检察长会议汇报

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为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划检察长会议汇报　　在全市检察工作会议上的发言　　市人民检察院　　一、贯彻落实吴检察长调研讲话精神的情况目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划检察长会议汇报　　在全市检察工作会议上的发言　　市人民检察院　　一、贯彻落实吴检察长调研讲话精神的情况目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　吴鹏飞检察长来xx视察调研结束后，我们院结合自身实际，采取了三项措施，认真贯彻落实吴检讲话精神。一是认真组织学习讨论，深刻领会讲话精神。调研结束后，我们立即召开专题党组会议和部门负责人会议，原原本本地学习了吴鹏飞检察长的讲话内容，深刻领会精神实质，研究制定了贯彻意见和落实措施，同时要求各部门负责人把讲话精神和贯彻措施传达到每一位检察干警，进一步统一干警的思想和行动，实现认识上的新提高，思想上的新提升。二是客观分析工作现状，明确下阶段工作要求。按照吴鹏飞检察长的讲话精神和市院?‘四个坚持’、突出四抓?的工作要求，我们客观分析了我院的检察工作现状，进一步理清了工作思路，明确了工作目标，确立了?坚持以业务工作为中心，牢固树立质量是工作生命线、创新发展、求真务实、以人为本的理念，抓成果、创品牌、上水平、争一流，努力使各项检察工作均衡发展?的工作思路，提出了?年度考核进入全市前列，争创全国模范检察院?的工作目标，为推动今年及今后各项工作持续发展确定了基调、明确了方向。同时，建立完善了抓落实的目标责任制，将确定的任务和目标逐一分解、逐一细化，确保取得预期成效。　　三是采取有力措施，狠抓当前工作。结合贯彻落实吴检讲话精神，积极采取有力措施，狠抓各项检察工作，截至目前已办理提请逮捕案件157件208人，提起公诉201件261人，立查渎职侵权案件3件3人，立查贪污贿赂案件4件4人，纠正漏捕1人，追诉漏罪9条，追诉漏犯5人，向公安机关发出《要求说明不立案理由通知书》1份，对认为确有错误的刑事判决依法提请抗诉1件，提请抗诉民事行政申诉案件4件，已改变原判决2件。　　二、下一步的工作打算　　这次会议为我们基层院开展创建工作指明了方向。回去后，我们一定深入学习贯彻会议精神，研究制定具体的落实措施，动员全院干警以更加高昂的斗志，更加有力的举措，全面落实省院?干在实处，干出实效，走在前列?的要求，真正把会议精神转化为推动工作的动力，把今后的工作抓得更紧更实、更有成效。同时，及时将会议精神及贯彻落实会议精神的安排和打算向市委、市人大汇报，积极争取对检察工作的关心和支持。下一步，我们重点抓好以下五项工作：目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　一是围绕中心，服务经济转型和科学发展大局。按照?跳出检察干检察?的要求，全面把握市委的重大战略决策、部署和要求，深入落实我院《关于充分发挥检察职能服务?城乡一体均衡?建设的意见》，进一步调整、完善和落实服务经济发展的措施，及时跟进服务，切实肩负起保护和促进经济发展的重任。围绕打造?全省乃至全国最安全、最稳定、　　最和谐、最幸福的地区?目标，深入推进三项重点工作，充分发挥检调对接、刑事和解、刑事被害人救助、执法办案风险评估预警等制度机制的作用，重点向修复社会关系、防范办案风险、社会治安综合治理等方面延伸职能，不断提高维护社会和谐稳定的能力和水平，为全市经济社会科学发展、和谐发展、率先发展、均衡发展提供司法保障。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　二是强化办案，提升法律监督工作实效。尽快适应刑诉法修订后对检察工作提出的新要求，充分履行批捕、起诉职能，加大对违法犯罪的打击力度，积极推进非羁押诉讼，切实提升批捕、起诉工作的质量和效果。加大查办职务犯罪案件的工作力度，大案率保证不低于95%，所立案件实现当年全部判决，反贪案件实刑判决率不低于40%，反渎不低于15%，杜绝出现撤案、不起诉和改变定性的问题。