济南市卫生人才队伍现状与发展策略研究

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1、山东大学硕士学位论文目录摘要一一⋯⋯一一一一一一⋯⋯一一一～一一一一一～一一一⋯⋯一一一～一一一一一一lAbstract——————————————————————————————————⋯一一31．研究背景⋯一～一⋯⋯一⋯⋯一⋯⋯一一⋯～⋯一一61．1我国]三生人才队伍建设基本情况一～一⋯一一～⋯一61．2国内夕}人才队伍研究基本情况回顾⋯⋯⋯⋯一一一一一72．研究目的与方法⋯一一⋯一～⋯⋯⋯一一⋯⋯⋯～⋯一102．1研究目的⋯⋯一一⋯一⋯⋯一⋯～一一⋯一102．2研究方法⋯一一⋯一⋯一～一一～一一一一103．研究对象界定⋯一⋯⋯一⋯～一⋯～～⋯一⋯⋯⋯一124．研究结果

2、⋯⋯⋯一～一一⋯一～～⋯一⋯～一一134．1济南市]!生人才队伍现状～一一～⋯⋯一⋯⋯一一134．2济南市卫生人才带0度建设情况一～～一一一～一一一265．讨论与分析一⋯⋯～一一⋯⋯一⋯一一一一一一⋯一一一275．1济南市卫生人才队伍发展面临的问题一⋯⋯一一一一275．2济南市卫生人才队伍发展趋势及制约因素分析一⋯⋯一295．3国内夕

3、、]!生人才发展策略借鉴一一⋯一⋯⋯⋯⋯一326．结论和建议⋯⋯⋯⋯一⋯⋯一～～一一⋯～⋯一346．1]!生人才队伍发展策略建议一一一一一～一一一一一一一一一一一一一一一一一346．2保障措施一一一一一⋯一一一一一一⋯～一一一一⋯一⋯一一⋯一

4、36附录一～一⋯⋯⋯～一一⋯⋯～一⋯⋯⋯⋯一⋯39参考文献⋯一～一⋯～一一一一～～⋯⋯⋯～⋯一48致谢⋯～一⋯一⋯⋯一⋯一⋯⋯⋯⋯一⋯⋯一50攻读学位期间发表的学术论文一⋯一一～～一一一～一一一51山东大学硕士学位论文CONTENTSChineseAbstract⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯．．1Abstract．⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯31．Researchbackground⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯．61．1ThebasicsituationofChinesehealthhumanresources⋯⋯⋯⋯⋯⋯

5、⋯．．61．2Domesticandoverseasliteraturereviewrelevantresearch⋯⋯⋯⋯⋯⋯．72．Researchpurposesandmethods⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯·-102．1Researchpurposes⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯一-1O2．2Researchmethods⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯．．1O3．Researchobject一⋯一--⋯⋯一-一⋯⋯⋯一一⋯-⋯-⋯--⋯-⋯一一--⋯一·⋯-124．Resultsofresearch⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯．．4

6、．1BasicoverviewofJinanhealthhumanresources⋯⋯13⋯．134．2TheestablishmentofthesystemofJinanhealthhumanresources⋯⋯⋯265．Discussionandanalysis⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯．．．．．．．．．．．．275．1IssuesofJinanhealthhumanresourcemanagement⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯一一275．2Thetrendsofhealthhumanresourcesandtherestrictionfactors⋯⋯⋯．295．3Domest

7、icandabroaddevelopmentstrategiesofhealthhumanresources-326．Conclusionsandsuggestions．．．．⋯．．．．．．．．．．．．⋯．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．346．1Strategiesandsuggestionsforthehealthhumanresourcedevelopment一346．2Guaranteemeasures⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯．．36Appendix

8、⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯一一39References．．．．．48Acknowlegements⋯⋯一⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯50山东大学硕士学位论文摘要当今世界，人才资源是重要的战略资源，人才竞争成为最具全局影响力的竞争。医药卫生行业是知识密集型的行业，医药卫生人才是人才队伍重要的组成部分。近年来，随着医药卫生体制改革不断深入和人才强卫战略的实施，我国卫生人才队伍的总量、结构、素质得到很大改善。同时，作为医药卫生体制改革的推进者、承担者和改革对象，卫生人才发展也还存