效率提升报告

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1、为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划效率提升报告　　提高工作效率缩短检查报告时间　　为配合临床医疗工作、方便患者，即日起我科工作制度调整如下：　　1、夜班人员7点50准时开机；　　2、白班人员8点准时取出质控品于室温，做好检测前准备工作，认真做好室内质控，门诊标本及时检测，尽快发出报告；血常规、尿常规、大便常规、精液常规20分钟出报告，白带常规30分钟出报告，生化项目十点半出具九点以前所采标本报告，十一半出具十点之前所采标本报告，需

2、复查及特殊检验项目及时耐心向病人说明取报告时间；　　3、中班根据标本量临时调整人员保证所有生化免疫项目当日下午三点出具报告；　　4、每天由夜班人员严格执行各仪器保养维护工作，每周五由仪器负责人各仪器进行周保养，每月月末进行月保养；　　★为确保完成以上工作，请各位按时上下班，工作期间禁止玩手机，打游戏、吃早餐、聊天、嬉笑打闹、串岗、脱岗，　　公文流转情况调研报告目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展

3、，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　随着市场经济的发展，公司面对的市场环境越来越复杂，市场竞争也逐渐增大，如何提高公司内的工作效率、协调各部门的工作，是提高公司经济效益和发展水平的前提。公文流转是公司日常运转中的重要部分，对公司的发展、管理、决策具有重要意义，如何提高公文流转的效率，让文件能尽快得到批复、审核、下发到相关人员手里进行执行，并且进行公文的归档、迅速有效的查询，是目前办公室管理中的重要问题。　　按照公司领导相关工作的要求和部门月度工作安排，

4、近期，对公司公文流转情况进行了调研和分析，现将相关情况报告如下：　　一、公司的公文流转现状　　公文是对公司发展具有重大作用的指导性文件，是沟通和交流的载体，通过公文流转的审批、传达可以及时响应国家有关政策号召，结合公司实际进行执行，促进公司的发展。其中，公文流转效率是对公司发展有重要影响作用的，目前公司领导及办公室人员很重视对公文流转效率的提高。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安

5、保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　公司公文由办公室文秘文档岗位人员接收，再统一进行下一步的流转。接收后的文件由文秘文档岗位人员进行记录，对文件的发放单位、字号、接收日期、标题、页数文件的性质进行登记。然后，将文件交由办公室主任签拟办意见，再将文件送到相关阅文人进行审批、传阅，归档时对执行完毕的文件进行集中保管和管理。归档管理是文秘文档人员的职责，公司现行文件处理和归档之间改变了过去先传阅登记后归档登记的分离，现在公文从接收便开始一系列情况的记录和备份，建立查询编号

6、，提高了对文件查询的效率。　　据统计，公司平均每天送传阅文件15余次、每年接收公文500余份，除特殊情况外，平均每份文件流转时间2-3天。　　二、存在的主要问题　　1、部分公文处理、收回不及时　　文秘文档人员接收公文后，按照公司相关规定对公文进行登记、拟办意见、送相关人员传阅、归档管理。阅文人在收到公文后，有时没及时在1-2个工作日内处理，导致延误情况发生。例如，某年股份公司要求上报某参会名单的公文，在我公司收文登记后送相关人员传阅，其中某阅文人没有在1-2工作日内处理公文，导致延误了1周后才送达下一阅文人

7、传阅，使我公司错过文件处理上报最终截止日期，经股份公司事后电话提醒我公司才上报，此事件对我公司造成了不好的影响。　　2、相关业务部门具体责任落实不明确目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　公文的接收通常是办公室文秘文档人员，有些业务部门接收或者是开会带回的文件，没有及时统一交由办公室文秘文档人员进行登记，可

8、能会造成公文流转过程中出现混乱和耽搁。例如，XX年公司内审检查出2份外来文件没有及时收集下方事宜，原因是业务部门在收到政府部门公文后没有主动交由办公室文秘文档人员登记归档，办公室文秘文档人员也就无法知悉该公文，更无法对该公文进行流转，从而造成公文流转遗漏、混乱现象的发生。　　3、公文流转未完全信息化　　公司公文流转现还停留纸质文件传阅阶段，既耗费人力、物力，又易导致文件流转的延误和遗失，电子化文件流转将会提升公文