作风建设要抓早抓小常抓真抓

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1、作风建设要抓早抓小常抓真抓党的优良传统和作风是党领导革命和建设不断取得胜利的根本保证。围绕学习弘扬“右玉精神”,结合怀仁县的具体实践,我认为加强干部队伍作风建设,必须从抓早、抓小、常抓、真抓四个方面做起。抓“早”就是未雨绸缪,防患未然。加强干部作风建设,必须从早抓起,从思想领域抓起,从导向性问题抓起,从苗头性问题抓起。1、必须从思想领域抓起。作风彰显操守,操守显于言行,操守是内涵,作风是表现。有什么样的思想观念,就会表现出什么样的作风。对党员干部而言,思想纯正、宗旨观念强,体现在工作生活中必然是一身正气,清廉务实。反之,宗旨观念淡薄,就会对人民群众

2、疾苦漠不关心、麻木不仁;缺乏责任意识,就会惰性十足、效率低下;政绩观扭曲,就会弄虚作假、欺上瞒下;权力观错位,就会无视党纪国法,不作为或乱作为。所以,加强干部作风建设,解决好思想问题,至关重要。怀仁县在干部作风建设上,高度重视思想教育,山西省委作出学习弘扬“右玉精神”加强干部作风建设的决定以来,县委、县政府在抓好中心组学习、理论研讨、专题报告、集中培训等基础上,以“祛浮躁、明责任、保修养、正作风、提素质”为目标,在全县党员干部中持续开展“三读三学一谈”活动。“三读就是读书、读报、读刊,“三学”就是学理论、学政策、学业务,“一谈”即谈学习体会。县委把

3、马克思主义经典着作、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观以及传统国学精华和有关业务书籍作为党员干部必读书目,要求所有单位每周安排一个课时集中学习,所有党员干部每天抽出一个小时进行自学,每月开展一次学习交流活动。活动开展以来,按照县委的要求,各单位为每一名党员干部配备了学习笔记本和工作日志本,要求每人每天做学习笔记不得少于2⑻字,全年不少于7万字。撰写学习心得和体会不低于6篇;每天都要将自己的工作情况逐项纪录。学习笔记每3个月检查一次,工作日志每半年检查一次。通过学习教育,广大党员干部的党性修养明显加强,他们深有体会地说,选择了学习,就选择了

4、进步。2、必须从导向上抓起。风成于上,俗形于下。加强干部作风建设,导向是关键。怀仁县的做法是:领导带头,树立行为导向;匡正用人风气,树立用人导向;完善考核体系,树立考核导向。领导带头,树立行为导向。四大班子领导率先转变作风,在理念、德行、用权和自律等方面严格要求自己,带头端正学风强化学习,带头深入基层调查研宄,带头联系群众解决实际问题,带头尽职尽责狠抓落实,带头遵章守纪严格自律,在全县发挥了很好的示范作用。各级领导干部纷纷走出机关,深入基层,体察民意,解决基层和群众的实际困难。匡正用人风气,树立用人导向。县委充分发挥干部任免对干部作风的导向作用。在

5、干部任用上,论条件,看品行,讲能力,重实践,重点对那些真抓实干、默默无闻的干部,对那些埋头苦干、注重长远利益的干部和年轻有为、敢闯敢拼的干部进行提拔重用。在干部中树起了一座用人“风向标”。完善考核体系,树立考核导向。县委、县政府按照科学发展观的要求,制定了《关于建立和完善党政领导班子和领导干部综合考核指标体系的意见》,考核内容包括决策目标、执行责任、考核监督三个方面,既重显绩,又重潜绩;既重经济发展,又重环境保护;并把干部作风作为一项硬指标纳入考核范围,并通过严格的考核奖惩,引导和激励党政领导班子和领导干部转变作风,创造经得起实践、历史和人民群众检

6、验的政绩。3、必须从苗头性问题抓起。毛泽东同志讲过:“房子是应该经常打扫的,不打扫就会积满了灰尘;脸是应该经常洗的,不洗也就会灰尘满面。我们同志的思想,我们党的工作,也会沾染灰尘的,也应该经常打扫和洗涤”。加强干部作风建设,必须从倾向性、苗头性问题抓起。怀仁县通过诫勉谈话等措施,对个别干部在思想、工作、生活方面产生的苗头性、倾向性问题早打招呼,早提醒。XX年以来,全县共对36名党员干部进行了诫勉谈话。4、必须从氛围抓起。环境能够影响人,也能够改变人学习弘扬“右玉精神”,加强干部作风建设,必须营造一个人人拼搏进取、个个争先创业、时时联系群众、处处洁身

7、自好的良好氛围。怀仁县在组织“学习右玉精神报告会”、“学习右玉精神演讲比赛”、召开专题民主生活会、实地观摩学习、悬挂标语、条幅、在报纸、电视台开辟专栏、在各单位设置专题图版、向领导干部发放学习资料的基础上,结合部门和行业实际,积极组织开展各类主题实践活动。在机关,以创建学习型、和谐型、服务型、创业型、廉洁型领导班子和干部队伍为主,积极创建“五型”机关在农村,以强化践行“三个代表”重要思想的能力;强化自己创业致富的能力;强化带民创业致富的能力;强化学用科技的能力;强化学法用法的能力;强化建设社会主义新农村的能力;争当德才兼备、群众公认的“领头雁”;争

8、当把科学发展观落实到农村的领班人;争当建设社会主义新农村的排头兵为内容的“六强、三争”主题实践活动。营造了浓厚的弘扬“右玉

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