植入式教练课程

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1、植入式教练技术课程特色进入知识经济，商业环境呈现发展快、变化大及个性化强等特征，世界性的管理难题严峻地摆在我们面前：作为企业的高层你知道你的下属每天工作都在做什么吗？作为企业的高层你知道你的下属的个人能力吗？你企业的战略是不是真的没有问题的被贯彻了吗？企业用什么方法能迅速提升30%以上的业绩？作为中高层的您如何可以了解到每一个员工的工作情况？如何在最短的时间内将新员工变成工作能力出众的员工？作为企业的中高层你如何能知道客户对企业产品的抗拒点或是购买的理由？如何管理知识员工？如何快速将目标变为成果？如何将企业文化真正植入每个员工的心中？如何更好的发挥企业文化的管理职能？植入式教练课程这些问题将都

2、会解决。国际上一些知名企业，如通用电气、摩托罗拉、波音、微软、美孚石油、IBM 等，经过近 20 年的探索，总结出一套新的企业管理模式—知识经济企业管理新技术即企业教练技术。   企业教练技术是让企业的管理者成为教练，像体育教练训练运动员一样去管理知识员工，形成教练式管理，培育教练文化。教练文化的核心是将团队的核心价值观和信念真正植入每个员工的心中，整合到工作关系中。通过重组、激活、使用、体验等一系列教练模式，提升组织成员的主动性思维,为员工创造归属感,以实现文化管理。   目前，世界 500 强中，超过半数的企业采用了企业教练这一管理工具。实践证明，教练型的领导可以更好地挖掘团队的潜能；教练

3、型的管理者可以让部属变得更卓越。专家预测：未来数年间，企业教练将发展成为最热门和最具潜力的新兴职业，企业教练是21世纪企业管理者的崭新角色。教练式顾问针对客户企业具体的经营管理问题采用科学的手段和工具进行分析总结，提出独立的建议和帮助，推荐合适的行动并进行规划，同时为所提出的建议提供帮助。顾问服务主要以方案报告的方式向客户企业的高层决策者提供建议，指导客户企业的具体经营管理活动。　方式·专项服务·专项服务是为客户以项目的形式进行的管理顾问活动。·长期顾问服务·长期顾问服务是指相关的教练老师，常年跟踪、参与客户企业的决策并提出建议，服务于客户企业的经营管理问题。工作流程教练服务开展流程:教练形式

4、：本课程专为企业量身定做，根据不同的企业行业等，我们的专家老师会提供不同的教练系统工具和课程，具体工具和课程将通过先前诊断在通过专家会诊，为企业提供持续性的服务，本课程区别其他内训课程只是授课而不是辅导。植入式教练技术将全程辅导企业的进步和发展，所提供的课程不仅是授课更重要的是将课程的内容真正的实施下去，独特的三段式辅导真正做到授人以鱼不如教人以渔的方式。植入式教练课程周期最短为1年时间，通过植入式教练技术可以真正帮助您的企业管理更规范，销售业绩额更能同比增加20%以上。我们的教练有这样的信心，你做好准备了吗？加人我们你给我们一个机会，我们将给你更多的收获！相关费用根据企业要求不同会有不同幅度

5、改动。销售团队教练技术植入相关费用：25万元人民币/全年（包含教练技术开发和全年顾问费用及授课费用）费用支付方式：调研期间：10%签署教练合同40%全年销售目标达到20%以上50%全年销售目标未达到20%尾款不收讲师介绍：倪李斌工作经历2010世博会志愿者种子培训师2010世博会静安区唯一指定培训师多家教育公司聘请讲师植入式教练技术培训高级讲师现任某教育集团公司市场部负责人曾任团队建设培训高级培训讲师曾在著名企业教育训练集团任项目执行经理、培训师。曾在复旦大学、中国人民大学等著名高校担任培训工作曾任管理咨询公司总监、培训师；从事过市场运营、营销管理、企业培训等工作。参与企业管理体系建设与改进，

6、进行企业团队建设与辅导。教育背景:华东理工工商管理专业国家一级企业培训师国际CISS国际培训师资格认证专注于：团队建设与凝聚、中高层管理能力提升企业文化塑造与推广沟通技巧和销售谈判植入式教练技术实战训练服务企业百余家，积累了大量培训心得及企业案例.【课程体系】　　潜心研究互动式学习课程，有丰富的团队培训实战经验。致力于将现代人力资源管理理念与企业教练、团队精神、执行力等精华课程的核心技术融为一体。使员工教育、培训深入企业团队组织，帮助从业人员树立积极乐业的工作心态，掌握行之有效的沟通策略，培训良好工作执行态度，打造和谐团队。从而舒缓工作压力，实现自我激励，得到心灵成长。【培训风格】博采众长，经

7、实践与探索，逐渐形成独特的互动式培训风格。完善的哲学体系，系统课程设计，授课热情敏锐，条理清晰，运用教练技术、案例研讨、视频解析、角色扮演、理论体验、全程互动的授课模式。轻松诙谐、生动之中领略概念的原理；体验中挖掘自身的潜能。分享众人的经验，开启你自身的智慧。被学员誉为“培训界的周立波”当我们用眼睛看，我们只能记忆10％；当我们用耳朵听，我们只能记忆30％；当我们用亲身经历，我们却能记忆80％！当