2014事业单位面试结构化面试得分技巧

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1、给人改变未来的力量2014事业单位面试：结构化面试得分技巧结构化面试得分技巧一结构化面试，是指按照事先制定好的面试提纲上的问题一一发问，并按照标准格式记下面试者的回答和对他的评价的一种面试方式。为了帮助考生更好的适应结构化面试，中公教育专家将通过以下内容的详解：面试着装、面试礼仪、应变能力、人际沟通能力、组织协调能力、综合分析能力及拟任职位的匹配性，帮助大家更好的把握机会，取得面试成功。下面我们先来了解结构化面试中的第一项内容：面试着装。女士着装：一、服装套装搭配准则天气较为暖和的春、夏季节，浅色衬衫搭配西裙套装或西裤套装

2、是最佳，清爽而职业。西裙需要配纯色船鞋或者鱼口鞋，不露脚趾为宜，袜子选择肉色为宜。搭配正式服装的西裤，要穿上中跟鞋或高跟鞋，以裤脚可盖住鞋面为宜。参加正式面试的时候，选择白、灰、米色等纯色上装(衬衫、西装等)，配黑、深蓝、灰色的西裤或西裙的搭配为佳，展现冷静、成熟的女性形象。二、发式及装扮女士的发型以不超过眉毛，不遮挡眼睛为标准，同时注意收束。对于参加面试的女性，化妆一定要坚持淡的原则，切不可浓妆艳抹。女士一般涂无色润唇膏即可。只有唇色偏淡或者稍显苍白的年轻士可选淡淡樱桃红唇膏稍加修饰。不要涂艳丽的指甲油，可以涂无色护甲油

3、。可以画淡妆，一定要注意定妆，不要出现由于眼线笔或者睫毛膏质量不好而晕染的状况。给人改变未来的力量首饰最好不要穿戴，手表可以戴，但是不要频繁看时间，这样会给考官不好的印象。男士着装：一、西服1、西装的选择(夏季只穿西裤即可，上装搭配浅色衬衫)面料：宜选纯毛或羊绒面料，会显得轻薄软挺。颜色：以深蓝、深灰、黑色为主;图案：无图案为最佳;也可采用细条纹等朴素图案。2、单排扣西装比较适合正规场合的着装。单排扣西服的系法因扣子的不同而呈多样化：单粒扣的可扣可不扣，但正式场合必须扣;双粒扣的只扣上面的扣子；三粒扣的可只系中间或上中两粒

4、扣。二、衬衫在挑选正式场合穿着的衬衫时，应注意满足以下条件：1、领头要硬实挺括，领型以方领为宜；2、白色或浅色为首选；3、以无图案为佳，有较细条纹的也可；4、切忌条纹衬衫配条纹西装或格子衬衫配格子西装。三、领带颜色以蓝、灰、红为宜；一般选择素色、圆点或条纹的几何图案为宜。给人改变未来的力量四、西装搭配的选择皮带：宜与皮鞋同色，皮带扣应简洁且有金属感；皮鞋：宜黑色或深棕色，保持光亮；袜子：与鞋或裤子同色，选择不透明的袜子；眼镜：可选择金丝边、银色边、无框或半框眼镜，黑色半框眼镜也不错，款式不宜夸张、怪异。五、头发要干净、自然

5、面试者去面试时要保持头发整洁，精心梳理，不要给人油光发亮的感觉；不要在面试前一天理发，这样发型会非常不自然，最好提前6、7天理发，让自己有个适应的过程；发型简单、稳重、大方，最好不要留中分头，不要染发。头发长度要求：前不覆额、侧不掩耳、后不及领。六、其他注意事项1、不能戴首饰。2、唇部护理。注意自备唇膏，做润唇护理，不要出现嘴唇干裂现象。3、下颌干净无胡须，鼻毛不露出鼻孔。4、眼睛无红血丝，眼角洁净。5、保持口腔清新，牙齿洁净。6、手部保持干净，不留长指甲。结构化面试得分技巧二给人改变未来的力量结构化面试，是指按照事先制定

6、好的面试提纲上的问题一一发问，并按照标准格式记下面试者的回答和对他的评价的一种面试方式。为了帮助考生更好的适应结构化面试，中公教育专家将通过以下内容的详解：面试着装、面试礼仪、应变能力、人际沟通能力、组织协调能力、综合分析能力及拟任职位的匹配性，帮助大家更好的把握机会，取得面试成功。下面我们来了解结构化面试中的第二项内容：面试礼仪。一、注意姿态：如没有人引你进门，那就一定要先敲门；要是觉得紧张在进门前深呼吸，要记得从你进门的那时起，考试就已经开始了，要始终面带微笑。二、入门前：温习自己进门后要说的话，敲门三声或两声，得到允

7、许再入场。三、入场、退场：入场后，轻轻关上门，不要出现响声，然后微笑着有自信的向考官走去。1、入场：走到桌旁，站定，鞠躬(鞠躬要不卑不亢，约45度，先礼后言较为妥当。)，问好：“各位尊敬的考官，在场的工作人员大家上午(下午)好，我是XX号考生”，在考官示意坐下后“谢谢”然后坐下，坐下时注意不要将椅子弄出声响。2、退场：结束后，站起来，行礼，“谢谢各位考官，再见”，离开椅子，要将椅子归位，不要弄出声响走到门口，开门，退出，关门(注意不要背对着考官)。四、注意表情：微笑，坐姿端正，目光注视考官眼鼻之间，声音洪亮，语速一定要控制

8、住，千万不要太快。在答题时，注意眼神与考官交流，这一点非常重要。所有的考官在内心其实都希望考生能关注他，特别是坐在两边最角落的。所以用眼神与他们沟通是必要的，可以为高分打下基础，否则你会发现，给你最低分的，可能就是来自坐在最边上的考官。千万不要有过多的小动作，可以将双手交叉放在桌上，打好草稿后将笔放下，