企培二级真题2009年11月无答案

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1、----------专业最好文档,专业为你服务,急你所急,供你所需-------------文档下载最佳的地方2009年11月企业培训师二级考试试题-理论试卷(一)单项选择题(第l?8短)1、下列关于“德”的说法中,符合古代典籍“道德”之“德”本意的是().〔A)“德”为心声(B)“德”为失去的意思(C)“德”乃对道的认识和把握(D)“德”即信仰2、我国古代思想家孔子曾有“执事敬”的说法,其意为().(A)尊敬长者(B)执行命令(C)千事敬业(D)以傲效尤3、在社会主义核心价值体系中.民族精神的核心是()。(A)自强不息.厚德载物(B)仁、义、礼、智、信(C

2、)艰苦奋斗(D)爱国主义4、职业活动内在的道德准则是()。(A)敬业、守纪、进取(B)宽让、和睦,合作(C)诚信、服务、奉献(D)忠诚、审慎、勤勉5、关于“职业理想”的说法中.正确的是()。(A)立足现实而言,职业理想本质上是一种梦想(B)从职业生涯的发展角度看来,职业理想是实现职业目标的精神动力(C)在个人生活上,只有有了职业理想才会感受幸福(D)从人性来看.职业理想是人性惰性与贪婪的体现6、确立职业化管理的主要依据是()。(A)整体规范化的标准(B)充分依靠员工个人的聪明才智(C)不再强调过程管理(D)以业绩定优劣而非以道德论短长7、古人云“吾生有崖,而

3、知无涯”,其愈对现代从业人员的启示是().(A)生命短暂.不要想入非非(B)树立终身学习的理念(C)知足常乐,和谐为本(D)知识可以改变命运8、“慎独,,作为道德修养,其意思是().(A)越是无人监督时.越要坚持按照道德要求行事(B)独立自主,自我判断.绝不人云亦云〔C)食无求饱,居无求暖,敏于事而慎于言(D)大胆假设,小心求证,养成实事求是的品行(二)多项选择题9、世界500强企业关于优秀员工的标准包括()。(A)具有良好的人际关系(B)只有企业领导要求做的事情,才能够去做(C)不找任何借口(D)注重细节,追求完美卷册一:职业道德部分第l页(共3页)10、

4、关于“诚信”的说法,正确的是().(A)诚信是企业形成竞争力的无形资本(B)诚信建立在共同利益之上,没有共同利益就没有诚信(C)诚信符合个人和集体的长远利益,但会损害短期利益----------专业最好文档,专业为你服务,急你所急,供你所需-------------文档下载最佳的地方----------专业最好文档,专业为你服务,急你所急,供你所需-------------文档下载最佳的地方(D)诚信是长期信用积淀的结果11、下列情形不属于不正当竞争行为的是()。(A)销售鲜活商品(B)处理有效期即将到期的商品或者其他积压的商品(C)非季节性降价(D)因清偿

5、债务、转产、歇业降价销售商品12、作为职业道德规范,“诚信”具有的特征是().(A)通识性(B)智慧性(C)代价性(D)被动性13、针对不正当竞争和商业贿赂、欺诈等不法行为,世界各国确立的法律包括().(A)中华人民共和国的反不正当竞争法(B)日本的不当赠品及不当表示防止法(C)美国的谢尔曼法(D)英国的荣誉法典14、下述做法中,符合我国《娱乐场所管理条例》规定的是().(A)某歌厅内有人吸毒,其服务员虽然发现但未予以制止(B)虽为周末,某电子游艺厅依然禁止未成年人玩耍电子游戏机(C)某舞厅管理完善,但依然在通道入口处安装闭路电视(D)某演艺厅招用外国人,为

6、其办理就业许可证巧、在职业活动中.践行“纪律”的具体要求是().(A)创立岗位规则(B)执行操作规程(C)遵守行业规范(D)严守法律法规16、加强内部合作,对员工的益处在于().(A)优势互补.有助于取得工作绩效(B)有助于团结起来,增强对企业的话语权(C)在遇到外部势力欺负时.能够自我保护(D)根据工作流程.能够提高工作效率二、职业道德个人表现部分(第17?25题)答题指导:.该部分均为选择题,每题均有四个备选项,您只能根据自己的实际状况选择其中一个选项作为您的答案。.请在答题卡上将所选择答案的相应字母涂黑。17、假如你只是一名普通的公司职员,关于公司的重

7、大决策,你认为()。(A)这些事情是公司领导的职责.自己从不关心也不过问(B)假如有领导征求自己的意见时,会说出自己的观点(C)会时刻关注,但考虑某些因素,不会向领导们提出意见或建议(D)很关注.自己会主动提出意见或者建议卷册一:职业1德部分第2页(共3页)18、你因为工作忙,已经好几天没有回家与家人一起吃饭了。回家的路上偶遇几个朋友,他们盛情邀请你参加他们的一个活动。但是你已经答应回家和家人一起吃晚彼,这时你会().(A)婉拒朋友(B)愉快地答应朋友们的邀请(C)征求家人的意见,再做决定(D)考虑朋友们可能有事.自己不参加19、你在领导的办公室等待请示工作

8、,对方却临时有事回不来,要求稍等片刻。桌子上摆满了报

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