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《【5A版】苏宁电器股票股利案例分析.ppt》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库。
1、苏宁电器的高额股票股利第十三组:刘海波、黄山、刘成坤、李俊方、刘鹏程、张小波、叶林杰目录1公司简介2股利政策3效果影响1公司简介(三级跳)公司简介11990年12.26张近东以10万元资金创办了苏宁家电公司,率先建立起“配送、安装、维修”一体化服务苏宁1999年,从单一空调业务全面转向综合电器业务,并开始走向全国,率先开创了家电连锁发展模式2003年,首创3C模式,标志着苏宁已将经营范围成功拓展到信息家电和通讯器材业务2004年挂牌上市1公司简介12股利政策苏宁电器2004—2009年度股利分配情况分红方案总股本(万股)2009年度每10
2、股转增5股派0.5元(含税)699621.22008年度每10股转增3股送2股派0.3元(含税)448651.22007年度每10股派2元(含税)144150.42006年度每10股转增10股144150.42006年中期每10股转增10股72075.22005年中期每10股转增8股33537.62004年度每10股转增10股派1元(含税)18632.0股利政策饱受争议国外相当多的公司采用现金股利政策,均衡派现是稳定公司股价、保持公司的市场形象、降低未来融资成本的最佳选择。但中国的上市公司大多热衷于通过高送转或少量派现来达到配股“圈钱”的
3、目的,苏宁电器有此类嫌疑。3效果影响3效果影响股票股利不会导致公司现金的流出,也不增加公司的资产,股东权益账面价值的总额也不发生变化。但发放股票股利将增加发行在外的普通股股票数量.导致每股股票所拥有的股东权益账面价值的减少。不过由于股东所持有的股票数量将相应地增加,每位股东的持股比例不变,每位股东所持有股票所代表的权益账面价值也不变。可以控制股票价格向社会传递公司将会继续发展的信息,从而提高投资者对公司的信心苏宁不断送转股,实现了股本的急剧扩张,引来了市场的极度追捧,也给原来的大股东带来了延迟纳税的预期效应2010年荣登中国商业零售榜首位
4、近几年多采用现金股利,均衡派现是为了稳定公司股价、保持公司的市场形象、降低未来融资成本思考题苏宁电器2004—2006年年度的股利政策与2007年度以后的股利政策有什么不同?苏宁电器选择高送转分配股利的理由是什么?现金股利和股票股利的税收效应是否相同?苏宁电器2004—2006年年度的股利政策与2007年度以后的股利政策有什么不同?2004—2006年度期间,苏宁电器进行了大规模的扩张,门店数量从2004年的84家快速扩张到2006年末的351家。比较同类竞争对手,2004—2006年度,“国美电器”也处于快速扩张的阶段,净利润同比增长只
5、有5.28%和21.36%。但是,同一时期,苏宁电器的净利润却实现了98.58%和102.89%的惊人增长,分别是国美电器的18倍和6倍。根据零售行业的发展规律,新开张的门店需要一年以上才可能实现盈利;同时,由于成本大幅增加,企业利润增长速度会逐渐变缓,甚至可能出现零增长和负增长。因此,既需要保持一定的现金流量又需要传递公司快速发展的信息,股票股利无疑使一种最佳选择。苏宁电器选择高送转分配股利的理由是什么?苏宁电器通过不断送转股,实现了股本的急剧扩张;同时,报表显示的超常规的利润增长,引来了市场的极度追捧,各大基金不断高位增仓该股票,苏宁
6、电器成为了一只基金高度集中控盘的股票。上市至2007年7月底,苏宁先后4次送配,股本已经由原来的6814万股扩张到14.4亿股,致使其复权价格高达千元左右,市盈率也达到80倍以上。苏宁电器的高送转不仅受到二级市场炒作者的追捧,也给原有大股东带来了延迟纳税的预期效应,对苏宁电器而言又没有实质的资金流出,实在是精明。现金股利和股票股利的税收效应是否相同?与现金股利相比,股票股利的好处是可以延迟纳税总结与启示从苏宁2004年到2009年的财务数据可以清晰地看到,连续进行高比例的送转股,并进行适当的现金分红,靠的是公司良好的经营业绩和主营业务收入
7、的稳定增长。从分配的形式来看,既有现金分红,也有送转股,说明公司董事会在实施利润分配时充分照顾了大小股东的利益。而持续的高比例送转,不止让中小股东乐于接受,更多的是体现在公司股本的急剧扩张。尽管苏宁云商的报表经常引起外界质疑,但是公司并没有违法或者违规的重大嫌疑,反映在利润分配上也不可能存在大的问题。总之,苏宁电器的股利分配政策具有一定合理性。Thanks!
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