浅论如何构建和雅班级吴泽毅

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1、凌云中学“和雅”主体征文(浅论如何构建和雅班级)浅论如何构建和雅班级吴泽毅学校是育人的场所,一切都是为了促进学生的全面发展,为社会培养合格的人才。班级是学校教育、教学的基本组织形式,把班级建设成一个和雅的班级是每个班主任不断追求的奋斗目标。只有使之“和雅”,才能高瞻远瞩,促进学生发展,促进学校发展,从而培养有用之才服务于社会。在当今和谐社会的大背景下,怎么建设和雅班级,是一个值得探讨问题。本人将从以下几点浅论如何构建和雅班级。一、培养自我管理,健全和雅班级管理制度班级常规管理是一项整体的育人工程。把学生的积极因素调动起来,才能

2、形成合力,共同构筑学生自我管理机制,实现班级在管理上的和雅。因此,应想方设法构建学生自我管理体制,为学生设置多种岗位,让每个学生都有机会上岗“施政”,有服务同学、锻炼自己、表现自己、提高自己的机会。引导学生的行为和品德向更高的层次发展,促使学生通过自我教育、自我调整而不断成长。(一)民主选举班干部为了使更多的学生有当干部的机会,让每一个学生都相信“我能行”。同时也能时时督促班干部把事情做好。我采取班干部定期轮换制的方法。班干部从同学中间选举产生。由学生自我推荐作竞选演讲,再由学生无记名投票,民主选举,组建班委会。这样既可以给更

3、多的学生提供锻炼的机会,又有利于学生干部摆正个人和集体的位置,和谐处理好个人与集体的关系,实现民主和雅。(二)班干部轮流值周根据班长的安排,班中的事由值周班干全权负责,其他班干协助工作。值周班干负责检查本周的卫生、纪律,督促每一位同学做好自己的份内事,记载班务杂志,检查班干部的工作情况。这样极大地激发了学生的主动性,培养了他们的才能,班组的自我管理得到了加强,班集体内部也日趋团结。(三)事事落实到个人明确每位学生在班级中的位置和责任,使学生体会到自身的价值和尊严。为调动每一个学生的积极性,就要使每一位学生都可以在班级中找到一个

4、合适的位置,担负一项具体的工作,人人都为集体作贡献,人人都意识到自己是班集体中不可缺少的一员。我在班级管理中建立起了一套“事事有人干,人人有事干”的制度。它包括班干部管理制度、值日生管理制度和任务承包责任制度。在这种广泛的参与过程中,使学生在集体中找到自己的“位置”,觉察到自己的利益所在,从而形成责任意识,共同构建和雅班级。二、在和雅中建立竞争机制,形成竞争氛围让学生参与竞争是提高学生心理素质,增长其才能的重要途径。在改革开放的现代社会,我们更应增强学生的竞争意识,培养学生的自尊心、自信心、上进心和耐挫力。这样,才能使学生将来

5、能适应社会的发展。因此,我在班级中建立和雅竞争机制,创造竞争气氛。(一)组组都有一个追击目标随着新课改的推行,为了提高学生的自主学习能力,组建学习互助小组成为必然。除了个人竞赛,应在班上还实行“一帮一、一盯一”,“最佳表现小组”、“富有挑战小组”、“最佳合作小组”等,分别对得分最高的、竞争最激烈的、小组最团结的三个小组进行奖励,鼓励其他小组都朝这个方向发展。并帮助尚需努力的小组想出响应方案。通过竞争,班级中形成了一种互相监督、互相帮助、你追我赶的氛围,充分发挥了学生的主体作用,促进学生和雅、生动、活泼地发展。(二)人人都有一个

6、竞争对手每个学生自找一名水平相当的对手。让每个学生在自己的桌上贴上竞争对手的名字,竞争对手比学习、比思想、比做事等。三、尊重个性,建立和雅的人际关系孟子说:“天时不如地利,地利不如人和”。一个班级要想体现集体整体力量的优势,就必须建立和雅的人际关系,而尊重个性,是人际和雅的前提。教育的过程是学生生命感受和经验体会的过程。“以人为本”作为一种民主开放的教育理念,强调发挥学生的主观能动性。尊重个性,应根据学生自身潜能、兴趣、爱好、特长等因素培养具有鲜活个性的多样化人才,使班上的每一位学生的潜能得以充分发挥,特长得以充分展现。理解和

7、尊重学生个性,宽容学生的个性张扬,充分发挥每个学生的个性特长。在班主任工作实践中,我鼓励每个同学在班上道出自己的特长,都尽量挖掘自己的长处,发现学生的闪光点,然后根据学生的特长,给他们安排适当的工作任务,比如歌唱的好的同学担任班上的文娱委员,画画好和字写得好的同学担任宣传委员,负责出黑板报,体育好的同学担任体育委员等等。这在实现班级奋斗目标的过程中,要充分发挥每个集体成员的积极性,使每个集体目标的实现,都是全体成员共同努力的结果,在和雅的人际氛围中形成集体荣誉感和责任感。四、建设和雅的班级环境氛围和雅的班级环境,有助于学生保持

8、心理健康形成良好的心理品质。学生每天主要都在教室里学习生活,一个干净、整洁、优美的教室环境对于学生的健康成长起着不容忽视的重要作用,因此我特别重视搞好教室环境。首先要求桌椅要摆放整齐、地面无纸屑、无灰尘,教室墙面要保持干净洁白,玻璃窗户明亮干净。定时通风,保持室内空气新鲜。每

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