上岗证管理制度20101210

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1、员工上岗证管理制度一、制定的依据为全面规范员工持证上岗及规范公司《特种作业操作资格证》的使用与管理，依据《企业文化》特制定此管理制度。二、制定的目的统一对所有管理人员、专业技术人员、操作人员、检维修维护人员实行上岗证管理制度。员工经过培训、参加考试、通过考核后或取得《特种作业操作资格证》确定能够胜任本职工作的颁发《上岗证》，持证上岗参加工作，并对上岗证实行上岗则发、离岗则收，调岗则换的管理原则，保证规范管理、安全生产，确保装置安全平稳的运行。三、适用范、施行日期本制度适用于大连XXX有限公司（以下简称公司）范围内所有上岗证及特种作业资格

2、证件的管理，经批准后自0A系统下发之日起执行。四、上岗证的定义上岗证的定义：上岗证（含特种作业操作资格证）是指芳姪现场人员从事岗位所具备的资格证明。这种资格表现为取得国家认可注册的《特种作业操作资格证》或经国家认可的注册机构培训取得证书后所具有的能力，上岗证既保证了员工的能力，安全等，又给该岗位所对接的部门提供了各方面保障；并且划分了责任承担。特种作业操作资格证定义：由国家安全生产监督管理总局对于特殊行业实行准入备案制度所颁发的证书，可证明持证人受过专业安全技术，法律法规，职业道德的培训，并已在地方安监局备案注册。特种作业操作资格证包括

3、：危险化学品生产单位主要负责人资格证、危险化学品生产单位安全管理人员资格证、特种设备作业人员证、电工作业证、电工进网作业许可证、金属焊接切割作业证、起重工证、场（厂）内机动车车辆作业证、石油计量员证书、辽宁省辐射工作人员培训合格证、危险货物运输岸上作业人员上岗资格证、港口设施保安符合证书等。五、相关部门职责权限1、行政人事部：为本制度归口管理部门，负责本制度的制订、修订及管理，指定人事专员负责抽取上岗证专用考题；并与专业部门共同审批试题。安排考试地点、考试时间、监督考试现场纪律；负责采购上岗证，建立上岗证（含特种作业操作资格证）备案台账

4、、证件审核、对现场员工持证上岗情况进行监督、检查等工作。2、安全环保部：是特种作业操作资格证件的归口管理部门，并按《特殊特种作业操作资格证件管理制度》执行，负责对公司内特种作业操作资格证件的办理及按时进行复审工作；负责接待政府相关部门监督检查特种作业人员持证上岗情况；负责特种作业操作资格证件的日常管理及存档，负责编制上岗证培训安全试题并抄报行政部；负责对现场员工持证上岗情况进行监督、检查。3、各专业相关部门：负责本部门证件的申办工作；对本部门持证上岗情况负责；负责本部门特种作业人员的日常管理。负责对本部门人员教育培训，负责出试题及时更新

5、题库，并将试题上报行政人事部；安排新入职员工培训内容；提报参加上岗证考试人员名单；组织考试，审批专业考试试卷，并对本部门上岗证进行日常管理。六、制度的具体内容与要求1、证件的保管1・1、《上岗证》为证明人员持证上岗的唯一资料，个人不得随意擅自更换照片、涂改上岗证内文字，一经发现责任人按《行政考核办法》考核当月绩效奖10%。1.2《特种作业操作资格证》由安全环保部统一管理，公司内所从事特种作业的人员，必须把操作资格证由本部门统一收集上交到安全环保部,新聘特种作业操作员工，由部门主管领导安排专人将证件送到安全环保部进行存档，行政人事部安排行

6、政专员负责对《特种作业操作资格证》设立备案台帐，以备核查。1.3对《上岗证》要勤加爱护，妥善保管，不得折弯及污损，丢失后及时通知管理部门重新办理，证件丢失未及时补办的责任人按《行政考核办法》考核当月绩效奖10%o1.4上岗证的内容包括：照片、姓名、性别、年龄、岗位（职务）、技术等级、考核成绩、换岗记录、主要证书（安全操作证、资格等级证、特种作业资格证）编号、复检日期、及所在芳痊签章及日期、。1.5日常工作中《上岗证》必须有所属部门统一保管，以备上级管理部门检查，如检查中发现无证上岗，责任人按《行政考核办法》考核当月绩效奖20%o2、证件

7、的管理2.1行政人事部为《上岗证》的归口管理部门，行政部行政科员负责设立上岗证人员管理台帐，每月末按编制定员数量中已核发上岗证人员进行登记造册，接收安全环保部每月《特殊特种作业操作资格证》人员名单进行备案并及时更新，部门负责人进行检查，此项工作发生遗漏的，责任人按《行政考核办法》考核当月绩效奖10%o2.2安全环保部为《特殊特种作业操作资格证》归口管理部门，由安环部档案员负责设立特殊特种作业操作资格证台帐，每月按编制定员数量中已取得《特殊特种作业操作资格证》人员进行登记备案，及时更新，并抄报行政人事部备案，部门负责人进行检查，此项工作发

8、生遗漏的，责任人按《行政考核办法》考核当月绩效奖10%。2.3行政人事部、安全环保部负责不定期对各部门人员进行证件检查，所有员工必须持证上岗，证件由所属部门统一归档、保管；如发现缺失的,责任人按《行政考核办