如何促使新教师成长的讲话(共10篇)

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1、为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划如何促使新教师成长的讲话(共10篇)目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  各位同事:大家好!很高兴能参加新教师成长、经验交流会。首先,借这个机会对学校给我们提供这个交流的平台表示感谢。像这种成长、经验交流会对于我们新教师的成

2、长获益良多,通过互相经验交流,可以达到共同提高的目的。作为新教师,在教学过程中,我总有一种摸着石头过河的感觉。一边教学,一边总结,可能是我们目前普遍状态的真实写照了。今天参加交流会,我有点诚慌诚恐,感觉没有什么拿得出来的经验,只能就我个人谈一些体会和感想,希望能够抛砖引玉,大家不吝赐教。一,多渠道学习,提高教学业务水平。学校给我们配备了师傅,这无疑大大有助于我们的成长。但我们在平时虚心向师傅学习请教之外,也不能忽视了其他渠道的学习。俗话说:师傅领进门,修行靠个人。我觉的除了向师傅学习外,我们还可以借助来学习提高,比如网络就是一位很好的

3、老师。现在大家上网都比较方便,有时间可以上网找找相关的本文来源于_演讲致辞WWW..COM掉了,这样等以后要用到时又须浪费大量时间去搜集,整理,而且收集的材料没有连续性。做为新教师,我觉的我们应该从现在开始就培养收集、整理材料的习惯,相信只要坚持下去必有收获。尤其是一些精华材料,要多收集,多整理,书到用时方恨少,只有积累了大量的材料和习题,我们在教学中才会更有针对性,才能体会到为有源头活水来的畅快。三、提高备课、听课效率。备课也许是每一位教师每天的必修课了,那么怎样备课才能备得好,备得有效率呢?有些老师备课没有详细计划,想到什么就找什

4、么,没有一个先后顺序,备课效率不高。所以,我认为我们在备课时应该结合自身的特点和习惯,在备课前详细列一个备课计划,这样才能事半功倍。听课也是新教师的一门必修课,对于新教师的成长至关重要。但我们要防止一个误区,那就是听得越多越好,而不重视听课效率。如果听课没有反思,光有数量,没有质量是绝对不行的。我们在听课前最好要先对听课课题心中有数,带着问题或学习目的去听,听课要有目的性,要挑选老师,挑选课题去听,听完课,课后再借阅其他老师的教案观摩,肯定会大有裨益。  在新老教师结对子会上的讲话:新教师成长建议  在新老教师结对子会上的讲话:新教师

5、成长建议  青年教师如何快速成长,及早适应二中、融入二中、将来光大二中,成为为专家型、学者型教师,应认真做到以下几点:  一、高效听课做到“八个关注”  1、关注教学的目标。一是怎样在大纲、考纲和高考考题的指导下确定三维目标;二是达成“目标”的程序、途径或具体手段是什么;三是怎样运用各类行为动词表述目标。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训

6、计划  2、关注教学的重点。一是教学重点的选择和确定,怎样体现教学目标要求的最本质的部分;二是在教学过程中如何突出重点,反映出授课教师怎样的教学理念、教学思路。包括以下几个方面:重点的切入。即对教学重点展开时所进行的铺垫和引导重点的激活。即对重点的打开,引起学生的关注,如设置情境、提出疑难问题等;重点的丰富。即对重点的充实,如提供有关的材料、对重点进行具体的讲授、演示相关的教学课件等;重点的认识。即对重点进行探究,如开展讨论、辩论等活动;重点的巩固。这是即对重点的进一步强化,如练习、概括总结等。  3、关注教材的整合。授课教师怎样合理

7、地、有创新性地对教材进行重新整合,对知识进行重组。  4、关注教师的提问。怎样围绕教学重点,从学生学习的角度来设计问题和提出问题,尤其是开放性问题、推论性问题、评判性问题和总结性问题等等,如何调动学生思维的主动性和灵活性。  5、关注教师的“讲”。怎样进行精解精析,如何做到点愤悱、点睛、点神,从而提炼规律、总结方法、揭示本质、破解疑惑。达到强化重点、破解难点、化解疑点。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新

8、项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  6、关注学生的“动”。如何体现出真动、生动、律动、灵动。对学生的质疑性问题,教师怎样启发学生,引导学生,鼓励学生,满足学生,使学生真的在思维上和认

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