放疗技师素质状况的调查-放疗技术文献研究论文

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1、放疗技师素质状况的调查林承光放射治疗是恶性肿瘤的三大主要治疗手段之一，最佳的肿瘤放射治疗效果取决于放射肿瘤医师、放射物理师、放射治疗技师等组成队伍的协同努力和队伍成员的技术素质。（1）随着放射治疗技术的发展和计算机技术的广泛应用，涌现了三维适形放射治疗（3-dimensionalconformalradiationtherapy-3DCRT）和调强放射治疗（intensitymodulatedradiationtherapy.IMRT）等新技术，对放射治疗的实施提出更高的要求。作为放射治疗计划地执行者，放射治疗技师是放射治疗全过程的重耍

2、组成部分，是放疗计划正确无误、完整实施的重要保证。（2）在各种放疗设备更加精密，功能更加完善，操作更加复杂的情况下，参与放疗工作的专业人员分工也越来越细，对专业知识的要求越来越高，根据医嘱来完成对肿瘤病人的治疗已经对放疗技师提出了更高的要求。为此，笔者近年來就放疗技师专业情况考察了国内比较有代表性的放疗中心，现将情况报告如下，（见表1）从表中清晰地可以看到，在当前这个新技术高速发展的医疗时代，我们技术人员还是处在一个相对较低的文化层次，这使得我们在整个治疗过程屮一直处于一个被动的地位，无法全面理解放疗计划地制定与实施。之所以出现这种情况

3、笔者认为冇以下几点原因：（-）放疗技师本身的原因：在整个医疗体系中医师处于主导地位，物理师、技师起辅助作用，更由于丿力史的原因技师处于一个更低的位置，这使得部分技师在进入这个行业后放松了对自己的要求，以为技师不需要什么专业知识，有一份责任心就够了，更有甚者抱着做一天和尚撞一天钟的想法，随着科学的发展放疗技术越來越先进、越來越精细，放疗技术人员知识上的微小缺憾就有可能导致医疗事故的发生，因此改善技师的知识结构，提高他们的知识层次是首当其冲的任务。（二）医院的原因：在笔者所在医院举办的放疗技师学习班上，对参与学习的技师进行了调查，发现这些即

4、将进入放疗队伍的技师大多数未经木专业的系统训练，对自己以后所要从事的工作认识不足，工作上主要职责是操作机器治疗病人，对模拟机、CT-Sim.电脑设计等较少接触，不能对放疗有一个总的认识，无法体会到放疗技师与诊断技师工作性质的差别，医院以及科室的不重视是放疗技术队伍始终不能进入良性发展的最不利的外在因素。（三）社会的因素：大学是培养人才的摇篮，可我们纵观全国林林总总的高等学府，为我们培养放疗技师的学校屈指叮数，这截断了我们得到高索质放疗技师最直接的途径。通过笔者的统计我国的放疗技师大多数由诊断技师转科过来，这就限制住他们在放疗方而的发展，

5、因此尽快地建立专门培养放疗技师专业的学科是我们改变现状的最好方法。（四）环境的因素：在这个竞争激烈的社会，各种进修班、补习班五花八门，可独独没有我们高层次的放疗学习班，这使得部分想在放疗技术方面有所发展的技师得不到学习的机会，知识和技术止步不前，进一步拉大了与发达国家技术方面的差距。笔者认为关于放疗技师的培养应该分为两部分：一严格控制放疗技师的准入制度。美国、加拿大、英国、澳大利亚、香港等对放疗技师任职耍求基本一致。以香港为例，香港《辅助医疗业条例》作为政府法令，对非医师的医务人员，从任职资格、注册执业、职业操守、晋升考试、纪律处分等都

6、做了非常明确的规定，放疗技师这一行业，全部要经香港理工大学放射学系培养，大学3年，预科1年在“中七”完成，取得学士学位后免再考试即可申请注册执业。(3)而国内放疗技师的情况很不乐观，多数医院的放疗技师是由护士或别科室的技术人员转过来，很难对放疗技师的工作冇一个清楚地认识，也没冇把更多的精力投入到放疗技术的改进上。所以根拯我国的实际情况，笔者认为新进入放疗行业的技师最好为影像专业的应届木科毕业牛。科室可先对他们进行一年的业务培训，包括放射治疗、放射物理和放射技术，让他们从整体上对放射治疗的齐个环节有一个清楚地认识，充分认识到放射治疗技师的

7、工作在整个放射治疗中的重耍性，培养他们对技师工作的兴趣，捉高他们的科研水平。二对已有的技师进行继续教育。医科院肿瘤医院虽然举办了6届放疗技术培训班，为各地培养了业务骨干，但对于国内已达4000多人的放疗技师队伍來说是杯水车薪。国内人多数医院放疗科的现有技师多没经过专业的培训，所以笔者认为我们可以采用科内小讲课，参加专业短期培训，业余自学、外出进修,参与科研等多种方式，加强对放疗技师的继续教育。不过我们还是欣喜地发现有越来越多的专家与学者意识到了这个问题，它己经成为新技术使用的瓶颈，严重的阻碍了放疗技术的发展。不少医院正在做着这方面的工作

8、，以小山大学肿瘤医院为例，这几年来I•分重视放射治疗科内各个部门整体配合，形成以临床医生为主导，工程物理、技师并驾齐驱的局面。并且整个技术员队伍止在朝着高学丿力、高素质的良性方面发展。(见表2),2004年