公道正派是组工干部德的最好体现

公道正派是组工干部德的最好体现

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1、公道正派是组工干部德的最好体现近日,我认真学习了全国人大常委、法律委员会副主任委员张柏林同志《任人唯贤,服务大局》署名文章和人民日报《换届之际说政德》系列评论文章,深有感触。作为一名从事组织工作的基层组工干部,窃以为,组织部门肩负着为一个地方的发展选好干部、配强班子、集聚人才、建好队伍、打牢基础、保障发展的重任。因此,组工干部是否有“德”,就显得尤为重要。组工干部有“德”,选干部配班子出以公心,不谋私利,任人唯贤,选出来的干部就能让党放心,让人民满意;组工干部无“德”,时刻想着自己的“小圈子”、“小利益”、“小人情”、“小前途”,任人唯钱、任人唯亲、任

2、人唯情,选出来的干部就会成为“三年清知府,十万雪花银”式的酷吏贪官。什么才是组工干部的德呢?要怎样体现呢?我想,说一千道一万,归根结底就是四个字:公道正派。公道正派是组工干部德的最好体现。具体来讲,就是要做到“对己清正、对人公正、对内严格、对外平等”。对己清正是组工干部德的内在要求。《论语·子路》中,孔子说过:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从”。精辟道出了“以身作则,身教重于言教”的至关重要性。组工干部是党员中的党员、干部中的干部,其形象的好坏和能力的强弱直接关系到党员、干部和广大人民群众对组织工作的看法,进而影响到党的执政形象和执政基础。因此,

3、组工干部—3—在政治上要清醒坚定、思想上要坦荡磊落、作风上要清正廉洁,堂堂正正做人、规规矩矩做事、清清白白为“官”,要做自觉维护党的光辉形象的楷模,要成为党的光辉形象的窗口。对人公正是组工干部德的外在表现。俗话说:“金无足赤,人无完人”。比喻没有十全十美的事物,也比喻不能要求一个人没有缺点和错误。组工干部在干部的选拔任用过程中负有重要责任,组工干部对干部的考察、评价直接决定一个人的进退留转。因此,组工干部要做到对人公正,要客观公正地考察、评价和使用干部,公正合理地看待和处理问题,对人处事出以公心,坚持原则、主持正义,实事求是、敢讲真话,在任何时候、任何

4、情况下,都绝不能搞实用主义,不能用感情、私交、关系等代替政策、原则。对内严格是组工干部德的思想基础。《周易》一书中,对君子如何处世有过这样一句话:“天行健,君子以自强不息。”意即天道运行刚劲雄健,君子应自觉奋发向上,永不松懈。组工干部是党员中的党员、干部中的干部,更应当具有胸怀天下的气魄与魅力;更应当具有牢固、正确的世界观和人生观;更应当具有为党、为国、为人民的事业鞠躬尽瘁、死而后已的精神世界和理想追求。因此,组工干部在思想上要更加严格要求纯粹、在生活上要更加严格要求清廉、在工作中要更加严格要求质量,努力做到讲党性、守原则、遵纪律、慎言行,进一步坚定政

5、治理想、进一步锤炼过硬本领、进一步展示过硬形象,使组织工作真正让党满意、让群众满意。—3—对外平等是组工干部德的行为规范。组织部门作为党员之家、干部之家、人才之家,有没有亲和力,能不能让群众满意,关键在于组工干部能不能做到对外平等。“对外平等”是组工干部德的行为规范,是组工干部为人处事必须遵循的重要原则。我国古训就有“民不服我能,而服我公”一说,这个“公”字,就是指要处事公平公正、不偏不倚,用老百姓的话说,就是“一碗水端平”。目前,组织工作面临诸多复杂的新形势和新任务,作为党员中的党员、管干部的干部,对干部的选拔任用直接关系到党的事业的兴衰成败,可以说

6、,责任重之如泰山。因此,组工干部要做到对外平等、不骄不欺,要时刻保持清醒坚定的头脑、谦虚谨慎的作风,坚持原则、秉公办事、宽以待人,不以权谋私、不优亲厚友、不嫌贫爱富,在高标准严要求中做到对外平等。—3—

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