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时间:2019-03-03
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1、残障人士从教政策探析孙静雯华中师范大学教育学院摘要:木文以残障人上从教为主题,从理论、准入和专业三个方面分析其存在的困难,并提出了相应的解决措施:进一步转变残障人士从教观念,重视残障人士从教的积极作用;调整残障人士从教职业准入门槛,实施特教教师资格认证;改革残疾大学生的培养方式,支持其职业选择;鼓励招聘优秀残障人士从教,切实保障落实残疾人就业。关键词:残障人士;从教困境;政策探析;一、问题提出教师是教育事业发展的第一资源。《第二期特殊教育提升计划(2017—2020年)》明确提出,要在“教师队伍建设”方面“取得显著成效”。作为残疾人教师,他们比普通教师更
2、理解特殊学生,更能发挥榜样引领和手把手传帮带作用。然而,在当前教师招聘体制下,残障人士却往往因身体缺陷在求职过程屮备受歧视。笔者在对武汉市某聋校一线教师访谈时,有教师提到班级中有个学生大学毕业后想要回到本校成为老师,经过两次教师资格证的考试都没有通过笔试,因此无法取得教师资格证。据该聋校其他教师介绍,该学牛在实习期间的表现完全能够胜任聋校的基本教学,不能成为一名教师实在可惜。从以上这则事例屮可以窥见当前残障人士从教Z路的艰难。为什么残障人士难以走上教师岗位?现行的教师资格证考试制度对他们来说有何不利之处?本文试图从理念困境、准入困境和专业困境三个方面岀发
3、,探索残障人士从教难在何处,并提出相应的对策,以期为更多优秀残障人士走上教师岗位提供积极的思路。二.残障人士从教困境分析(-)理念困境目前残障人士从教面临多重困境,首当其冲的便是理念困境。新中国成立以来,我国特殊教育界在吸收中外科研成果的基础上,建立了缺陷补偿理论,“从感官知觉行为语言等方面,对特殊儿童的缺陷进行补救式教学”。in因此,对特殊学牛的教育重点也就放在了补偿其牛理的缺陷上。比如对聋生来说,关注其听力缺陷,重点发展其口语能力而不是手语表达。正是在这样的理念下,我们对残疾人教师的关注点也放在其生理的障碍上,在不经意间就放大了他们的缺点。正因如此,
4、残障人士在社会上属于弱势群体,是需要保护的对象。虽然有不少身残志坚者在各自的领域取得了不凡的成就,但他们的就业方向却往往局限于按摩、针灸、艺术等,自由选择就业的权利并未真正得到保障。有些学校不愿意接受残疾人教师,就是因为学校管理者只看到他们生理上的缺陷,而看不到残疾人教师对学生的榜样、鼓励作用;只看到他们与普通人格格不入,而看不到他们积极进取、乐观生活的一而。我们应该以发展的眼光看待残障人士在当今社会的作用,更多地关注他们的潜能,鼓励他们在工作中发挥自己的长处,比如聋人教师的手语优势、盲人教师灵敏的感知觉等,让每位教师找到适合自己的教学方式,能够促进学生
5、更好地发展。(-)准入困境想要成为一名合格的人民教师,第一步就是取得相应学段的教师资格证书。但是对于残疾大学生来说,我国现行的教师资格证考试制度却是一道难以跨越的门槛。当前我国教师资格考试包括笔试和面试,两门考试通过再加上普通话等级证书、体检合格报告等材料才予以办理教师资格证书。同时,教师资格考试正在经历由分散到集屮的全国统一考试,难度逐年增加。据网络大数据分析,2016年教师资格证考试改革前省考通过率一般在70%—73%,如果除去缺考的考生,实际通过率高达84%。改革后,江苏省考试通过率仅为27.53%,其他已经开始国考改革的省份通过率基木在24%—2
6、7%之间。図小学段教师资格证考试科目为综合素质和教育知识与能力,中学段在此基础上增加了学科知识与教学能力,主要考查考生对该学段主要学科内容的掌握程度;面试考核分为抽题、备课、结构化面试、情景模拟、答辩等流程。国家逐步提高教师资格证的考试难度,拔高教师的准入门槛,确实有利于提升教师质量。但是,这些举措的出发点和落脚点均是站在健全人的角度,是为普通中小学学牛服务,在无形中忽视了特教学校和残疾人教师的现实需求。残疾人在成长过程屮,身心发展和知识水平普遍落后于健全学生。以听障人士为例,国外研究显示,多数听障青少年和成人的阅读能力大概相当于普通小学生四、五年级的水
7、平,固我国聋生的汉语书面语水平也比健听学生至少要低三个年级。凶因此,大多数特殊学牛书木知识的深度和广度远不及普通学牛。这并不是说他们一定不如普通学生,而是在以普通学生为主的大环境中,教学方式、教学内容、考核方式等与特殊学生的实际情况不共适切,从而阻碍了他们发挥白身最大的潜能。残障人士在求学时期的要求低于普通学生,但是在教师资格考试的时候却又要和普通人面对同一套试卷、同一个评分标准,这显然有点强人所难。教师资格证考试笔试面试均通过后,在拿到证书前还需要进行体检。现行的《教师资格认定体检标准》规定,有下列情况者,包括两耳听力均在2米以内者,或佩戴助听器两耳听
8、力均低于5米者;在四肢、体型、五官等仪容仪表上有缺陷者;口吃、吐字不清者等,视为
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