滲涯指导教师动汰教授合作导师20〇|三(^年^月日原创性声明,本人郑重声

3、明:所呈交的学位论文是本人在导师的指导下,独立进行研究所取得的成果。除文中已经注明引用的内容外,本论文不包含任何其他个人或集体已经发表或撰写过的科研成果。对本文的研究作出重要贡献的个人和集体,均已在文中明确方式标明。本声明的法律责任由本人承担。2〇lLb.2〇论文作者签名:输巫楠日期:关于学位论文使用授权的声明本人完全了解山东大学有关保留、使用学位论文的规定,同意学校保留或向国家有关部口或机构送交论文的复印件和电子版,允许论文被查阅和借阅;本人授权山东大学可将本学位论文的全部或部分、内容编入有关数据库进行检索,可W采用影印缩印或其他复制手段

4、保存论文和汇编本学位论文。(保密论文在解密后应遵守此规定))-以.论文作者签名:旅巫猶导师签名日期:文泌i山东大学硕±学位论文目录中文摘要1ABSTRACT3第1胃绪ife51.1研究背景51.2研究意义618.3研究方法和工具1.4研究框架811.5创新点0第2章文献综述1221.1服务型领导221.2团队伦理气氛82.3员工创新行为23第3章理论模型与研究假设273.1理论模型273。.2研究假设第4章研究设计3341问卷设计与变量测量33.4.2预调研

5、实施354.3预测试信度效度检验36第5章实证研究过程及结果分析巧5.1问卷发放395.2团队层面变量聚合40542.3验证性因子分析5.4描述性统计分析435.5假设检验45第6章研究结论与展望55I山东大学硕±学位论文6.1研究结论556.2管理启示57口6.3研究局限矛展望60附录63调查问卷团队成员填写63()调查问卷(团队领导填写)65参考文献66*麵73II山东大学硕±学位论文CATALOGUEChineseAbstract1Englis

6、h乂bstract3ChapterlIntroduction511RBa.esearchckground51.2ResearchSignificance6t1.3ResearchMehodandTools81t.4ResearchRoue81.5ResearchContribution10Chapter]LiteratureReview12t2.1ServanLeadership122t.2TeamEhicalClimate182.3EmployeeInnovativeBehav

7、iour23ChatersTheoreticalModelandResearchHypothesis27p3.1TheoreticalModel273.2ResearchHypothesis27Chapter4EmpiricalReseachDesign334tonnaDt.1QuesinireesignandMeasuremenofVariables334-t

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