主题教育规划

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1、“学《纲要》、转观念、提素质，为拓展市场做贡献”主题教育活动推进方案序号工作内容工作目标主要措施时间负责单位11、青年志愿者活动月。以毛泽东等老一辈无产阶级革命家“向雷锋同志学习''题词41周年为契机，把全厂青年志愿者活动推向一个新的高度。组织团员青年积极参加本单位的经营管理；集中组织团员青年清理清理厂区卫生死角；倡导团员青年发扬大庆精神、铁人精神，屏气不文明行为，争做文明职工，做企业文化建设的生力军。3月1日一一4月15日厂团委、各基层团支部22、“五四”总结表彰选树先进的集体和个人典型，推动全厂青年工作。命名表彰一批“模范团支部”、“优秀团干部

2、”、“优秀共青团员”、“青年突击手”。3月一5月厂团委、各基层团支部33、评选厂第四届“十大杰出青年”选树青年典型，扩大青年人才队伍。厂团委通过认真调研，充分征求基层意见，提出候选人；组织青工集中画票；对评选出的厂第四届“十大杰出青年”进行大力宣传。3月一5月厂团委、各基层团支部44、评选厂级青年岗位能手扩大青年人才队伍，调动青工学技术积极性。与工会以及人力资源部门联合举办技术比武；推进师徒合同签定活动基层单位全年进行本单位“岗位能手”的评选，按需要签订师徒合同；9月份开展厂“青年岗位能手”评选；厂团委、各基层团支部55、开展推进企业发展“金点子”

3、征集评选活动按照局团委的相关安排，深入开展推进企业发展“金点子”征集评选活动。组织全厂青工围绕企业管理、技术改革、科技创新、开拓市场等各个方面，为推进企业发展提合理化建议、方案和措施。6月30日前基层团支部组织评选，8月30日前厂团委组织评选，并将优秀创意向厂有关部门推荐厂团委、各基层团支部66、举办团干部培训班提高团干部整体素质举办一次培训班8月厂团委、各基层团支部77、征集“企业箴言”，开展读书竞赛推进全厂“青年读书”活动深入开展，提升青年队伍素质要求各基层单位建立“图书角”，组织全厂团员青年撰写“企业箴言”。6月份之前，各基层单位建立“图书角

4、”，10月份征集“企业箴言”，12月初进行评选。厂团委、各基层团支部88、建立厂“青年志愿者协会”推进“青年志愿者”活动，扩大“活动”的影响面，强化“活动”效果。进一步建立健全厂“青年志愿者协会”，完善装备。7月份之前网成协会的建立和立档，10月份之前完善配套装备。厂团委、各基层团支部91、女职工“双文明建功立业”活动。调动女职工积极性，提髙女职工素质。开展各种竞赛活动，选树先进典型。3月8日之前进行2003年度先进女职工集体和个人的总结表彰厂女工委、各基层工会102、开办“女工论坛。丰富女职工生活，提升女职工素质。开办以“爱心妈妈”、“责任与义务

5、”、“事业与家庭”、“半边天”等内容为主题的“女职工论坛”，5月份开始筹备，不定期举行。厂女工委、各基层工会11开展经济技术创新活动争取获局创新成果1-2项，创新能手1-2名开展合理化建议月、读书自学活动6-8月工会、团委12开展岗位技术练兵、劳动竞赛强化岗位培训、鼓励岗位成才，提高岗位技能和个人综合素质结合我厂“强化考核、动态管理、培训上岗“实施方案，开展大规模的岗位练兵活动5-10月工会、团委13表彰先进集体和个人弘扬倡导富有时代特色的典型，关键是能够创造效益、掌握知识技能、富有团队精神的典型；按有关程序申报5-11月工会14开展第三届“绿寰杯

6、”系列体育比赛活动用健康向上的活动来激发职工的热情，占领业余文化阵地；开展乒乓球、象棋、拔河等系列体育比赛4-9月工会15人才培养规划局党委提出的培养“管理人员、专业技术人员、操作人员”三个群体的要求《大庆油田精细化工厂岗位资格标准手册》4-9月组织16“六种素质”教育结合“八种意识”进一步转变观念、提升素质4-9月组织17干部培训工作适应市场、适应岗位4-9月组织