欢迎来到天天文库
浏览记录
ID:33095508
大小:204.50 KB
页数:9页
时间:2019-02-20
《太平鸟加盟服装管理制度》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库。
1、找服装品牌,了解更多品牌信息就上EF38.COM服装加盟网太平鸟加盟:www.ef89.com服装管理制度关于对员工工作服管理的规定公司各部门:为了树立公司良好的整体形象,展现员工精神风貌,宣扬企业文化,规范员工统一着装,增强管理力度,现特对公司工作服的领用、着装和日常管理做出以下规定:第一条、工作服的制作和采购:公司统一制作和采购。第二条、工作服的使用人员:公司全体员工。第三条、工作服的领用规定。一、数量:超市营业人员及促销人员夏秋装每人两件,冬春装每人壹件;金磨坊工作人员每人夏秋装两套,冬春装一件;一线行管人员(超市
2、店长、超市主管)及防损队员(含队长)每人两套(夏季、冬季服装)。二、费用:所有人员的夏秋装以及一线管理人员(超市店长、超市主管)、防损队员(含队长)的春冬装由公司统一采购、员工自费购买,服装费用先由公司垫付、后从员工工资中扣除。所购买服装的金额超过100元/件的服装费用公司将按规定比例返还(按第五条第三款执行)。三、新进人员入职后,办理完相关手续后,到综合办公室申领工作服,并做好登记记录。四、综合办公室建立工作服管理台帐,应可明确追溯各部门人员领用时间、领用型号、领用数量等相关信息。五、工作服预计使用期限为三年,三年后再
3、领可参照上述第三条执行。在使用期限内如因人为损坏、丢失、污染再领,将承担工作服的制作或采购费用。第四条着装工作服的要求一、所有工作人员必须按照公司要求,根据不同季节统一着工作服。二、办公室工作人员(除办公室主任外)上班时间着装不严格要求,但着装要大方得体。三、在参加公司统一组织的活动时,如表彰大会、员工大会、培训、公司庆典等其它集体活动时全体员工必须着工作服。服装加盟网http://www.yfu360.com服装代理网http://www.iename.com.cn/女装加盟网http://www.ef38.com/女
4、装论坛http://bbs.ef38.com/品牌加盟网http://new.ef38.com/一起点服装加盟网http://17dian.cn/服装加盟网http://www.ef89.com/服装加盟论坛http://bbs.ef89.com/找服装品牌,了解更多品牌信息就上EF38.COM服装加盟网四、公司的工作服代表着公司的企业形象,员工穿着的工作服必须整洁、干净,清香无异味。五、男员工在穿夏秋装工作服时,原则上统一将上衣底边放置到裤腰边里,保持工作服的大方体得。第五条、日常检查及管理一、各部门主管及组长日常对员
5、工穿工作服的情况进行检查,防损部负责对员工工作服的穿着进行监督和管理。二、若发现员工没有按公司要求穿工作服,每发现一次扣款10——20元,行管人员每发现一次扣款30——50元,并责令其改正,每月三次以上者公司将作辞退处理。三、主管及组长应对所属员工穿工作服的情况进行检查、记录,凡发现有员工每月有三次以上没有穿工作服者,相关主管及组长将负连带责任,处以50元以上罚款。四、营业员春冬装工作服在该员工离职时必须收回,若没有上交的员工,公司将从工资中扣除服装费用(按实际价格扣除)。公司统一采购、自费购买的工作服(100元/套以上
6、者),自购买使用之日起满一年的在职员工按购买服装总价的20%退还;满两年的在职员工按购买服装总价的50%退还(含以前退还的金额);满三年的在职员工按购买服装总价的80%退还(含以前退还的金额)。以上规定从签发之日起原规定不再执行。二O一一年一月二十日服装加盟网http://www.yfu360.com服装代理网http://www.iename.com.cn/女装加盟网http://www.ef38.com/女装论坛http://bbs.ef38.com/品牌加盟网http://new.ef38.com/一起点服装加盟网
7、http://17dian.cn/服装加盟网http://www.ef89.com/服装加盟论坛http://bbs.ef89.com/找服装品牌,了解更多品牌信息就上EF38.COM服装加盟网更多精彩博客推荐:http://ayilian89.blog.hexun.com/http://marisfrolg89.blog.hexun.com/http://marisfrolg89.blog.163.com/http://ssnd.blog.163.com/http://ayilian.blog.163.com/http
8、://381388.blog.163.comhttp://ef620.blog.163.com/http://yfu360.blog.163.com/http://fiveplus.blog.sohu.comhttp://blog.sina.com.cn/u/2034782704http://zlvs67.blog.
此文档下载收益归作者所有