教育系统安全考核

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1、遵化市教育局关于印发《遵化市2011年度学校安全工作考核办法》的通知各乡镇教育办、市直学校：为进一步增强学校安全意识，落实安全管理责任，强化安全常规管理，提高安全工作效益，促进学校安全管理工作规范化、制度化、科学化，确保师生生命财产安全，特制定《遵化市2011年度学校安全工作考核办法》。现将该考核办法印发你们，请认真贯彻执行。二O—一年十一月十四日遵化市2011年度学校安全工作考核办法-总贝iJ第一条为进一步加强学校安全工作管理，建立客观、公正、有效的激励约束机制和安全管理长效机制,有效预防和减少校园安全事故的发生，确保师生生

2、命财产安全，促进全市教育工作平安、和谐、健康发展，结合我系统实际，特制定本考核办法。第二条本考核办法适用于全市各级各类学校。二考核内容及评分办法第三条本考核办法基本分为100分，考核总分采取基本分减去扣分进行计算。第四条考核内容及评分标准详见《遵化市学校安全工作目标考评细则》第五条一票否决。有下列情况之一的，考核成绩为不合格，并取消单位和单位领导个人各类活动评优评先资格。（1）对不安全因素或矛盾化解不及时，处置不力，以致发生非法游行、罢课、师生人身伤害等事件造成严重后果，影响学校正常秩序和社会稳定的。（2）主管领导、安全责任人

3、工作失职、渎职，发生重特大案件、恶性事故或群体性事件等，造成严重损失或恶劣影响的。（3）因管理不善，防范措施不落实，发生刑事案件或治安伤害事故，使师生人身安全和学校财产遭受严重损失的。(4)存在重大安全隐患，有关部门已提出整改建议，但无有效改进措施，发生重大事故、案件的。(4)因教育管理工作不力，本单位干部、教职工、学生发生违法犯罪事故并造成较大影响的。(6)发生重大安全责任事故、刑事案件或发生重大流行性、传染性疾病传播，有意隐瞒不报或作虚假报告的。三考核办法及奖惩措施第六条学校安全工作考核分为日常考核及年终考核，日常考核由安

4、全卫生科负责，年终考核由教育局安排人员组成学校安全工作考核检查小组，采取听工作汇报、查安全资料、现场巡查、随即抽查等方式，按照考评细则逐一对各学校安全工作进行考核，量化打分汇总，最后再根据日常考核成绩、全年对各学校安全工作的过程检查、专项督查情况综合评定学校安全工作考核名次。第七条在全市市直学校中设学校安全工作先进单位5个、先进个人10个；在乡镇教育办中设学校安全工作先进集体5个、先进单位10个，先进个人15个。市教育局对评选出的先进单位和个人给予通报表扬。同时，对排名最后1名的单位要通报批评，同时采取一票否决，取消该单位和单

5、位领导个人评优评先资格。四附则第八条本办法自印发之日起开始实行。