吉林高职高专:矿山机电专业.doc

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1、矿山机电专业专业建设方案辽源职业技术学院二〇一一年十月目录一、专业建设基础------------------------------------------5(一)行业背景--------------------------------------------5(二)人才需求分析-----------------------------------------5(三)专业建设基础----------------------------------------6二、专业发展与人才供给目标---------------------------

2、-----8(一)指导思想--------------------------------------------8(二)专业发展--------------------------------------------9(三)建设目标--------------------------------------------9(四)供给目标--------------------------------------------13三、主要建设内容------------------------------------------15(一)校企对

3、接,推进合作新机制----------------------------15(二)创新机制,实行校企“双主体”人才培养-----------------16(三)系统培养,深化课程体系改革---------------------------19(四)实践教学条件建设------------------------------------19(五)师资队伍建设----------------------------------------22(六)建设专业社会服务体系--------------------------------23四、

4、改革举措----------------------------------------------23(一)实施工学结合订单式人才培养模式---------------4------24(二)紧扣市场脉搏,应对企业对人才的需求-----------------24(三)职业素质培养与专业技能培养并重---------------------24(四)探索“专业+实训室”教学做一体化教学模式的实施------25(五)引入第三方评价,提高教学质量-----------------------25(六)大力推进中高职教育衔接---------

5、---------------------26五、资金预算与年度计划------------------------------------27六、建设进度及预期绩效指标--------------------------------31矿山机电专业建设方案项目负责人:学校:宋鹏机电工程系电气自动化专业带头人/教授企业:许跃财辽源矿业集团公司总经理助理/机电总工程师项目组成员:学校:王忠祥机电工程系副主任/副教授/高级工程师刘温暖机电工程系电气教研室主任/教授王革机电工程系矿山机电专业教师/教授王俊生机电工程系机械教研室主任/副教授/高级工

6、程师肖丽梅机电工程系矿山机电专业教师/副教授杨德东机电工程系矿山机电专业教师/副教授李新华机电工程系矿山机电专业教师/副教授魏宏财机电工程系矿山机电专业教师/副教授赵永德机电工程系矿山机电专业教师/副教授张静机电工程系矿山机电专业教师/讲师梁显华机电工程系矿山机电专业教师/讲师刘沛佳机电工程系矿山机电专业教师/助教李素青机电工程系矿山机电专业教师/助教企业:刘显林通化矿业集团公式副总经理李玉林辽源矿业集团公司机电处长严秀坤辽源矿业集团公司西安矿机电矿长吴振国辽源矿业集团泵业公司公司总工程师费玉和辽源煤矿机械厂电气总工程师邵辉辽源矿业集团公司

7、西安矿机电科主任工程师乔祥征辽源矿业集团公司西安矿机电科高级工程师一、专业建设基础(一)行业社会背景煤炭是我国的能源支柱产业,煤炭工业在我国是重要的能源工业。但是我国在煤炭工业上的人力投入、成本投入也居世界之首。目前在我国国有大中型煤矿中,煤炭产量中的三分之二以上是依靠综采机械化,因此我们在发展机械化的同时,必须充分发挥这些煤矿大型机电设备的利用率和效率,以少量的人力物力投入,获得高产高效的生产效率;降低百万吨死亡率,实现煤炭工业机械化、自动化和现代化。但是,从目前我国煤炭工业整体技术水平看,仍处于比较落后的位置,技术改造和进步的要求更为急

8、迫。煤炭行业目前劳动力结构不够合理,数量多,职工文化技术素质偏低。据调查,目前,全国煤炭行业从业人员约660万人,其中国有重点煤矿264万人,地方国有煤矿146万人,乡镇煤矿约2

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