《全面营销解决方案》

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1、**《全面营销解决方案》——业绩持续增长的必由之路主讲:池强老师【课程目标】n了解整合营销策略的含义和要点,掌握营销三角模型n了解优化营销组织的原则与要点,掌握营销管理体系模型n了解基于价值的客户管理体系,掌握销售激励模型【课程大纲】第一部分整合营销策略一、企业面对的难题:²要开拓新的市场,或新产品上市,不知道应该如何做?²感觉产品/服务很好或很有前途,销售却始终在低位徘徊²市场营销工作很乱,各个地区各自为阵,销售业绩始终没有突破二、案例分享:如何解决上述难题三、案例研讨:某系统设备新市场拓展整合营销策略四、理论分析:打破竞争格局,强势进入市场²什么是整合营销²整合营销策略的含义和要点

2、²企业营销工作必须在整合的策略指导下进行²市场细分与定位²总体策略与策略整合五、专业工具:营销三角模型第二部分建立/优化营销体系一、企业面对的难题:²销售规模比以前有了较大增长,现有的营销体系已经不能支撑公司发展,想对营销体系进行优化,但不知如何做?***²以前主要是通过自己的业务人员直接销售,现在想发展经销商、代理商,建立渠道,不知该怎么做或试了几次,都没有成功。²感觉营销岗位设置不合理,但怎么设置、调整才合适,心里没底。²……二、案例分享:如何解决上述难题三、案例研讨:某上市IT公司营销形态与组织变革四、理论分析:发挥优势,提升市场占有率²营销形态与营销管理体系²建立或优化营销组织

3、的原则与要点²与营销形态相匹配的典型营销体系²营销组织优化与变革五、专业工具:营销管理体系模型第一部分高效营销管理一、企业面对的难题:²销售额虽然有所上升,利润没有明显增加,不知是哪里出了问题?²销售人员士气低落,流失率高,感觉非常头痛。²有多个营销办事处,管理难度很大,始终没有找到较理想的管理方法。²销售人员天天看着很忙,但老是丢单,效率很低。²……二、案例分享:如何解决上述难题三、案例研讨:某软件公司的销售漏斗管理四、理论分析:分阶段有效管理,大幅提升签约率²营销信息管理²基于价值的客户生命周期管理²销售过程管控²销售激励五、专业工具:基于价值的客户关系管理六、专业工具:销售激励模

4、型尾声说明:全面营销方案解决方案课程,至少必须用一天时间(原课程为三天,已经精简)***课程大纲可能根据实际情况进行一些局部调整)【课程特色】咨询式案例式训练式竞赛式本课程“既授之以鱼,更授之以渔”;通过案例研讨、现场训练,使得参加学习的学员,不仅能够学到资本运营的理念、思路、工具、方法,提升自己的技能,更能将课堂所学应用在企业经营管理的实践中。课程强调互动研讨;强调参与;强调以身边的企业为研究案例。鼓励学员在课堂上提出企业面临的实际问题,老师在课堂现场谋求解决,使得课程成为“咨询式”培训。课程由始至终均为竞赛式培训,各个小组在培训中展开竞赛,并获取小组名次。*

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