进一步加大诉讼监督力度，突出监督重点，完善监督机制，全面推行侦监、公诉、反贪、反渎、控申、监所联动信息共享机制，依法规范纠正违法、检察建议等工作，增强法律监督实效，努力维护司法公正。认真开展高检院部署的专项行动，精心组织，扎实推进，确保取得实实在在的成效。在加大办案力度的同时，严明纪律和办案安全防范措施，确保不发生安全事故。　　三是积极探索，推动检察工作创新发展。在全院范围内开展?十大创新亮点工作?评选活动，既要继续深化轻伤害案件分流、侦诉审衔接、不起诉答疑说理等已有制度机制的经验做法，不断推陈出新，又要以服务领导决策、服务中心　　工作和服务检察业务为重心，积极探索培植工作新亮点，打造在全省乃至全国打得响的特色品牌。今年，在工作创新方面，重点探索检调对接机制参与社会管理创新的新途径和涉检信访疑难案件律师介入制度，以及推动建立公检法刑事案件信息共享网络平台，实现资源共享；在综合性创新方面，重点是以XX检察室高标准改造为重心，稳步推进与基层中心法庭对应设置的目标，建设职能规范化、机构正规化、运行标准化、队伍专业化、保障现代化的?五化一体?一流基层检察室，延伸法律监督触角，搭建社会管理创新的一线平台。结合创新工作，进一步加大争先创优的力度，开展?业务能手?、?工作标兵?、?学习状元?评选活动，全力争创?全国模范检察院?，6月份制定出具体的争创方案，召开动员大会，分解目标责任，保证争创活动落到实处。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　四是科技增效，切实加大信息化建设的力度。加强基础网络建设，积极配合上级院做好网络扩容升级改造等工作。按照?推进建设、突出应用?的原则，推动公检法刑事司法信息共享网络平台建设，建立刑事案件信息网络自动流转和重复利用，实现?资源共享、信息互通、成果共用?；落实《关于加强行政执法与刑事司法衔接工作的意见》，加强与公安、监察、行政执法机关的沟通，探索建立?网上衔接、信息共享?网络平台，建立查处及时的打击经济犯罪和惩治侵犯知识产权犯罪的协作机制，促进行政执法机关依法履行社会管理职责。积极探索警示教育展览室网络化、数字化转　　型升级的模式，打造成党委政府反腐倡廉警示教育的主要阵地和平台，力争被命名为全市警示教育基地。认真落实县级院基本业务装备配备实施标准，以职务犯罪侦查信息化和装备现代化为重点，加强以侦查设备为重点的科技装备建设，争当?科技强检示范院?。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　五是强基固本，切实加大队伍建设的力度。按照上级的部署，认真开展好政法干警核心价值观教育活动，用学习教育的成果推动检察工作和队伍建设，体现教育活动的成效。按照吴鹏飞检察长提出的?用铁的决心、铁的纪律，打造铁的队伍?的要求，进一步加强内部监督和纪律作风建设，严格执行各项禁令和纪律规定，大力推进案件管理、廉政风险防控、检务督察、说情报告等监督机制，加大对执法办案重点岗位和关键环节的监督，把学习《检察纪律必读》作为加强自身廉政建设的重要任务，以?零容忍?的态度对待检察人员违法违纪问题，争当?三无?检察院。加强检察文化建设，归纳提炼院训和部门理念，建设具有地方特色的院史馆、荣誉室等文化设施，争当?文化建设示范单位?；认真落实从优待警各项措施，尽快启动办公楼附楼工程建设，逐步解决控申接访大厅、机关食堂、单身干警宿舍等问题，开展各种健康有益的文体活动，积极倡导和谐检察、快乐检察、幸福检察，切实做到?让干警幸福生活、快乐工作?。　　检察长办公会议议事规则　　新闻来源:案管办发布日期:XX-4-1010:04:49[字体：大中小]　　检察长办公会议议事规则　　一.检察长办公会议成员由检察长、副检察长、办公室主任组成。由检察长负责召集并主持,必要时,由检察长委托一名副检察长负责召集并主持。根据需要,会议可吸收有关部门负责人列席会议。　　二.检察长办公会议讨论的事项,由检察长确定并提起。各科(局)室认为需要向检察长办公会议汇报或需要提交检察长办公会议讨论决定的事项,应事先向分管检察长提出,经分管检察长审查,报检察长同意后列入会议议题,提请检察长办公会议讨论决定。　　三.