基于csr的企业员工责任信息披露研究精选

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1、基于CSR的企业员工责任信息披露研究学校代号10524学号12009671分类号密级硕士学位论文基于CSR的企业员工责任信息披露研究学位申请人姓名刘阳培养单位中南民族大学导师姓名及职称张振副教授学科专业企业管理研究方向财务会计论文提交日期2012年5月10日学校代号10524学号12009671密级中南民族大学硕士学位论文基于CSR的企业员工责任信息披露研究学位申请人姓名刘阳导师姓名及职称张振副教授培养单位中南民族大学专业名称企业管理论文提交日期2012年5月10日论文答辩日期2012年5月13日答辩委员会主席StudyonTheInformationDisclosureofStaffRe

2、sponsibilityBasedonCSRbyLIUYangBESouth-CentralUniversityforNationalities2009MSSouth-CentralUniversityforNationalities2012AthesissubmittedinPartialsatisfactionoftheRequirementsforthedegreeofMasterofManagementInEnterpriseManagementintheGraduateSchoolofSouth-CentralUniversityforNationalitiesSuperviso

3、rProfessorZhangZhenMay2012中南民族大学学位论文原创性声明本人郑重声明所呈交的论文是本人在导师的指导下独立进行研究所取得的研究成果除了文中特别加以标注引用的内容外本论文不包含任何其他个人或集体已经发表或撰写的成果作品对本文的研究做出重要贡献的个人和集体均已在文中以明确方式标明本人完全意识到本声明的法律后果由本人承担作者签名日期年月日学位论文版权使用授权书本学位论文作者完全了解学校有关保留使用学位论文的规定同意学校保留并向国家有关部门或机构送交论文的复印件和电子版允许论文被查阅和借阅本人授权中南民族大学可以将本学位论文的全部或部分内容编入有关数据库进行检索可以采用影印

4、缩印或扫描等复制手段保存和汇编本学位论文本学位论文属于1保密□在______年解密后适用本授权书√2不保密□请在以上相应方框内打√作者签名日期年月日导师签名日期年月日中南民族大学硕士学位论文目录摘要IAbstractIII第一章绪论1一选题背景1一企业社会责任运动1二企业社会责任报告1二研究意义2三文献综述3一国外研究进展及评述3二国内研究进展及述评5四论文研究内容及研究方法6一研究内容6二研究方法8五论文的主要创新点9第二章CSR员工责任信息披露理论研究10一劳工保护标准与企业社会责任发展10一社会条款10二国际劳工标准10三SA800010四ISO2600011二利益相关者理论和信号传

5、递理论12一利益相关者理论与企业社会责任12二信号传递理论与社会责任信息披露13三企业员工信息披露模式14一员工信息披露理论14二员工信息披露渠道151基于CSR的企业员工责任信息披露研究四我国企业社会责任现状16一我国企业社会责任报告披露概况16二我国企业承担员工责任现状18第三章员工责任信息披露实证分析19一研究设计19一研究对象及信息来源19二评价指标选取20二评价方法21三100强企业员工责任信息披露分析24一企业性质和行业分布概况24二企业承担员工责任信息披露状况25四我国企业承担员工责任信息披露不足的原因分析28第四章中远集团CSR案例分析32一案例背景32一中远集团基本信息3

6、2二中远集团社会责任观32二中远集团承担员工责任情况及信息披露分析32一员工安全与健康32二员工培训34三员工社保35四员工参与治理36五开展业余活动36六员工工资36七员工休假37三案例总结38第五章政策建议39一优化CSR员工责任信息披露的法律法规39二构建完善的CSR员工责任信息披露体系40一定量描述与定性描述相结合402中南民族大学硕士学位论文二强制性披露和自愿性披露相结合40三历史信息与预测信息相结合41四赞扬性信息与批评性信息相结合41三建立适合我国企业的CSR员工责任评价体系41四加强企业履行社会责任的激励与监管42结论43一本文研究的贡献43二本文研究的局限性及尚待进一步解

7、决的问题44一本文研究的局限性44二进一步研究的方向45参考文献47致谢51附录1攻读学位期间发表的学术论文52附录2高校毕业生择业关注因素调查问卷53附录3100强企业承担员工责任情况评分统计表543中南民族大学硕士学位论文摘要20世纪70年代以后企业与社会的互动关系日趋明显企业不再仅仅只是一个经济组织而且还是一个社会组织因此企业在追求自身利润最大化的同时还必须承担一定公共性的社会责任企业的发展实际上是在社会提供的时空

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