在高三工作会上的讲话稿

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1、在高三工作会上的讲话稿同志们:屈指算来，有效的复课时间仅剩六个月，06届高考已经是“迫在眉睫”！可以说，明年的高考，直接关系着咱们XX中的发展。因为，我们的教学已容不得半点闪失，“保证高考不滑坡，力争高考上台阶”，已成为我们的当务之急！学校的发展，归根结底是学校综合实力的竞争，与兄弟学校相比，我们没有优势，而且很多方面还处于劣势（如学校硬件、办学资金、办学理念、管理水平等），加之我们所处的地域特点，也就决定了我们发展的压力不仅仅来自于本更面临着临渭区的瑞泉、吝店以及闫良的关山、大荔的大中和许多私立学校竞争，这就更增加了我校竞争的

2、难度。最直接的例子正如我在局高三工作会表态发言中所说，“我们06届的生源是应届生劣势明显，往届生优势不优”，因为这届高三正是尧中当年500分以上不收借读费，瑞泉490分以上不收借读费的时候，06届学生高一入学时，高分生几乎流失殆尽，这对我校的生源冲击非常之大。生源差、基础差、压力大，并不能成为我们对XX中发展不负责任的借口。因为群众更关心的是高考上线的人数直面06年高考，在完成县局下达的任务的基础上，力争二本上线115名，这才是我们06年高考的底线！否则，对于我们的工作，县局不会认可，南片群众不会满意。06届学生也不会答应！作为

3、XX中人心里也不会舒服。因此，我们在座的各位一定要“认清形势，振奋精神;鼓足干劲，狠抓落实；竭尽全力，完成任务!”具体地说，希望大家在今后一段时间内，一定要绷紧高考这根弦，着力做好以下几项工作：一、加大管理力度，向管理要质量。一主面要进一步加大教学常规管理的检查力度，进一步规范每一位高三教师的教学行为，进一步提高大家课堂组织教学的能力，但更主要的是在制度的落实上下功夫。另一方面要进一步加强学生管理（提三点要求）：一要严格执行门禁制度和封闭管理，加大网吧检查力度，规范学生行为，注重养成教育；二要加强班主任工作。班主任是全面负责学生

4、班集体的组织者、教育者和指导者。如果班主任工作到位，则班级稳定、学校稳定。一个作风硬朗处事风风火火的班主任就不会带出一个经常有学生迟到早退，松松垮垮的班集体；一个仪表整洁，处事一丝不苟的班主任，就不会带出一个教室内外满地污浊，学生衣冠不整的班集体；一个积极向上充满朝气的班主任，就不会带出一个班风乱、学风差的班集体。从某种意义上讲班主任的工作决定着学校的一切。因此，班主任要不断提高自身素质，要加强学生思想工作，密切注意学生思想动态，不断改进教育方法，要以学生为主体，尊重每一个学生，有效地发挥每一个学生参与班级管理，参与各项活动的积

5、极性和主动性；三要更多的“严”师。我们学校需要名师，但更需要人人来当严师，因为“严”是一种态度，一种精神。教师要用严肃认真的态度对待教学，能够在学业上和思想上严格要求学生，不断地鼓励和鞭策学生，追求进步同时，教师要以身作则，为人师表。当“严”师，要严而有格、严而有度、严而有恒、严而有方。二、加强常规管理，向教学要质量。一是教导处要制定合理的阶段安排。安排时既要重视学生的学情，又要考虑结合考情，更要研究教师的教情；教师在复课时既要注意低起点、多重复，又要注意把握高考方向，精选试题，增加考练次数；二是要加强课堂教学向四十五分钟要质量

6、。这就要求科任教师精心备好课（要备教材、备教法、更要备学生），上好课（既注重知识的传授、更注重学法的指导），同时要把教研的重点放到备课组高三备课组要集体研究教材教法，共同研究《大纲》、《考试说明》，把握高考方向，要集体研讨高考信息，力求达到资源共享；三是要加强分类推进，要求科任教师切实抓好有望生推进工作，要落实对有望生单独辅导、作业面批面改、考题当面点评等具体指施，同时又不能放弃每一个学生，特别是今年无望考上大学的学生，也应站在让学生“成人”的角度，善待学生的问题和缺点。解决好学生思想和情绪问题，争取让他们都能安心学习，争取留住

7、“优质补习生”。三、完善激励机制，向服务要质量。首先要调整完善《06届高考奖励方案》和《一、二年级质量奖励方案》，最大限度地调动起全体教职工工作的积极性。明年奖励的思路是适当提高人头奖，全面提高超任务奖，不再设立限制奖，对工作有突出贡献的教职工还要进一步加大奖励力度；其次，强调领导的服务意识，要求领导要“善于谋事”，经常性地下班听课，要力争和所包班级的每位有望生进行一次鼓励性地谈话，要帮助至少一位高三教师解决一项生活、家庭方面的困难；再次，要争取社会和家长的支持，多沟通、多联系、共同为学生创设一个良好的社会、生活、学习氛围。总务

8、处要保证高三工作的后勤供应，要挤资金，保证高三教学所需，向服务要质同志们，套用一句时髦话：“机遇与挑战同在，希望与困难并存!”可以毫不夸张地说，在座的各位肩负着XX中学发展的重任！我坚信，在XX中发展的关键时刻，XX中人没有一个安于现状，更没有一个会幸灾乐祸！我