检察长办公会议主要内容:　　1、研究处理本院日常工作中的重要事项;　　2、听取有关部门就业务工作或上级业务会议精神所作的汇报,研究决定本院应采取的措施、方法;目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　3、初步研究各类会议的召开以及通过会议所需要解决的问题,决定是否提交党组或检委会讨论;　　4、初步讨论审定本院就有关工作制定的规章制度及下发、上报的重要文件,决定是否提交党组或检察委员会讨论;　　XX年一季度工作及贯彻全市检察长会议精神的情况汇报　　发表时间：XX-4-157:38:00阅读次数:1124所属分类：总结汇报　　今年，我院坚持以科学发展观为统领，以全省、全市检察长会议精神为指导，紧紧抓住“早起步、抢开局、重实效”的简明做法，紧扣“强化法律监督，维护公平正义”检察工作主题，突出主业建设，经过年初近80天的努力取得了良好的工作效果。　　一、检察长会议精神的贯彻落实情况　　1月20日，全市检察长会议结束的第一天，**检察院立即召开全院干警大会，原原本本地传达贯彻落实全省、全市两级检察长会议精神，在时间上争取了主动。　　院党组全体成员、全院76名干警全部参加了会议。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　会上，传达了全省检察长会议提纲，重点传达了姜伟检察长在全省检察长会议上的讲话；传达了绥化市委副书记、政法委书记文明在全市检察长会议上的讲话；通报了XX年基层院规范化建设分类考核情况的通报；通报了绥化市院表彰先进集体和个人的决定。　　会上，重点传达了绥化市院永生检察长关于“以科学发展观为统领推进全市检察工作全面、协调、可持续发展”的报告，就田永生检察长的报告内容，为全院干警进行了详细的解读，对田永生检察长提出的XX年全市检察工作思路进行了深刻的剖析和讲解，并对全院检察干警提出了要求，要熟记吃透田永生检察长的讲话精神，自觉坚持“执法公正、一心为民”的政法工作指导方针，牢固树立社会主义法治理念，全面履行检察职能，狠抓业务、大抓改革、严抓队伍、齐抓预防，加强执法规范化、队伍专业化和管理科学化建设，全面提高法律监督能力。要紧紧围绕市院提出的“抓住一个统领、树立一个理念、坚持一个方针、实践一个主题”的“四个一”全面实现各项检察工作的新突破。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　为了更好的贯彻落实好全市检察长会议精神，全面落实各项检察工作任务，我院确立了“立足人才强检，加大服务功能，突出主业建设，提升管理水平”的总体工作思路。采取三项措施传达贯彻落实：一是明确任务，反思不足，细化思路。全院14个科室紧紧围绕省院规范化建设考核标准和市院提出的要求，从本科室的实际情况出发，明确任务，利用新年前一周的时间谋划开局，抢好起步，敲定科室工作思路。同时，总结经验，反思不足，珍惜在全市基层院目标考核第二名的佳绩，并保持好这种强劲的工作走势，谦虚谨慎，戒骄戒躁，汲取全省其他先进市院的长处，在工作中做到扬长避短，按照规范化建设的要求，不断反思、弥补不足。二是采取方法，深刻领会，切中主题。通过解读的方法传达会议精神的全文。找准全市检察工作思路与海伦院实际情况相符的切合点，进行客观的分析，使思路便于消化理解；通过考试的方式领会精神。政治处负责将此次全市检察长会议的主要内容总结归纳出一套考题，在春节后组织全院干警进行考试，以便检验干警对会议内容的学习理解；通过表态发言的方式落实行动。正月十六，召开全院干警大会，各科室负责人上台发言，对XX年科室工作如何开展、采取什么样的措施、怎样达标等进行表态。三是推行新错，狠抓落实，注重效果。提出了“四抓”。即，抓学习，认真领会和吃透省、市两级检察长会议精神的实质和要求，特别是永生检察长提出的具有指导意义的全市检察工作思路；抓认识，深刻理解全市检察工作思路，弥补认识上的不足，做到在思想上与上级院同频共振、同标同向，避免因认识问题影响检察工作的顺利开展；抓贯通，在工作中要打破思想上的瓶颈，加强科室之间的联系，干警之间的沟通，做到左右协调、上下一致，心向一处想，劲往一处使，为夺取一季度工作成果，要人人出力献策；抓行动，全院各科室要拿出切实可行的计划打好开局，特别是自侦部门在侦破案件的行动上要强抢前抓早。元月的第一周，反贪局已领先一步，立案3件、民行科也取得了提请抗诉2起的好成绩。　　