桂政发【】号【】号

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1、各地区行署，各市、县、自治县人平易近当局，柳铁，区直各委、办、厅、局：　　《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》（国发〔１９９７〕２６号，以下略称《决定》），是国务院关于深化养老保险制度改革的一项重大决策，对于贯彻落实党的十五大精神，深化企业改革，适当调解和完美所有制结构，增进经济发展，维护社会稳定都具备十分重要的意义。　　最近几年来，我区按照《国务院关于深化企业职工养老保险制度改革的通知》（国发〔１９９５〕６号）精神，下发了《自治区人平易近当局关于贯彻国务院深化企业职工养老保险制度改革的通知》（桂政发〔１９９６〕２２号），确定了我区养老保

2、险社会兼顾与个人帐户相结合的具体方案，经过柳州、北海、桂林、防城港、玉林等市的小型试验并在全区推广。目前，全区已建立了企业职工养老保险个人帐户，养老保险制度改革取得了新的进展。我区的方案与天下统一制度在改革方针、基来源根基则、基本模式、个人帐户配备布置、待遇结构和标准方面都比较吻合。可是，从各地实施环境看，与天下养老保险统一制度还不完全一致，部分地、市企业承担重、兼顾层次低、管理制度不健全等问题，还需进一步解决。为了更好地贯彻落实国务院《决定》精神，做好与天下养老保险统一制度的并轨工作，增进我区经济和社会健康发展，特作如下通知：24/24　　一、实施统一养

3、老保险制度的范围和对于象：城镇各类企业和企业化管理的事业单位的全部职工，包孕国有、集体、股分制、共同经营、私营企业的全部职工，外商投资企业、华侨和台港澳商投资企业的中方职工以及城镇个别工商户。　　二、企业交纳养老保险费的比例一般不得跨越本企业职工工资总额的２０％（包孕划入个人帐户部分）。如果离退休人员较多、养老保险承担过重、基金结存堆集少于应付出养老金６个月，费率确需跨越工资总额２０％的地区、地级市，要供给详细测算资料和节制费率规划，报自治区劳动厅和财政厅审查核定，由自治区人平易近当局批准，并报劳动部和财政部存案。各地要进一步完美企业按职工工资总额一个基数

4、缴费办法，企业工资总额（按国度统计局统计口径）等于企业缴费基数、等于全部职工个人缴费基数之和。　　三、职工个人以全部工资收入（按国度统计局统计口径）为基数缴费。１９９８年１月起，职工个人按缴耗费功夫资的４．５％交纳养老保险费。１９９９年１月起，每年提高０．５个百分点。终极达到本人缴耗费功夫资的８％。职工缴耗费功夫资高于上年度全区职工均等工资３００％的，按全区职工均等工资的３００％缴费；低于上年度全区职工均等工资６０％的，按６０％缴费。24/24　　个别工商户缴费基数为上年度全区职工均等工资６０％－３００％，缴费比例在基本养老保险实施全区兼顾前，暂按各地区、

5、地级市规定的企业缴费比例和个人缴费比例之和的８０％执行。　　四、按本人缴耗费功夫资１１％的数额为职工建立基本养老保险个人帐户，个人缴费全部划入个人帐户，其余部分从企业缴费中划入。随着个人缴费比例的提高，企业划入的部分要慢慢降至３％。个别工商户按本人缴费基数的１１％划入个人帐户，其余划入养老保险基金。个人帐户存储额的“记帐利率”，暂按银行同期居平易近一年定期存款利率，每年计算一次利钱，当年个人帐户存储额按一年定期利率半息计息；利钱并入个人帐户。　　建立基本养老保险个人帐户的时间，统一规定为１９９６年７月１日。　　5、基本养老金计发办法　　（一）职工到达法定退

6、休年龄，凡单位和职工本人缴费累计满１５年及以上的，按以下办法计发基本养老金：　　１、建立基本养老保险个人帐户后参加工作的职工和城镇个别工商户，退休时基本养老金分两部分计发：24/24　　熬头部分为基础养老金，按退休时上一年度全区职工月均等工资的２０％计发。　　第二部分为个人帐户养老金，按退休时个人帐户存储额除以１２０计发。　　２、实施基本养老保险个人帐户前参加工作、实施个人帐户后退休的职工，退休时基本养老金分基础养老金、个人帐户养老金、过渡性养老金、过渡性调治金四部分计发：　　熬头部分基础养老金和第二部分个人帐户养老金按上款１计发。　　第三部分为过渡性养老

7、金，实施个人帐户前，企业和职工本人交纳基本养老保险费满３０年及其以上的，每满１年发给职工本人指数化月均等缴耗费功夫资的１．４％；缴费满２０年不满３０年的，每满１年发给职工本人指数化月均等缴耗费功夫资的１．３％；缴费满１５年不满２０年的，每满１年发给职工本人指数化月均等缴耗费功夫资的１．２％。实施个人帐户前缴费不满１５年，但个人帐户先后缴费年限累计满１５年（含补缴年限）的，每满１年发给职工本人指数化月均等缴耗费功夫资的１．１％。24/24　　指数化月均等缴耗费功夫资是指：实施个人帐户前４年，职工缴耗费功夫资占当年全区职工均等工资比重的均等值，与退休时上一年全

8、区职工月均等工资的乘积。　　基础养老金和过渡性养老金计发基数按年度