基于bs模式的员工信息管理系统

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1、学院本科毕业设计(论文)题目基于B/S模式的员工信息管理系统计算机科学与工程院(系)计算机科学与技术专业学生姓名学号指导教师职称讲师指导教师工作单位起讫日期2012.2.20----2012.5.11摘要本系统采用的是B/S开发模式,开发环境采用MicrosoftVisualStudio2005,利用其提供的各种面向对象的开发工具,尤其是数据窗口这一功能方便而简洁操纵数据库的智能化对象,对于数据库采用SQLServer2005,它的功能一体化,高度非过程化,语言简洁,易学易用,统一的语法结构对待不同的工作方式

2、,还有面向集合的操作方式,再加上视图数据结构,使最终用户和程序设计人员之间的通信得到很大的改善,高度的数据独立性和安全性。关键词:员工信息管理;B/S模式;SQLServer2005AbstractThissystemUSESisB/Smode,thedevelopmentenvironmentusingMicrosoftVisualStudio,usingits2005ofobject-orienteddevelopmenttools,especiallydatawindowthisfunctionisco

3、nciseandmanipulationofdataobjects,forusingintelligentServer2005SQLdatabase,itsfunctionintegration,theprocess,conciseandeasytouse,languagesyntaxstructureofunifiedtreatwayofworking,andfacingtheoperationmode,thecollectionofdatastructures,plustheviewthatenduser

4、sandsoftwaredesignofcommunicationbetweenthepersonnelhavegreatlyimproved,theheightdataindependenceandsecurity.Keywords:Personnelmanagement;B/Smode;Server2005SQL目录第1章绪论11.1问题的提出11.2管理信息系统的发展历史11.3公司员工信息管理系统的作用31.4公司员工信息管理信息系统发展现状31.5国内公司员工信息管理系统存在的问题4第2章可行性分析

5、52.1业务流程图52.2经济可行性62.3技术可行性72.4行可行性82.5时间可行性82.6律可行性82.7章小结8第3章需求分析93.1系统需求93.1.1数据流图103.1.2数据字典103.2性能需求143.3应用需求分析153.4运行需求分析153.5其他需求分析153.6本章小结15第4章系统设计164.1主要内容164.2总体功能需求164.3数据库设计174.3.1数据库设计概述174.3.2数据分析174.3.3数据库详细设计174.4具体系统功能需求描述234.4.1员工基本情况管理23

6、4.4.2员工信息查询234.4.3系统维护234.5本章小结23第5章详细设计245.1系统开发及运行平台设置245.1.1硬件环境245.1.2软件环境245.2开发工具简介255.2.1ASP.NET简介255.2.2SQLServer简介265.3系统主界面设计265.4基本功能设置275.4.1员工信息管理275.4.2部门管理295.4.3考勤管理305.4.4员工工资管理315.4.5查询管理335.4.6系统管理345.5本章小结36第6章系统调试与测试376.1程序调试376.2程序的测试3

7、76.2.1测试的重要性及目的376.2.2测试的步骤386.2.3测试的主要内容386.2.4测试的执行情况396.3本章小结43结束语44致谢45参考文献46附录147附录252学院2012届本科生毕业设计(论文)第1章绪论1.1问题的提出公司员工信息管理系统是一个公司单位不可缺少的部分,它的内容对于公司的决策者和管理者来说都至关重要,所以公司员工信息管理系统应该能够为用户提供充足的信息和快捷的查询手段。但一直以来人们使用传统人工的方式管理文件档案,这种管理方式存在着许多缺点,如:效率低、保密性差,另外时

8、间过长,将产生大量的文件和数据,这对于查找、更新和维护都带来了不少的困难。随着科学技术的不断提高,计算机科学日渐成熟,其强大的功能已为人们深刻认识,它已进入人类社会的各个领域并发挥着越来越重要的作用。作为计算机应用的一部分,使用计算机进行对公司员工信息管理,具有比手工管理所无法比拟的优点.例如:检索迅速、查找方便、可靠性高、存储量大、保密性好、寿命长、成本低等。这些优点能够极大地提高公司员工信息管理

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