二、开局工作的基本情况　　狠抓办案工作　　反贪工作充分显示活力。截止到3月10日，受案初查各类经济案件3件3人，已经全部立案。其中贪贿　　案件2件2人，挪用公款1件1人，其中大要案1件，收缴赃款及为国家挽回经济损失达10余万元。这一成果的展示与上年同期无案件相比，在起步开局之初就实现了历史性的突破，为做好全院工作奠定了良好的基础。　　渎职侵权检察工作正待厚积勃发。我们把监督目标锁定在税务、工商、土地管理等一些重要行政执法部门，并在徇私舞弊不征、少征税款等新罪名上下功夫，通过广泛收集线索，有些问题已经显现出来。　　控申举报检察工作扎实稳健。目前，受理刑事申诉复查案2件，开展举报线索初查2件，接待来信来访20件次，向有关部门发出检察建议2件，全部被采纳。　　民行检察工作态势良好。受理民行申诉线索2件，经审查，已经全部提请绥化市院抗诉，创下了历年来元月没有民行案件的新纪录。今年我院把办理国有资产流失案件作为突破项目狠抓落实，经过近两个多月的“摸、排、查”等方法的运用，大量的线索汇集起来，目前正在梳理之中。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　批捕、起诉工作严把质量关。截止目前，共受理各类审查批准逮捕案件19件26人，经审查批捕和决定逮捕18件25人，事实不清，证据不足不批捕1件1人；共受理移送审查起诉各类刑事案件24件29人，经审查，提起公诉20件25人，改变管辖上报三大刑2件2人，不起诉2件2人，向公安机关发检察建议2件。提起公诉的案件，人民法院均作有罪判决，批捕、不批捕、起诉案件准确率达100%。较好地发挥了侦查监督作用。　　监所检察工作在等台阶。一季度，监所部门共进行执法检查78次，下达监所检察建议书1份，纠正各种违法8件9人，进行各项安全检查70次，发现和纠正各种安全隐患25件，并配合监管场所完善了换押制度。为进一步贯彻落实高检院关于“双加强、双保障”创建活动的有关精神，与有关部门协商成立了创建活动领导小组，研究部署了“双加强、双保障”示范单位创建活动的各项工作，制定了我院《关于“双加强、双保障”创建活动实施方案》，确定了“五无、一放心”的工作目标。　　主要采取了“四抓四到位”的措施开展工作：目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　一是抓实效，领导督办到位。院党组专门召开会议，听取各科室负责人的汇报，把全院的总体工作思路与科室的具体工作思路进行对接，指出工作的薄弱环节，突出工作的重点，找准切入点。继续发挥反贪系统指挥中心的作用，重大案件，检察长亲自指挥跟踪督办，复杂案件协调调度，反贪局、检察室合力攻坚，进而打破了基层院办理大要案由反贪局一家单打独斗的被动局面，提高了初查案件的成案率。　　二是抓任务，目标管理到位。自侦部门实行案件指标量化管理，把案件指标作为展示工作能力的一种手段，制定了《海伦市检察院自侦部门量化考核动态管理细则》，通过将办案指标层层分解，量化到科、室、组和个人，层层签订责任状，通过案件侦查情况分析会，总结办案经验，实行奖优罚劣，极大地激发了广大干警争先创优的工作积极性，一举立案3件。　　三是抓职责，办案安全到位。在办案安全上实行软件、硬件一起抓的办法。在软件上我们采取“两轮驱动”的方法，即：思想教育强力驱动，督办检查配合驱动。在思想教育上，召开动员会，学习讨论会等形式进行办案安全教育，在案件的流程管理上，完善了相应的纪律和制度。在督办检查上，督办组的夏文学和监察室的同志配合工作，跟踪办案全程，督办检查，做到了讯问嫌疑人、询问证人必须到指定房间进行。同时主管检察长还对督办检查是否到位进行抽查。在硬件建设上，为保证讯问嫌疑人、询问证人时的安全，在一楼设置了专用房间，增加投资2万元，安装了监视、录像系统和红外安全系统，在卫生间的窗户上安装了铁护栏。配齐配强法警队伍，并通过技能大比武、大培训的形式，提高了法警队的战斗力和办案期间的安全防范能力。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　四是抓机制，工作保障到位。与市委组织部门进行沟通，对主要业务科室的负责人进行了调整，充实了举报中心、控申科、反渎职局、政治处、办公室的力量，使办案能力大大增强。