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时间:2018-12-27
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1、为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划华为,合同商务 商务部KPI指标体系 三、三级KPI 目录 一.谈判双方公司的背景.............................................2 (一)华为技术有限公司的背景.......................................2 万科地产公司的背景.....................................
2、.....2 二.谈判主题.......................................................2 三.谈判团队双方人员组成...........................................2 四.双方利益.......................................................2 我方利益....................................................2
3、目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划 对方利益....................................................2 五.双方优劣势.....................................................3 我方优势....
4、................................................3 我方劣势....................................................3 对方优势....................................................3 对方劣势....................................................3 六.谈判目标.................
5、......................................3目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划 七.程序及具体策略.................................................4 八.准备谈判资料......................
6、............................5 九.制定紧急预案...................................................6 十.谈判双方公司关于“深圳万科四季花城”楼盘房地产开发合同.........9 一.谈判双方公司的背景我方: 1.全球第二大通讯供应商,也是全球领先的信息与通信解决方案供应商,世界500强企业。 2.准备用闲置资金进行投资,由于近几年来房地产市场行情不错,投资意向初步为房地产行业。 3.投资预算在1000万
7、元人民币或以内。 4.希望年收益率能达到20% 对方: 1.万科企业股份有限公司成立于1984年5月,是目前中国最大的专业住宅开发企业。XX年公司完成新开工面积万平方米,竣工面积万平方米,实现销售金额亿元,营业收入亿元,净利润亿元。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划 2.已经拥有一套比较完
8、备的策划,宣传策划。 3.已经形成一系列较为顺畅的销售渠道,有一定的品牌效应和知名度。 二.谈判主题 解决双方合作前的疑难问题,达到合资的目的,并建立长期良好稳定的关系。 三、谈判团队双方人员组成 总经理:赖才权 主讲人:谢湘 财务顾问:周诗雅;周蔼媚 销售顾问:朱燕青;辛琳斐 法律顾问:谢湘 四.双方利益 我方利益: 1.争取最大利润额 2.保证资金的安全,对资金投入是否得到回报的保障措施要求进行相应的解释 3.要求对方负责进行宣传,保证质量 4.建
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