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时间:2019-03-01
《焦玉泉行长在省行行务会上的讲话》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在行业资料-天天文库。
1、焦玉泉行长在省行行务会上的讲话2013年4月17日(根据录音整理)同志们:当前经营形势很严峻,情况很紧急,要认真贯彻落实集团公司领导的重要讲话精神,切实行动起来,抓好下阶段经营工作。重点强调以下两点。一、各条线要创造性地做好本职工作信贷业务。从报表上看,一季度信贷收入增长15.8%,剔除总行系统多计的,实际增长率为-8.12%。经过两年治理整顿,已基本消除小额集中用款等风险隐患,信贷条线重新具备了加快发展的条件。如今,集团公司吹响了发展的号角,我们要有所行动,信贷业务首当其冲。要无条件加快发展步伐,迅速实现收入扭负为正,改变信贷增速在全国落后的局面。这是命令、是
2、任务。各级干部要无条件服从,尤其是女干部,要克服思维习惯和性格弱点,有令必行,不折不扣地服从省行党委的决策要求。要将上半年实现正增长的量收任务分解到各市行、各条线。小额贷款要以春季项目为抓手,通过小型会议、片区会议等形式,将最新的要求传递下去,今年正月十五前就已经开会布置,但开花不够,离结果还差很远,要8尽快掀起发展高潮。个人商贷要在城市支行重点推进。计财部、人力部要积极提供政策支撑,做好协调,解决信贷绩效的列支渠道问题。不管从哪列支,总要有个着落,信贷部在近期会议中要将此精神传达到各市、县行。公司业务。近期,省行会讨论决定将公司存款与县行长绩效考核挂钩,做到重
3、赏重罚。各县行要努力走出公司存款发展迟缓的困境,改变过去单纯依靠小额贷款发展的局面。人力部、公司部要落实对县行的考核意见,并与干部任免挂钩。整个公司条线要统一思想、达成共识。一要改变重视贷款、轻视存款的想法,转变只愿做贷款,不愿做存款的思想认识。大的项目贷款收益率低,营销相对容易,通过几笔证明我们银行的实力即可。公司条线要将主要精力放在负债业务发展上,凝神聚力,6月末前时点余额达到210亿元,日均余额达到200亿元。二要解决公司存款无所作为的问题。公司存款也曾有过全国第2位的辉煌业绩,但近两年来却一直低迷,几乎一分存款都未增。要克服无法以贷吸存等思想羁绊,迅速调
4、整部门内分工,将人员充实到公司存款条线上。票据业务。去年,票据收入超过3亿元,弥补了小额贷款和公司存款的缺口,为全行发展做出了重要贡献。今年,由于政策形势变化,额度和收益率均大幅下降,发展的压力突增,目前收入负增长55%。在此情况下,票据条线要有所作为,另辟蹊径,找到办法。同时,要调整业务办理流程,减少内部的障碍和掣肘,让此项业务重振雄风。计财部、人力部要主动做好支撑,结合今年实际情况,在1-2天内,迅速制定票据业务专项发展意见,充分调动该条线发展的积极性。个金业务。历史上,小额贷款曾独领风骚,票据业务曾一枝独秀,公司存款曾跻身前列,个金业务近两年却一直平稳发展
5、,今年要争取出彩。今后,一要8实现储蓄余额的快速增长。要狠抓后进市、县行。今年一季度,有的市行余额仅增长二、三千万元,在拥有这么多人、这么多网点的情况下,实在太少。邮政储汇时期一个县局也不至于此,更何况是市行。储蓄是看家业务,要加紧督促,通过通报、当面约谈等形式,促使其加快发展。二要提高活期存款比重。目前,总行运作资金的收益率仅4.26%,一年期存款3.25%,加上固定的1.5%保底收益,成本达到4.75%,不搞活期,就是亏损,营销费预提更多。今后总行马上将活期占比与收益率挂钩,定活比低的省份会吃大亏,要尽快出台考核意见,推动活期存款发展,提高定活比。三要狠抓新
6、增网点发展,特别是余额在6000万元以下的网点。资产保全。我行在全国率先成立保全部,目前队伍现已达到500人,遥遥领先。下步要加大回收资产的盘活、调拨力度,这其中有很多学问。要务必克服自满思想,尽快建立健全资产管理、报表、调拨和盘活体系。通盘掌握各市行情况,并及时向行领导和相关部门报告,能内部盘活的内部盘活,不能盘活的尽快研究处置意见,做到机动灵活,创造性地开展工作。目前,各市行回收的资产很多。各市由于能力不同,有的行回收大量资产却没有处置措施,有的市行收回后马上盘活变现。省行要拿出政策指导、协调市行处理。资产盘活了,逾期率随之下降,拨备也自然下降,利润就能完成
7、了。保全条线要活跃起来,把盘活资产在5月底前推开。计财部、信贷部、风险部做好配合。计财工作。要更积极、更活跃。一要8做好控本工作。一季度营销费用同比下降58%,这比预计的降幅大,并非理想状态,其中存在很多原因,有费用未入账原因,也有费用未下拨的原因。前线打仗,弹药供应不上不行,如小额项目的营销费用,虽然强调多次,但依然没有落实,要加紧敦促,确保及时到位。二要坚决控制投资盘子。省行已讨论通过固定资产投资盘子,今年重点解决的项目已确定,要从源头进行控制,严禁超计划投资。计财部、科技部要坚持原则,大的要管住。人力工作。一要做好减员工作。要依法办事、理性工作,找出减员的
8、途径和渠道,明确各项业务
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