税务局“阳光国税,转风换位”活动总结精选

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1、税务局“阳光国税,转风换位”活动总结第一章序言为了更好的转变工作作风,提高工作效率,在××市国税系统内部开展以“阳光国税,转风换位”为主题的活动,整个活动分三个环节,即三个身份的互相转换。开展征纳之间、干群之间、岗位之间“三个换位”体验,在角色转换中切身体验群众的困难疾苦,增强群众观念,解决实际问题、推动作风转变使干部职工更懂得感恩、更懂得珍惜,更有工作热情,珍惜来之不易的工作岗位、生活环境,进一步转变工作作风,以新的姿态和新的面貌面对岗位、面对群众、面对纳税人,不断改进工作作风,文明执法,优质服务,真正做到为民、务实、清廉。××市国税局镇头税务分局积极响应市局号召,围绕“阳光国税,

2、转风换位”的主题努力开展活动,并且在活动过后做出总结,反思自己,得出经验,为今后工作的深入开展提供借鉴经验。第二章转风换位第一环:干部换位企业工人税务干部互换企业工人,由政府办公大楼进入工厂车间,体验车间工人工作的艰辛与快乐。2.1转风换位之干部下企业策划方案为进一步深化党的群众路线教育实践活动,改进工作作风,增强群众观念,增进与纳税人的联系,提升纳税服务质量,我局推介“阳光国税、转风换位”主题活动。通过税务干部进入企业车间体验工人生活的活动,让我们的干部能重新审视自己,学会换位思考,将心比心,以新的姿态和面貌面对岗位。活动时间:暂定8月30日和31日即双休日(以具体情况为准)活动参

3、与人员:××市税务局镇头国税分局全体干部职工活动地点:周六为沃勒尔公司车间周日为镇头镇敬老院活动进行流程:1.联系分局辖区内的企业,考虑现实情况,征得企业管理人同意,最终确定换位体验的企业。2.根据实际情况确定时间,通知分局全体干部职工,在周日上午八点准时在分局门口集合,一起出发。3.为促进单位团结,体现文化,加强宣传,设计制作单位内部文化衫和印有“税干下企业,税企心连心”字样的宣传条幅。4.活动当天,分局全体干部职工着统一服装,乘车前往沃勒尔公司的生产车间。进入车间后,由企业相关负责人引导,由车间的熟练工人指导税务干部包装泳衣、护膝等产品,与车间工人一样按包装件数计算工资。工作过程

4、中干部职工可分为两组互相竞争,以促进工作的趣味性。中午在车间食堂就餐。工作结束后,结算工资,乘车统一返回。5.周日九点,分局全体干部职工在分局门口集合,使用昨天在沃勒尔车间包装产品所得的工资去超市采购生活物资。然后,集体前往镇头镇敬老院,为敬老院的老人们送去爱心,陪老人说话,打扫敬老院卫生。活动结束以后,集体乘车返回镇头分局。6.召开分局内部会议,可自主发言,阐述相符与感受,写出总结。此次活动的开展也是对党的群众路线教育实践活动的一次深化,使干部在换位体验中重新审视自己,认识自己,从而在工作和生活中做到将心比心,以心换心,多从群众立场上想问题办事情,多为群众的事情谋划打算,为拉近干群

5、距离、强化宗旨意识打下坚实基础。改进工作作风,增强群众观念,增进与人民群众的联系。切实解决税务干部在工作作风、行政效能、落实执行、廉洁自律等方面存在的问题,实现“效能、服务、形象”三大提升。2.2车间工作剪影刚刚进入车间的我们怀着一点点忐忑,一点点好奇,在车间师傅的带领下认真学习我们一天内所要从事的工作——泳衣、护膝包装的具体操作过程。车间工作正式开始,全体职工分为两组,互相比拼,在快乐又紧张的氛围中努力工作!还有师傅从旁指导!除了衣物小袋包装,成品装箱也是我们的任务之一。包装工作很简单,容易上手,大家也由刚开始的生疏到后来的熟练,桌上的包装袋子越堆越高,手上的动作越来越快,心情也随

6、着高昂起来。中午,我们跟普通车间工人一样在食堂就餐。大半天体力劳动下来,平常难得锻炼的我们全都食欲大开,遗憾的是食堂的菜太少,只能采用剁辣椒拌饭的方式解决了。一天工作终于结束了,这几个大箱子就是我们全部的劳动成果。劳动了一天,手臂腰杆都僵硬了,站直身子,开始清点我们的成品。车间负责人来给我们统计工资!相对于长期在车间从事包装工作的工人来说,我们这些“半路出家”的“包装工”显然是不够看的,劳动一天,手脚酸痛,我们每个人的平均工资竟然只有20块钱!但工人们却得日复一日的在车间内从事着这样的工作,以此来赚取生活来源。坐在办公室和办税大厅工作的我们和他们一比,显然更加幸运。也正是这种对比,才

7、更加值得我们深思。2.3感恩之心常在——敬老院之行我们用在沃勒尔车间包装护膝、泳衣所得的工资给敬老院的老人们购置一些生活物资,给晚年的老人们送去一些温暖。敬老爱老助老是我们中华民族的传统美德,是先辈传承下来的宝贵精神财富。在我们源远流长、博大精深的传统文化中,重视人伦道德、讲究家庭和睦是我们文化传统中的精华,也是中华民族强大凝聚力与亲和力的具体体现。中国古代就有“卧冰求鲤”、“亲尝汤药”等24孝的故事。敬老爱老的美德是黑夜里的一盏灯;是寒冬里的一把火;是沙

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