陶瓷卫浴企业产品过剩却遭遇用工难问题

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1、陶瓷卫浴企业产品过剩却遭遇用工难问题陶瓷卫浴企业产品过剩却遭遇用工难问题陶瓷卫浴企业在2013年获得开门红之后就已经处于滑梯上，一路呈现斜率越来越大的下滑趋势。而一些市场砖家却不断地鼓吹陶瓷卫浴行业产品供不应求误导企业，加上各个地方盲目支持陶瓷卫浴产业，使得目前该行业出现了产品严重过剩的状况。 陶瓷卫浴企业在2013年获得开门红之后就已经处于滑梯上，一路呈现斜率越来越大的下滑趋势。而一些市场砖家却不断地鼓吹陶瓷卫浴行业产品供不应求误导企业，加上各个地方盲目支持陶瓷卫浴产业，使得目前该行业出现了产品严重过剩的状况

2、。一位业内人士表示事实上产品过剩的情况从2012年下半年就已经开始出现，并且程度相当严重，当时已经有很多工厂都停产了或者减产了，所谓今年的开门红不过是因为过年前后结婚的年轻人最多，所以购置的房屋数量暴增，使得陶瓷卫浴产品需求量也跟随上涨，这并不是行业出现转折点的信号。既然产能已经严重过剩并且达到了百分之三十以上的程度，那么陶瓷卫浴企业怎么会出现招工难的现象?原来一直以来从事陶瓷卫浴行业的工人就具有非常高的流动性，这主要是因为生产环境污染过大而且工资又过低，所以转行的或者转企业的人相当多，后继无人的状况也越来越严重

3、。虽然说企业并不需要那么多的人，但是实际上这个行业的稳定工人相当少，如果企业一旦停工那么这些工人是不可能在这里干等着的，他们只能是另寻出路，而企业好不容易获得了一批比较稳定的人，到头来却只能给别的企业做嫁衣。为此陶瓷卫浴企业只能想办法保持一定的生产，如此给工人们一些活干，那么他们才不会离开企业。如果真正停工的话企业也不知道何时才能复工，只能根据自己的库存和市场的状况而定。大多数企业目前使用的是半生产半停工的方式，使得员工们都可以有事情做，但是却轮着干，这种方式自然不利于稳定工人们的心，谁还不想有个稳定的环境，为此

4、工人们也不乐意企业的这种做法，产生了另投企业的想法，最终还是会有不少工人离开企业的。对于企业来说这么做也实在是撑不了多久，某企业生产车间人员向记者表示如果每天保持一定量的生产，那么他们在现金方面就会遭遇十多万元的现金损失，因为必须用这些钱给工人们发工资，否则工人们更加不愿意在这里干活了。为此只有依靠行业真正走好才能解决用工难的问题。 hgfeohttp://www.360sosuo.net/Product/spjc/28.html工程预算陶瓷衛浴企業在2013年獲得開門紅之後就已經處於滑梯上，一路呈現斜率越來越

5、大的下滑趨勢。而一些市場磚傢卻不斷地鼓吹陶瓷衛浴行業產品供不應求誤導企業，加上各個地方盲目支持陶瓷衛浴產業，使得目前該行業出現瞭產品嚴重過剩的狀況。 陶瓷衛浴企業在2013年獲得開門紅之後就已經處於滑梯上，一路呈現斜率越來越大的下滑趨勢。而一些市場磚傢卻不斷地鼓吹陶瓷衛浴行業產品供不應求誤導企業，加上各個地方盲目支持陶瓷衛浴產業，使得目前該行業出現瞭產品嚴重過剩的狀況。一位業內人士表示事實上產品過剩的情況從2012年下半年就已經開始出現，並且程度相當嚴重，當時已經有很多工廠都停產瞭或者減產瞭，所謂今年的開門紅不

6、過是因為過年前後結婚的年輕人最多，所以購置的房屋數量暴增，使得陶瓷衛浴產品需求量也跟隨上漲，這並不是行業出現轉折點的信號。既然產能已經嚴重過剩並且達到瞭百分之三十以上的程度，那麼陶瓷衛浴企業怎麼會出現招工難的現象?原來一直以來從事陶瓷衛浴行業的工人就具有非常高的流動性，這主要是因為生產環境污染過大而且工資又過低，所以轉行的或者轉企業的人相當多，後繼無人的狀況也越來越嚴重。雖然說企業並不需要那麼多的人，但是實際上這個行業的穩定工人相當少，如果企業一旦停工那麼這些工人是不可能在這裡幹等著的，他們隻能是另尋出路，而企業

7、好不容易獲得瞭一批比較穩定的人，到頭來卻隻能給別的企業做嫁衣。為此陶瓷衛浴企業隻能想辦法保持一定的生產，如此給工人們一些活幹，那麼他們才不會離開企業。如果真正停工的話企業也不知道何時才能復工，隻能根據自己的庫存和市場的狀況而定。大多數企業目前使用的是半生產半停工的方式，使得員工們都可以有事情做，但是卻輪著幹，這種方式自然不利於穩定工人們的心，誰還不想有個穩定的環境，為此工人們也不樂意企業的這種做法，產生瞭另投企業的想法，最終還是會有不少工人離開企業的。對於企業來說這麼做也實在是撐不瞭多久，某企業生產車間人員向記者

8、表示如果每天保持一定量的生產，那麼他們在現金方面就會遭遇十多萬元的現金損失，因為必須用這些錢給工人們發工資，否則工人們更加不願意在這裡幹活瞭。為此隻有依靠行業真正走好才能解決用工難的問題。