人力资源管理系统ppt培训课件

《人力资源管理系统ppt培训课件》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在教育资源-天天文库。

1、人力资源管理系统项目综述项目目的通过开发“人力资源管理系统”，希望同学们掌握以下三方面技能：行业知识市场上每一个正规的公司都有人事部，通过人力资源管理系统覆盖了人事部的基本业务规则，通过开发该系统希望同学们能够了解人力资源相关领域的行业知识。提问：我们期望的工作是？提问：我们期望的收入是？软件工程实践软件工程实践：“没有规矩，不成方圆”软件工程和其他任何工程项目一样，都需要有严格的规则设计，才能生产出符合客户要求的软件产品，以下是软件工程中必要的几个阶段：需求分析概要设计详细设计软件开发系统测试投产培训后期维护专业技能我们是软件

2、工程师，本职工作是开发出优秀的代码，通过该项目，我希望同学们能掌握以下专业技能：Struts2+Spring+Hibernate基于JQuery的表示层与AJAX开发JavaScript处理表示层业务逻辑JFreeChartQuartz时间安排项目工期为8周！第一周，需求分析、生成DEMO第二周，概要设计第三~六周，开发阶段第七周，系统测试第八周，用户培训、项目评审软件工程实践：需求分析-1在软件工程中，需求分析指的是在建立一个新的或改变一个现存的电脑系统时描写新系统的目的、范围、定义和功能时所要做的所有的工作。需求分析是软件工

3、程中的一个关键过程。在这个过程中，系统分析员和软件工程师确定顾客的需要。只有在确定了这些需要后他们才能够分析和寻求新系统的解决方法。所谓“需求分析”，是指对要解决的问题进行详细的分析，弄清楚问题的要求，包括需要输入什么数据，要得到什么结果，最后应输出什么。可以说，在软件工程当中的“需求分析”就是确定要计算机“做什么”。软件工程实践：需求分析-2需求分析是一项重要的工作，也是最困难的工作。该阶段工作有以下特点：用户与开发人员很难进行交流用户的需求是动态变化的系统变更的代价呈非线性增长因此，对于大型复杂系统而言，首先要进行可行性研究

4、。开发人员对用户的要求及现实环境进行调查、了解，从技术、经济和社会因素三个方面进行研究并论证该软件项目的可行性，根据可行性研究的结果，决定项目的取舍。软件工程实践：需求分析的过程调查组织机构情况包括了解该组织的部门组成情况，各部门的职能等，为分析信息流程作准备。调查各部门的业务活动情况包括了解各个部门输入和使用什么数据，如何加工处理这些数据，输出什么信息，输出到什么部门，输出结果的格式是什么。协助用户明确对新系统的各种要求包括信息要求、处理要求、完全性与完整性要求。确定新系统的边界确定哪些功能由计算机完成或将来准备让计算机完成，

5、哪些活动由人工完成。由计算机完成的功能就是新系统应该实现的功能。需求分析文档的编写规格-1系统概述目的–说明软件功能要实现的目标，为客户解决什么问题项目背景–背景要说明客户组织接口，在什么情况下提出的。拍板的人是谁参考资料–需求分析时所需要用到的资料用户的故事（需求描述）-以客户的角色去描述客户需要的系统用例模型-系统用例纵览（下一页）需求分析文档的编写规格-2用例说明–针对每一个用例的详细说明用例名用例图–单个用例图执行者–功能的使用人是谁前置条件–要执行这个用例必须要满足什么条件后置条件–当前用例执行完后执行什么操作基本路径

6、–用户的操作次序，可使用文字描述，也可使用活动图描述字段列表–描述当前用例的输入与输出项非功能性需求–描述除功能实现外的其他要求，如安全性、并发性、响应时间等问题设计约束–技术层面描述业务实现要求业务规则–业务层面描述业务规则待解决问题–描述当前可能难以实现的问题软件工程实践：DEMO的用途DEMO是demonstration的缩写，在电脑上的DEMO简单的说就是展示电脑图形与音乐的程式，所以游戏开始的动画展示也是DEMO的一种。在电脑公司，可以看到电脑上展示介绍电脑软硬件的程式，这些属于商业性质的DEMO；这些DEMO是凭借图

7、形与音乐来吸引顾客，达到宣传的目的。软件工程中的DEMO作用是帮助客户与软件工程师间进行沟通时使用。软件工程实践：DEMO对于Web应用程序，我们通常使用HTML页面开发DEMO程序。DEMO程序描述了最终产品的所有界面与输入输出项。开发DEMO的注意事项：DEMO要与最终的产品界面相吻合DEMO用于和客户沟通时使用，因此DEMO中显示的数据最好是真实的。DEMO是静态页面，需要项目经理演示时加以说明，不能直接都扔给客户。软件工程实践：优秀DEMO展示-1软件工程实践：优秀DEMO展示-2软件工程实践：优秀DEMO展示-3软件工

8、程实践：优秀DEMO展示-4软件工程实践：优秀DEMO展示-5项目需求人力资源管理系统需求说明文档项目背景由于市场竞争的需要，“公正、公平、合理”的企业管理理念和企业管理水平的提高，使社会对人力资源管理有了更高的需求；同时由于个人电脑的普及，数据库技术、客户/服