晋升激励、政策城市偏向与城乡收入差距——基于省级面板数据的实证分析

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4、．．：＇．＇．、＇；，讀＇吸、ｖ％．＇妓＾南京大学学位论文原询性声明本人郑重声明：所呈交的学位论文，是本人在导师的指导下，独立进斤研究工，作所取得的成果。尽我所知，除文中已经注明引用的内容外本论文不包含任何其他个人或集体已经发表或撰写过的作品成果。对本文的研究做出重要贡献的个人和集体。，均已在文中Ｗ明确方式说明并且表达了谢意乂又松研巧生签名曰期：７南京大学学位论文使用援枚声明本学位论文作者同意学校保留并向国家有关部口或机构送交学位论文的复、。本文电子文印件和电子文档，可Ｗ采用影印缩印

5、或扫描等复制手段保存论文一致，档的内容和纸质论文的内容相。除在保密期内的保密论文外允许论文被查阅和借阅。论文的公布（包括，可Ｗ公布（包括刊登）论文的全部或者部分内容刊登。）授权南京大学研巧生院办理＇《？杞又日期；心导师签名：《巧研究生签＾挺户７南京大学研究生毕业论文中文摘要首页用纸毕业论文题目入差班—：晋升激励、政策城市偏向与城乡收基于省级面板数据的实证分析国民经济学专业２０１３级硕去生姓名：赵艳超指导教师（姓名、职称）：葛扬教授中文巧要在中国地方官员治理结构中，，政治晋升激励的应用

6、构成了中国经济增长的重要动为来源一但与此同时也产生了诸多的问题，城乡收入差距过大并长期得不到有效解决就是其中之。现有文献从多个角度研巧了城乡收入差距的成因及影响因素，但是目前鲜有文献系统研巧晋升激励对城乡收入差距的影响机制，更未有文献定量检验地方宫员晋升与其任期内辖区城乡收入差距之间的关系，。本文从政治晋开激励的视角出发研究了当前中国城乡收入差距过大并长期得不到有效解决的原因，分析了晋升激励影响城乡收入差距的内在逻辑，并基于作者１９９４－２０１３３０手工收集的年全国个省（市、自治区）觉委书记职务变动的数据库，着重考察

7、了政治晋升激励、地方官员晋升和辖区城乡收入差距的经验关联。研巧表明，在当前Ｗ经济绩效为主要考核指标的地方官员治理结构中，晋升激励促使地方政府官员有着强烈的动力去采取城市偏向的经济政策Ｗ发展地方经济，谋求政治晋升。送种伴随着政策城市偏向的晋升制度成为影响地区城乡收入差距的重要原因。实证结果表明，离任后获得晋升的官员其任期内辖区的城乡收入差距较大一；晋升激励对城乡收入差距的影响存在地区差异、并且有定＂＂的延续性。本文的研究成果为解决我国当前城乡收入差距问题提供了新的思路和方法，同时也为更深入地认识我国地方官员治理结构提供

8、了经验支持。关巧词：晋升激励政策城市偏向城乡收入差距Ｉ南京大学研究生毕业论文奚文摘要首巧用纸ＴＨＥＳＩＳ－：ＰｒｏｍｏｔｉｏｎＩｎｃｅｎｔｉｖｅｓＵｒｂａｎｂ