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时间:2018-12-24
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1、为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划仓库培训计划 参考文件REFERENCE: SOP-GP-HR1007《员工继续培训管理制度》StaffcontinualtrainingSOP 仓储装卸培训计划 2仓 01储 5装 年 卸 01部 月 03 日 仓储装卸部培训计划 培训对象:仓储装卸部的所有仓库管理员、叉车及装卸工。 培训目标:为了使整个仓储装卸部跟上公司的改革步伐,尽快完成仓储部与装卸部的融合,熟练掌握作各工种应掌握的各项技能,正确认识到仓储装卸是公司安全
2、生产的关节环节。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划 培训时间安排: 培训大纲: 第一部分仓储装卸基础知识培训 1、培训要求 通过本次培训,使培训对象能够: 系统了解公司仓库的管理原理、管理理念、管理方针;了解仓库管理在公司运作中的重要性;了解公司仓库管理的基本要求与注意事项;了解公司仓库管理的目标、任务与基本内容;了解公司仓库管理员、叉车、装卸的岗位职能
3、与素养;了解公司仓库的作业流程。 2、培训主要内容公司仓库简介;公司仓库管理概述; 公司仓库管理的作用与任务;公司仓库管理要求;公司仓库职能;公司仓库业务流程。3、培训方式:理论教学 第二部分货物入库培训 1、培训要求 通过本次技术培训,使培训对象能够:能做好物品验收准备工作; 能按照货物验收具体要求和方法正确完成货物入库业务;能完成物品入库交接作业; 能正确区分物品入库责任划分以及善后处理;能正确审核验收凭证;目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战
4、略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划 能处理凭证、数量和质量发生的问题能正确打印入库单。2、培训主要内容 验收的具体要求和方法;物品入库流程;审核验收凭证;物品验收准备;外观、数量等的验收;验收中注意的问题责任划分和处理;问题的具体处理方法物品验收入库;入库手续;入库单。 3、培训方式 理论教学与技能实训结合:根现场作业的需要除了传统的理论知识授课方式,还采用案例分析法,角色扮演法、情景模拟法、现场操作、自身实践等方式。 第三部分货物的储存方法和基本堆码培训 1、培训要求 通过本次技术培训,使
5、培训对象能够: 能按照分区分类的要求做好分区分类操作;能运用堆码的形式进行堆码的选择;能掌握合理堆码技术并进行作业能进行盘点作业;能进行盘点后的处理。2、培训主要内容 物品的合理储存原则;分区分类的作用和方法;科学堆码及堆码的选择;合理堆码与堆码技术;盘点与检查;盘点处理。3、培训方式建议 理论教学与技能实训结合:根据现场作业的(转载于:写论文网:仓库培训计划)需要除了传统的理论知识授课方式外,还根据实训内容的安排,提供原材料和现场环境让学员自己动手操作,教师一旁指导。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业
6、水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划 第四部分货物保管、保养工作培训 1、培训要求 通过本次技术培训,使培训对象能够:能做好物品的在库检查; 能利用影响物品变化的因素进行物品保养;能做好仓库的5S管理;能做好破损货物管理。2、培训主要内容 物品保管、保养的技巧与基本措施;仓库的5S管理;突发情况的处理;破损货物管理。3、培训方式建议 理论教学与技能实训结合:根据现场作业的需要除了传统的理论知识授课方式外,还根据实训内容的安排,提供原材料和现场环境
7、让学员自己动手操作,教师一旁指导。 第五部分货物装卸作业培训 1、培训要求 通过本次技术培训,使培训对象能够根据装卸的要求与原则进行正确的装卸作业。 2、培训主要内容 装卸作业的基本要求与原则;装卸作业。3、培训方式建议 理论教学与技能实训结合:根据作业需要除了传统的理论知识授课方式外,还根据实训内容的安排,提供原材料和现场环境让学员自己动手操作,教师一旁指导。 第六部分货物出库培训目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新
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