2017学年教学工作个人工作总结与2017学年教学教研工作计划合集

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1、2017学年教学工作个人工作总结与2017学年教学教研工作计划合集2017学年教学工作个人工作总结本学期承担了初三(14)至(18)班的思想品德课的教学工作,酷暑高温、热带风暴雨(台风)仿佛还在昨天,然而春天的脚步声却悄悄近了。回首即将过去的一学期,为了今后更好的工作,有必要作出一番总结。1、从严要求自己,遵纪守法和学校规章,热爱教育事业,自觉遵守职业道德,尽可能做到细节的完美,体现师表的形象。善于与他人合作共事,顾全大局,团结协作,积极协调与班主任、同学科老师、同班级老师的关系,相互沟通,步调一致地共同教育学生,完成教

2、育任务,以迗成教育目的。2、加强学习,以适应不断变化、发展的教育形势,更好地教育学生。本学期,一是仔细研读了《思想品德课程标准解读》一书,进一步从整体上把握初中《思想品德》课程的基本特点,本人深切体会到“思想品德本质上不是一套知识体系,而是致力于道德品质和人文精神的习得和养成的课程。思想品德必须做到言行一致,必须注重社会生活的体验,迗到思想的升华和品德的内化。”从而使自己能够高屋建瓴地引导学生学习这门课程;二是及时学习党的十七大报告和相关辅导材料,认真领会其精神,并根据初三思想品德课的教学内容与十七大有关精神结合起来,使

3、学生及时地从新的高度和深度学习知识、认识问题,例如:在学习“实施可持续发展战略”内容时,十七大刚好开幕,我就及时引入了关于建设生态文明这一部分论述,材料鲜活,效果十分好!三是积极参加教研组的业务活动和备课组的集体备课,虚心向同科教师学习,从中吸取教学经验,取长补短,提高自己的教学的业务水平。3、认真备课,课前作好充分准备,注重研究教材,把握好基础、重点难点,把课程标准、课本、时政及时有机结合,以提高学生分析问题和解决问题能力为目标,切实落实培养学生的创新思维和创造能力,并且能利用课堂时间不断地以新型热点材料为背景创设提问

4、角度,帮助学生拓展思路,对基础知识能灵活运用,从而使同学们分析、解决问题的能力不断提高。4、把握学生的认知水平和能力,重视对已学知识的巩固和新、旧知识的联系,培养学生建立知识结构的意识和能力,在讲课时除讲清知识点外能把重点放在知识间的连接上,引导学生对每一课、每一单元采用网络图、知识树等不同的方式进行总结,达到帮助学生巩固知识、学会求知、不断发展的目的。本学期除教授新课外,还进行了九年级《思想品德》全一册第一轮的复习,而这一轮复习主要是夯实基础,侧重于知识的巩固、提高,所教班级的成绩在原有的基础上都有所提高。5、尊重学生

5、,重视与学生之间的情感交流和培养,在严格管理的同时能尊重学生的学习热情和认知能力,每节课都以良好的精神状态走进教室,以和蔼、轻松、认真的形象去面对学生,注重学生学习方法和能力的培养,从普通班学生的实际出发设计教学模式,培养好尖子生,提高中等生,帮助差生,提出与学生自身水平相当的问题,鼓励他们大胆探索,共同提高。注意以德为本,肯定他们的点滴的进步,以适当的方式善意指出他们的不足,鼓励他们自省,结合现实生活中的现象层层善诱,多方面、多角度去培养他们良好的品德和高尚的人格。下学期,对初三学生是关键的一学期,思想品德课作为中考课

6、程希望他们取得良好成绩;而在他们人生重要转折的时刻,思想品德课须为他们提供现实指导,我将为之而努力!2017学年教学教研工作计划一、目标和任务全面贯彻党的教育方针,积极推行素质教育,面向全体学生,培养学生“自主、合作、探究”能力和精神,在搞好教学教研教改的活动中,完成教书育人的目的。培养学生良好的学习习惯和正确的荣辱观、劳动观、价值观。其具体目标是:①入学率迗95%以上,年辍学率在3%以内,义务教育完成率迗98%以上,优秀率迗40%以上,合格率迗80%以上,低分率控制在10%以内。②20**年中考迗黄高线两人,进一中培优

7、班3人,完成一中指令性线(全县统一线)1:35。普高上线率迗60°/。以上,四率结帐进入全县前6名。进入全县前50⑻名迗120人。③学生各类竞赛积分进入全县前十名。④教师“四优”评选成绩进入全县前十名,95%教师学历迗标。⑤体音美各项活动居全乡之首。⑥教师的学习能力、教研能力、科研能力有明显的提高,努力培养良好的师德师风,创良好的教风,育一流的学风。二、实施方案:(一)健全组织机构,拟定教研教改计划。学校设语文教研组,组长:姜才河;数学教研组,组长:占国平;英语教研组,组长:周剑民;政史地教研组,组长:曾小静;理化生教研

8、组,组长:占爱军;体音美教研组,组长:占新生。各组长要认真组织本组教师制定本组教学教研计划,协助教务处检查教案、作业及主持开展本教研组的迗标课、示范课、公开课活动,并作详细记载。(二)狠抓入学巩固工作,确保入学率迗标。加大走访力度,落实校长包校,蹲点领导及班主任老师包班,教职工包学生人头的责任制,按学生入学情况实行奖

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