克服不良现象心得体会

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1、为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划克服不良现象心得体会  消除不良习惯心得体会  我相信,每个人都希望自己能够得到别人的赏识,得到别人的认可。但有些时候,我们却事与愿违。不是我们不努力,而是我们的一些不良行为习惯阻碍了我们迈向成功的脚步。自从公司组织开展“消除不良习惯,提高人员素质”的活动以来,我结合自己身上存在的不良习惯,消除并改正了很多,下面说说我的体会:  一、消除“言多必失”的不良习惯,树立自信的新形象。  参加工作以来,由于性格较为内向等原因,我一直信奉“言多必失,少说为妙”的思想,,只要是开会

2、,我能不说就不说,能少说就少说,能晚说就晚说,唯恐说错话被大家嘲笑,于是我在无形之中产生了消极的不良习惯,让我在不得不发言的时候甚至是想发言的时候,说话思路不清晰,逻辑性不强,有时候甚至言不由衷,让别人不知所云。今后我将以积极的心态来转变,积极思考,大胆发言,努力为公司发展献计献策,提高个人的综合素质,树立自信的新形象。  二、改变“书到用时学不晚”的不良习惯,努力学习,开阔视野,树立勤奋学习新形象。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利

3、开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划克服不良现象心得体会  消除不良习惯心得体会  我相信,每个人都希望自己能够得到别人的赏识,得到别人的认可。但有些时候,我们却事与愿违。不是我们不努力,而是我们的一些不良行为习惯阻碍了我们迈向成功的脚步。自从公司组织开展“消除不良习惯,提高人员素质”的活动以来,我结合自己身上存在的不良习惯,消除并改正了很多,下面说说我的体会:  一、消除“言多必失”的不良习惯,树立自信的新形象。  参加工作以来,由于性格较为内向等原因,我一直信奉“言多必失,少说为妙”的思想,,只要是开会,我能不说就不说,能少说就少说,能晚说就晚说,唯恐说错话被

4、大家嘲笑,于是我在无形之中产生了消极的不良习惯,让我在不得不发言的时候甚至是想发言的时候,说话思路不清晰,逻辑性不强,有时候甚至言不由衷,让别人不知所云。今后我将以积极的心态来转变,积极思考,大胆发言,努力为公司发展献计献策,提高个人的综合素质,树立自信的新形象。  二、改变“书到用时学不晚”的不良习惯,努力学习,开阔视野,树立勤奋学习新形象。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  

5、参加工作后,由于工作较忙,再加上自身养成的惰性,使我在参加工作这几年中阅读的书籍不超过十本。曾经也对自己提出过要求,每天晚上在睡觉前看半个小时的书,但也没有坚持多长时间。工作忙其实是自己安慰自己的借口,本质上还是因为我脑子里有坏习惯在作怪——“书到用时学不晚”,只要短期内用不着便无需去学,即使去学,也费时费力,还不如当需要的时候再去学,因为急着要用,学习  的效率要高的多,也好的多。基于以上原因,使我自己产生了懒惰的坏习惯,没有挤出时间主动学习,造成了现在的知识面越来越狭窄,视野越来越狭隘,思想越来越闭塞,工作也越来越欠缺活力。今后,我将彻底抛弃错误的思想,除了参加公司组织的学习培

6、训活动外,更要加强自我主动学习,努力多看书,从书中汲取营养,开阔视野,增长才干,树立勤奋学习的新形象。  三、转变“前怕狼后怕虎”的不良习惯,果断行事,树立高效的新形象。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  从事管理工作后,觉得自己年轻、阅历少,缺乏实践经验,我一直害怕工作上出错误、受批评,遇事总害怕做不好,于是一而再、再而三的审视前面所做的工作,总是犹犹豫豫、拖泥带水,有时即使有

7、好的想法,也因工作经验不足害怕出错不敢付诸实施。表面上看是对自己工作要求标准高,但实际上却养成了优柔寡断、遇事不决的坏习惯,这大大了降低了工作效率,使工作一直处于被动的地位,缺乏主动性和创新性。今后,我将努力清除这个不良习惯,一扫畏畏缩缩的工作作风,开拓进取,大胆创新,培养工作的果断性,提高自身的管理能力,树立高效的新形象。  人无完人,那些拥有成功光环的人都是懂得自我审视的人,他们摒弃了那些不良的行为习惯,从而使自己格外光芒夺目。因此,克服不良的行为习惯是走向成功大

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