劳工处 - 勞工處.doc

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1、工廠及工業經營（安全主任及安全督導員）規則專業進修計劃指引堂授課程遙距課程制作安全及健康策略專業會議/研討會勞工處職業安全及健康部本刊物由勞工處職業安全及健康部編印2012年2月第三版本刊物可以在職業安全及健康部各辦事處免費索取，亦可於勞工網站http://www.labour.gov.hk/tc/public/pdf/os/C/osb126.pdf下載。有關各辦事處的地址及查詢電話，可參考勞工處網站http://www.labour.gov.hk/tc/tele/osh.htm。本刊物歡迎複印，但作廣告、批核或商業用途者除外。如需複印，請注明錄自勞工處刊物《工廠及工業經營(安全主任

2、及安全督導員)規例專業進修計劃指引》。工廠及工業經營(安全主任及安全督導員)規例專業進修計劃指引勞工處職業安全及健康部二零一二年二月註冊安全主任專業進修計劃引言1、立法會已於2002年6月5日通過《2001年工廠及工業經營（安全主任及安全督導員）（修訂）規例》(下稱《修訂規例》〉。《修訂規例》訂明安全主任的註冊有效期為四年，但可續期或重新確認生效。勞工處處長(下稱處長)只有在信納申請人在申請前的四年內，已完成總共不少於100小時關於職業安全及健康的專業進修計劃的情況下，才會批准將其註冊續期或重新確認生效。2、專業進修計劃指一項處長認為：•與註冊安全主任的需要及專業水準有關；•能提高專

3、業才能；及•符合處長不時發出的指引的課程、講座、研討會或其他研習計劃包括遙距課程。3、本指引旨在為註冊安全主任參加專業進修計劃提供指引，以便他們將其註冊續期或重新確認生效。專業進修的原則4、任何專業人員，都須要不斷提升本身的知識及技能水平，以配合其行業的轉變及發展。安全主任作為職業安全及健康領域的註冊專業人員，亦不例外。5、成為註冊安全主任，只是終身持續進修、培訓及發展過程的第一步。註冊安全主任有責任持續不斷地維持其專業知識及技能在所規定的水準，以確保其服務能配合最新的安全科技、守則及法例，使其服務物件或僱主受惠。6、要符合專業進修的規定，方法有很多，包括出席會議、研討會、工作坊，以

4、及完成切合安全主任需要的短期或長期課程。在制定本指引時，我們採用了以下的大原則：-(a)一項專業進修計劃推行成功與否，很大程度上視乎安全專業人員本身的誠信。專業人員最終須根據本指引自行判斷有關課程能否發展其個人及專業才能。沒有任何專業人員可以把個人責任完全推卸給一套規則或指引，註冊安全主任既是專業團體的一份子，理應能做到自我規管；(b)所有符合本指引的專業進修項目，處長都會認為與註冊安全主任的需要及專業標準有關，並可提昇其專業才能。因此這些項目皆可計入專業進修的時數內，用以將其註冊續期或重新確認生效。註冊安全主任或專業進修項目的主辦者無須將專業進修項目呈交本處審批。然而處長認為需要的

5、話，可在收到註冊安全主任申請其註冊續期或重新確認生效時，要求申請人提交曾出席、參與及/或完成該等專業進修項目的資料及證明；(c)可接受的專業進修計劃的類別必須夠廣泛，讓註冊安全主任能彈性地選擇最切合其發展需要的計劃；以及(d)註冊安全主任可自行決定在申請將其註冊續期或重新確認生效之前四年期間的專業進修計劃的形式及分佈時間。專業進修計劃的特點7、為符合安全主任的註冊續期和重新確認生效的要求，專業進修計劃應具備下列特點：-(a)專業進修計劃必須和職業安全及健康有關，並與安全主任的需要及專業水準配合；(b)這些計劃應能提高安全主任的專業才能；(c)這些計劃應有一套清晰的目標；(d)這些計劃

6、應具備正統的結構，以發展或傳授專業知識(例如講座、課程、研討會、工作坊、簡報會或參觀)；(e)這些計劃應由政府、與政府有關的機構、專業團體、教育機構、顧問公司、僱員組織或僱主正式舉辦；以及(f)這些計劃應需要安全主任的參與(例如以學生、會議代表或講者身分參與)。可接受的專業進修計劃類別模式8、具備上述特點的專業進修計劃一般可分為以下類別：-A．短期或長期課程這類別包括堂授課程和遙距課程。由政府、與政府有關的機構、專業團體、教育機構、顧問公司舉辦的課程，或由僱主舉辦，並由轄下培訓人員或外間課程主辦機構負責授課的內部課程，或上述兩種課程的混合課程，只要以面授講課及討論的形式進行，均獲接納

7、為這類別下的堂授課程。可接受的遙距課程，包括由政府、與政府有關的機構、專業團體、教育機構或其他課程主辦機構舉辦的有系統自修課程。這些課程可透過函授、錄音帶、錄影帶、電視廣播、互動視像、電腦輔助學習計劃及電子學習的方式進行。B．專業會議/研討會這類別包括會議、研討會、座談會、論壇、工作坊、簡報會及參觀等各類專業活動或聚會。這些活動提供合適的場地和環境，以進行與安全行業有關的專業及/或技術資料交流。C．發表專業文章及創新凡透過刊物、期刊及書籍發表關於職業安全及