兴业证券2015年年报(word版)

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1、兴业证券股份有限公司2015年年度报告公司代码:601377公司简称:兴业证券兴业证券股份有限公司2015年年度报告重要提示一、本公司董事会、监事会及董事、监事、高级管理人员保证年度报告内容的真实、准确、完整,不存在虚假记载、误导性陈述或重大遗漏,并承担个别和连带的法律责任。二、公司全体董事出席董事会会议。三、德勤华永会计师事务所(特殊普通合伙)为本公司出具了标准无保留意见的审计报告。四、公司负责人兰荣、主管会计工作负责人郑苏芬及会计机构负责人(会计主管人员)林红珍声明:保证年度报告中财务报告的真实、准确、完整

2、。五、经董事会审议的报告期利润分配预案或公积金转增股本预案公司以总股本6,696,671,674股为基数,向全体股东每10股派发现金红利1元(含税),共派发现金红利669,667,167.40元,占2015年当年归属于上市公司股东净利润的16.07%。本次分配后剩余可进行现金分红的未分配利润4,109,011,558.40元转入下一年度。以上分配预案将提交公司股东大会审议,待股东大会审议通过后执行。公司回购股份尚在进行中,以上方案暂不考虑公司回购股份的影响,最终以实施利润分配时股权登记日的总股本扣除派发红利前已

3、回购股份数为基数进行利润分配。六、前瞻性陈述的风险声明本报告中所涉及的未来计划、发展战略等前瞻性描述不构成公司对投资者的实质承诺,敬请投资者注意投资风险。七、是否存在被控股股东及其关联方非经营性占用资金情况否八、是否存在违反规定决策程序对外提供担保的情况?否9/200兴业证券股份有限公司2015年年度报告九、重大风险提示报告期内,公司不存在重大风险事项。公司已在本报告中详细描述可能面对的风险,敬请查阅本报告“第四节管理层讨论与分析——三、公司关于公司未来发展的讨论与分析——(五)可能面对的风险”中相关陈述。9/

4、200兴业证券股份有限公司2015年年度报告目录第一节释义.....................................................................................................................................4第二节公司简介和主要财务指标.................................................................................

5、................4第三节公司业务概要...................................................................................................................20第四节管理层讨论与分析........................................................................................................

6、...22第五节重要事项...........................................................................................................................46第六节普通股股份变动及股东情况...........................................................................................60第七节优先股相关情况...

7、............................................................................................................66第八节董事、监事、高级管理人员和员工情况.......................................................................67第九节公司治理................................................

8、...........................................................................79第十节公司债券相关情况..........................................................................................................

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