制定了《控申举报线索初查计划审批制度》，即案件初查前，承办人要制定初查计划，经主管检察长对该计划审批，认为可行，方可实施，打破了以往初查案件的盲目性和管理松弛的状态，为工作健康有序的开展提供了良好的法制环境，　　为提高案件数量和质量起到了保障作用。　　落实服务措施　　一是落实中央一号文件，积极解决农民关心的问题。按照绥化市院一季度工作计划要点的要求，我们从反贪局、乡镇检察室抽调部分干警，深入到农村乡镇，再摸排案件线索的同时，积极开展为农民服务措施，解决农民最关心的“三农”问题。民行科把办理案件的重点放在了解决农民土地纠纷等申诉的案件上，优先办理农民申诉案件。反贪局把查处犯罪案件的重点，放在农村干部利用职务上的便利所实施的职务犯罪上面来，加大了人力、物力、财力的投入，积极开展工作。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　二是积极开展扶贫工作。全院干警捐款8000多元及粮食、化肥和各种衣物等，送到贫困户手中，解决生活上的困难，积极帮助他们开展备春耕生产工作。院党组代表全院干警，来到下岗职工赵学海家中，积极帮助谋划致富思路，帮助建起了养猪舍，帮助他的儿子找到了一份经警工作。积极开展社区建设工作，为海伦镇的社区建设捐助三万元，受到的有关部门的赞扬。　　三是积极开展预防措施，为市域经济建设努力服务。职务犯罪预防工作在去年取得较好的成绩基础上，今年按照省委提出的预防职务犯罪“二期工程”的要求，在“省思建制”上作文章，努力把预防职务违纪违法犯罪教育培训基地建设好的同时认真贯彻落实绥化市院预防职务犯罪工作的总体设想，深入案件易发多发的粮食部门，开展“系统预防”，并把预防措落到实处，为全年的预防工作顺利开展奠定了良好的基础。　　提升管理水平　　继续推行“治检先治长，班风带院风”的领导机制，坚持把“立检为公，执法为民”的宗旨体现到检察工作的全过程，严格各项规章制度，把建设一支高素质检察队伍，作为提高法律监督能力，推动检察工作深入发展的重要保障。　　一是学习典型激发斗志。采取典型引路的办法，在全院上下继续开展向吴国友同志学习活动，发挥榜样引带作用，以此激励干警争先创优意识，改进工作作风，切实做好本职工作。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　二是严格制度狠抓规范。继续开展检察职业道德教育，进一步增强每一名干警的责任意识，建立了“规范执法行为，促进执法公正”长效机制，进一步增强每一名干警的政治意识，深入开展党风廉政教育活动，进一步增强每一名干警的廉政意识，全面落实《基层检察院规范化建设纲要》和本院《工作目标量化管理实施方案》，实行《案件内部监督实施办法》和“一案三卡”制度，对自侦案件实施全程监督。检察长与主管检察长、主管检察与部门负责人层层签订党风廉政建设责任状，认真落实“一岗双责”制度。重新制定了《海伦市检察院请假签到制度》，严格了行政管理程序，增强了干警的纪律观念，改进了机关工作作风。三是狠抓学习，大力开展岗位练兵活动。坚持了每周一例会学习制度，组织干警学习领会科学发展观的精髓以及检察业务理论。组织干警认真学习了《中国共产党纪律处罚条例》、检察官纪律处分暂行规定。集中学习了全省、全市检察长会议精神。对全院干警进行了计算机培训，局域网超级管理员对本院的管理员进行了技术培训，大大地提高了干警网络管理和网络应用的水平。开展了观摩庭、评议庭活动，在审判实践中提高干警的检察业务水平。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　四是强化人大意识，主动接受监督。坚持重大工作部署、重要工作举措等向党委请示报告制度，紧紧依靠党的领导开展检察工作。坚持向人大及代表报告工作并征求意见，听取他们意见和建议。检察工作简报及时送交人大领导，加强了与人大代表的联系。稳步推行了人民监督员制度，严格按照要求填写每月的案件监督报表、人民监督员选任情况统计表、案件监督统计表，及时的向绥化市院人民监督员办公室汇报工作开展情况，邀请了人民监督员对公诉部门提出的1件1人拟不起诉案件履行了人民监督员监督程序，并且按照人民监督员的意见，对该案进行了认真办理，并将办理情况及时反馈给人民监督员。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。