文秘专业技能高考题库

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1、文秘专业职业技能测试题库8套文秘专业职业技能测试试题库（一）一、单项选择题（本大题共20小题，每小题1分，共20分，在每小题列出的四个选项中只有一个选项是符合题目要求的，请将正确选项前的字母填在题后的括号内。）1.“秘书”的涵义，有一个()的演变过程。A.由人到物B.由小到大C.由物及人D.由上到下2.秘书学，从学科大类来说，属于()范畴。A.社会科学B.人文科学C.管理科学D.综合科学3.()，朝廷中出现了最早的秘书机构—太史寮。A.东周B.商末周初C.秦末汉初D.隋末唐初4.秘书机构的

2、设置，必须遵循()、精简、高效的特点。A.创新B.适应C.求实D.综合5.秘书工作的辅助性主要体现在地位的()与工作的被动性两个方面。A.被领导性B.中介性C.从属性D.隐秘性6.协调工作的内容主要是()协调、关系协调和事务协调。A.组织B.领导C.政策D.法律7.秘书的职业特征是（）A．服务的直接性B．服务的稳定性C．知识化D．年轻化E．女性化8.秘书工作的特点是（）A．辅助性B．直接性C．综合性D．机密性E．服务性9.秘书工作机构的设置原则是（）A．精简原则B．横向层次尽量少C．横

3、向幅度可适当加大D．纵向层次尽量少3210.秘书学的特定研究对象是（），它要研究秘书工作所特有的矛盾及规律性。A、秘书人员B、秘书机构C、秘书工作D、秘书历史11.对秘书工作内容的正确概括是（）。A．参与政务，管理事务B．辅助管理，综合服务C．全面综合，服务领导D．领导近身，直接服务12.非权力支配性是秘书的（）。A．工作职责；B．协调特性之一；C．工作任务；D．职能管理权之一。13.（）是对上次反馈所产生的效果的反馈。A．正反馈B．前馈C.副反馈D．二次反馈14.在决策督查中最直接、最有效的方

4、法是（）。A．现场督查B．电话督查C．会议督查D．书面督查15.衡量督查工作好坏的标准主要是（）。A．能否坚持实事求是的原则B．能否坚持注重实效的原则C．能否坚持分级负责的原则D．能否坚持归口管理的原则16.在重大决策的督查中，（）是解决点面结合、掌握全面的好方法。A．催办催报B．专题汇报会C．反馈通报D．强化制约机制17.秘书要善于当好上级的参谋和助手，这意味着秘书对于上级的工作要（）。A．广泛参与，直至做出最终决策B．在服从上级的前提下，提出合理化建议C．对上级施加影响，努力使上级的决策朝着

5、自己设计的方向发展D．不管上级意见如何，只管按照自己的意愿做事。18.办公室工作的重要地位是由它的（）决定的。A．工作、职能、特点B.影响、职能、特点C．作用、职能、特点D．地位、职能、特点19.秘书人员参加会议，辅助领导研究问题，（）。A．既有发言权，又有表决权B．只有发言权，没有表决权C．只有表决权，没有发言权D．没有发言权，也没有表决权20.信访的办理原则是（）32A.分级负责，归口办理B.按领导意见办理C.以事实为依据D.实事求是二、不定项选择题（本大题共5小题，每小题2分，共10分。在

6、以下各题所给的备选答案中至少有一个是正确的，将正确答案的代号选填于题后括号内。错选、多选、漏选均不得分。）21.按企业生产力要素比重大小，可把企业分为（）A.劳动密集型企业B.资金密集型企业C.人才密集型企业D.知识（技术）密集型企业22.以下对管理的基本特征阐述正确的是（）A.管理是一种社会现象或文化现象。B.管理的“载体”是组织。C.管理的核心是处理各种人际关系。D.管理的任务是管理管理者。23.霍桑试验的四个阶段依次正确的是（）A.工场照明试验→继电器装配室试验→大规模的访问与调查→接线板

7、接线工作室试验B.继电器装配室试验→工场照明试验→大规模的访问与调查→接线板接线工作室试验C.继电器装配室试验→大规模的访问与调查→接线板接线工作室试验→工场照明试验D.工场照明试验→大规模的访问与调查→继电器装配室试验→接线板接线工作室试验24.人际关系行为学派的代表观点主要有（）A.马斯洛的“需求层次理论”B.赫茨伯格的“双因素理论”C.赫伯特•西蒙的决策理论D.布莱克和穆顿的“管理方格论”25.“人本管理”主要内容包括（）A.运用行为科学，重塑人际关系B.增加人力投资，提高员工素质C.推行

8、民主管理，增强员工参与意识D.建设企业文化，培育企业精神三、名词解释（本大题共5小题，每小题4分，共20分）26.统计调查27.横剖研究28.亲社会行为29.危机公共关系30.公共关系社团32四、简答题（本大题共4小题，每小题8分，共32分）31.在调研活动的准备阶段，秘书人员要做好哪些工作？32.简述办公室管理工作的内容。33.文学作品在安排结构时应遵循哪些基本原则？34.文学形象具有哪些主要特点？五、案例分析题（本大题共2小题，每小题9分，共18分）35.案例：×××省高级人民法院关于交通肇