毕业论文——股票期权的会计处理方法探析

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1、本科生毕业设计（论文）题目：股票期权的会计处理方法探析学生姓名：院系：管理学院会计系专业、班级：学号：指导教师：　　　　　　　　完成日期：年月仰恩大学毕业设计（论文）摘要历史经验证明，一个国家和地区经济的健康、快速、持续发展，离不开成功的企业。这些企业具有完善的制度基础，从而保证期高层管理人员具有相对稳定性，并具有长期的战略眼光。这个制度基础体现在企业内部，就是企业要有一套行之有效的激励和约束机制。一直以来，股票期权被公司治理专家认为是解决委托代理问题的有效激励措施。激励性股票期权自20世纪50年代在美国产生以来，逐渐成为现代公司架构下解决委托

2、代理问题不可或缺的一个重要的制度安排。这种激励机制通过让经营者分享剩余收益，协调经营者和所有者之间的矛盾，使二者利益趋向一致，从而激励经营者创造优秀业绩，达到企业价值或股东财富最大化的目标。本文首先阐述了股票期权的相关内涵与分类，接着探讨股票期权的确认与计量，及其常见的会计处理方法，最后提出相应的完善建议。关键词：股票期权；会计处理；确认；计量。AbstractHistoricalexperienceprovethatacountryandtheareaofeconomichealth,rapidandsustainabledevelopmen

3、t,cannotleavethesuccessfulenterprise.Theenterprisehastheperfectsystemfoundation,soastoguaranteeperiodtopmanagementhastherelativestability,andhasthelong-termstrategicvision.Thissystemembodiedintheenterpriseinternalfoundation,istheenterprisetoasetofeffectiveincentiveandrestrai

4、ntmechanisms.Sincealways,stockoptionsiscorporategovernanceexpertsthinkisentrustedagencyproblemstosolvetheeffectiveincentivemeasures.Incentivestockoptionssincethe1950sintheUnitedStateswhichhasbeen,andgraduallybecomethemoderncompanyframeworkentrustedagencyproblemsolving-anindi

5、spensableimportantarrangementofsystem.Thiskindofincentivemechanismthroughtheletoperatorsshareresidualincome,coordination,andthecontradictionbetweentheownersandoperators,theirintereststendtoagree,andincentiveoperatorscreateexcellentperformance,achieveenterprisevalueorsharehol

6、ders'wealthmaximization.Thispaperexpoundstheconnotationofstockoptionsrelatedandclassification,andthendiscussestherecognitionandmeasurementofstockoption,anditscommonaccountingmethods,finallyputsforwardthecorrespondingimprovementsuggestions.Keywords：Stockoptions；Accountingtrea

7、tment；Confirm；Measurement。目录摘要………………………………………………………………………………………ⅠAbstract………………………………………………………………………………………Ⅱ12仰恩大学毕业设计（论文）引言…………………………………………………………………………………………1一、股票期权概述………………………………………………………………………………2（一）股票期权的内涵……………………………………………………………………2（二）股票期权的分类……………………………………………………………………2二、股票期

8、权的确认与计量……………………………………………………………………3（一）股票期权的确认……………………………………………………………………3（二）股