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1、--------------------------------------------精品文档Word可编辑值得收藏------------------------------------------------教工工资发放管理办法经XX年2月23日学校行政会研究决定本办法从XX年春季起执行。一、公司聘请教师1、基本工资和交通补助有公司制定标准发放,也可由学校代发。2、学校每月发放校龄津贴。校龄津贴计算办法:从进校工作日起算,每年50元递增。附校龄:章钦XX年秋季起算3年,皮翠柳、吴晶莹XX年秋季起算2年,葛冰
2、XX年春季起算1年。3、寒暑假各发放一个月80%的工资津贴。4、因正常原因去职,按实际工作年限发放慰问金,每年200元。二、幼儿园聘请教工1、生活老师每月工资800元。2、兼职门卫每月工资800元。3、保育老师每月基本工资800元,月学额津贴按小班(含特色班)30人其他班50人为底线,每超过一人发5元。4、保教老师每月基本工资1200元,与保育老师一样发放学额津贴。5、跟车人员每月发放电话补助,按每生2元发放。6、以上人员校龄津贴按每年每月30元递增,校龄从满工作年限一年起算。附方丽琼、方琼、葛槐、葛艳桃XX年秋
3、起算0年,何颖、方艳秋、胡排、潘艳花、王秀芳、胡放霞XX年春起算0年。3----------------------------------------------------精品文档值得收藏-------------------------------------------------------------------------------------------------------精品文档Word可编辑值得收藏---------------------------------------------
4、---7、在优质课比赛中获得镇县省级奖励的教师,其基本工资中可以加设奖励工资,镇级一等奖20元,县一等奖100元,省一等奖200元(其他等级酌情增减,各级别不叠加)。8、寒暑假生活老师、保育老师辞退,新学期优先续聘,计算连续校龄。寒暑假保教老师发放基本工资的50%.9、所有新进教工设一个月试用期,基本工资降100元,不享受福利。10、保教老师因正常原因去职按实际校龄发放慰问金,每年100元。三、寄宿部聘请教工1、食堂员工每月工资700元,主厨另加50元,生活老师每月工资800元。2、专职厨师基本工资协商确定。3、
5、校龄津贴按每年每月30元递增,校龄从满工作年限一年起算。附魏旺桃XX年秋起算2年,潘小兰XX年秋起算1年。胡美玲、潘艳芳XX年春起算0年。4、所有新进教工设一个月试用期,基本工资降100元,不享受福利。5、寒暑假辞退,新学期优先续聘,计算连续校龄。四、公司聘请教师和正式教师享受同等待遇,幼儿园和寄宿部聘请教工享受一半待遇。五、学校根据发展状况建立基本工资普调制度。党员年终工作总结范文回顾一年来的经历,有收获也有不足。思想上有了一定的进步,学习上也比较刻苦努力,现将我一年来的思想、工作和学习等方面的情况作一个总结性
6、的汇报。 一、自觉加强理论学习,组织纪律性强 加强理论学习,首先是从思想上重视。理论源于实践,又高于实践。在过去的一年中,我主动加强对政治理论知识的学习,主要包括继续深入领会“3----------------------------------------------------精品文档值得收藏-------------------------------------------------------------------------------------------------------精品文
7、档Word可编辑值得收藏------------------------------------------------三个代表”重要思想并配合支部的组织生活计划,切实地提高了自己的思想认识,同时注重加强对外界时政的了解,通过学习,提高了自己的政治敏锐性和鉴别能力,坚定了立场,坚定了信念,在大是大非问题面前,能够始终保持清醒的头脑。 今年我顺利转正,成为一名中共正式党员,这给了我无限的信心的同时也有更多的压力。时刻提醒着我注意,什么是一个党员该做的,什么是不该做的,更促进了我的进步。首先,我深刻而清楚地认识到
8、自己的缺点和不足,并在生活中循序渐进地改善,一个人改正错误和缺点的过程我想不会再一朝一夕。所以我做好了充分的心理准备。尤其,在组织生活会上,同志们再次提出了我的不足之处,这使我感到自己还有很多路要走还有很多是要学,当然自己的努力是少不了的。我有信心明年总结的时候可以完全改正一些不足和缺点。因为我是一名党员了,就应该拿出吃苦耐劳的精神,如果连自己的缺点都不能克服还谈什么先锋
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